Strategische Contractmanager Zorg & Welzijn

Leger des Heils; Apeldoorn; On-site; EUR 44,000 - 71,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris cao schaal 10

Contract 12 maanden

Loopbaanbudget 1,5%

NS Business Card

Fietsplan

Verlofuren 170

Vitaliteitsdagen

Eindejaarsuitkering 8,3%

Vakantietoeslag 8%

Pensioenopbouw

Sportbudget €75

Job summary

Leger des Heils zoekt een contractmanager om de verbinding te vormen tussen maatschappelijke missie en de contractuele afspraken die zorg mogelijk maken. Je regisseert van aanbesteding tot ondertekening en bewaakt uitvoering, met focus op continuïteit en kwaliteit voor deelnemers.

Je werkt nauw samen met regiomanagers en afdelingsmanagers, adviseert proactief, signaleert veranderingen en initieert verlengingen of heronderhandelingen zodat contracten actueel en toekomstbestendig blijven.

Qualifications

• HBO-diploma vereist; aanvullende certificering zoals CATS CM of Nevi is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden met diverse stakeholders.
• In staat om procesmatig te werken en overzicht te houden bij meerdere taken.
• Ervaring met contractmanagement, bij voorkeur in het sociaal domein.
• Christen zijn en kunnen toelichten wat dit voor jou betekent; lees meer op onze identiteit.

Responsibilities

• Regisseren van het contractmanagementproces vanaf aanbesteding tot ondertekening en uitvoering.
• Verzorgen van strategisch advies, risico- en kansanalyse, en contractverlengingen.
• Samenwerken met regiomanagers en afdelingsmanagers en proactief adviseren.
• Ondersteuning door een collega van 12 uur per week voor administratieve taken.

Skills

Contractmanagement

Stakeholder communicatie

Procesmatig werken

Projectregie

Education

HBO-diploma

CATS CM

Nevi

Job description

Leger des Heils zoekt een contractmanager om de verbinding te vormen tussen maatschappelijke missie en de contractuele afspraken die zorg mogelijk maken. Je regisseert van aanbesteding tot ondertekening en bewaakt uitvoering, met focus op continuïteit en kwaliteit voor deelnemers.

Je werkt nauw samen met regiomanagers en afdelingsmanagers, adviseert proactief, signaleert veranderingen en initieert verlengingen of heronderhandelingen zodat contracten actueel en toekomstbestendig blijven.