Strategische Coördinator Gezondheid, Vitaliteit & Verzuim

Coöperatie VGZ; Arnhem; On-site; EUR 47,842 - 68,343; Full time

Benefits offered by this job

Salaris tussen € 4.287 en € 6.124

Uitgebreide studieregeling

Persoonlijk opleidingsbudget van € 500

Vakantiegeld (8%)

Dertiende maand (8,33%)

Volledig verzorgde thuiswerkplek

Job summary

Een toonaangevende zorgcoöperatie in Arnhem zoekt een Coördinator Gezondheid, Vitaliteit en Verzuim. In deze rol formuleer je strategisch beleid en adviseer je de organisatie over verzuim en welzijn. Je werkt nauw samen met HR Adviseurs om procesoptimalisaties door te voeren. Minimaal 5 jaar ervaring in HR of verzuimmanagement is vereist. Daarnaast biedt de organisatie een competitief salaris tussen € 4.287 en € 6.124 en diverse ontwikkelingsmogelijkheden.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen HR of verzuimmanagement.
• Actuele kennis van wet- en regelgeving (Wet verbetering poortwachter).
• Ervaring in het opstellen en implementeren van verzuimbeleid.
• Ervaring met digitale middelen en data- en resultaatgericht werken.

Responsibilities

• Formuleer en implementeer strategisch beleid omtrent verzuim en vitaliteit.
• Verbind stakeholders en ondersteun hen met advies.
• Verantwoordelijk voor procesoptimalisaties rondom gezondheid.

Skills

Analytisch vermogen

Netwerkvaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Job description

Een toonaangevende zorgcoöperatie in Arnhem zoekt een Coördinator Gezondheid, Vitaliteit en Verzuim. In deze rol formuleer je strategisch beleid en adviseer je de organisatie over verzuim en welzijn. Je werkt nauw samen met HR Adviseurs om procesoptimalisaties door te voeren. Minimaal 5 jaar ervaring in HR of verzuimmanagement is vereist. Daarnaast biedt de organisatie een competitief salaris tussen € 4.287 en € 6.124 en diverse ontwikkelingsmogelijkheden.