Strategisch inkoop- en partnermanager

Adecco; Heerenveen; On-site; EUR 52,000 - 73,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris tussen €4.700,- en €6.500,- br

40 uur per week

25 vakantiedagen

8% vakantiegeld

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Thuiswerken 25% beslissingsruimte

Sportvergoeding €100 netto/jaar

Fietsleasebijdrage €15/maand

Job summary

Adecco zoekt een Strategisch Inkoop- & Partnermanager die zelfstandig relaties bouwt met leveranciers en strategische partners, onderhandelt over commerciële en contractuele afspraken en het aanbod afstemt op werkgevers, werknemers en groeidoelstellingen.

Je rapporteert aan de COO, werkt nauw samen met Sales, Operations, Development en Strategy, en leidt in de komende jaren een klein team voor content en doorontwikkeling van het platform.

Qualifications

• Minimaal HBO/WO-niveau met aantoonbare ervaring in procurement en partnermanagement.
• Ervaring met strategische onderhandelingen en contractmanagement.
• Kennis van SAAS-omgevingen en analytisch denken is required.

Responsibilities

• Actief benaderen en aantrekken van leveranciers en strategische partners.
• Onderhandelen over commerciële voorwaarden en contractuele afspraken.
• Opstellen, beoordelen en beheren van contracten.
• Fungeren als vast aanspreekpunt voor key suppliers en strategic partners.
• Bewaken van contractuele afspraken en begeleiden van verlengingen.
• Uitbouwen en optimaliseren van samenwerkingen met bestaande partners.
• Zorgdragen voor implementatie van samenwerkingen op het platform (van contract tot livegang).
• Vertalen van afspraken naar concrete acties voor Marketing en Development.
• Bijdragen aan professionalisering van inkoopstrategie en platformaanbod.

Skills

Strategisch inkopen

Leveranciersmanagement

Contractonderhandelingen

SAAS platform ervaring

Analytische vaardigheden

Commercieel inzicht

Education

HBO/WO-niveau

Tools

SAAS platform

Job description

Ben jij een ervaren onderhandelaar die commerciële kansen weet om te zetten in sterke samenwerkingen? Heb je ervaring met strategische inkoop, leveranciersmanagement en contractonderhandelingen en ben je toe aan een rol waarin je écht kunt bouwen? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor jou!

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Strategisch Inkoop- & Partnermanager. In deze nieuwe en zelfstandige functie speel je een sleutelrol in het verder ontwikkelen van een nieuw commercieel platform en het realiseren van groei en resultaat. Je bouwt aan duurzame partnerships, onderhandelt over commerciële en contractuele afspraken en zorgt ervoor dat het aanbod perfect aansluit op de behoeften van werkgevers, werknemers én de groeidoelstellingen van de organisatie. Deze rol is uniek doordat je in de beginfase verantwoordelijk bent voor het volledige spectrum: van strategische keuzes en tactische inrichting tot de operationele uitvoering (zorgen dat proposities daadwerkelijk live komen op het platform).

Je vormt de schakel tussen leveranciers en interne afdelingen en zorgt ervoor dat samenwerkingen optimaal bijdragen aan de groei van de organisatie. Je rapporteert direct aan de COO, waardoor de lijnen kort zijn en je veel invloed hebt op de strategische koers. Je werkt intensief samen met onder andere Sales, Operations, Development en Strategy.

In deze functie bepaal jij de richting, inrichting én de uitvoer. Je schakelt continu tussen strategie, tactiek en operatie, waardoor geen dag hetzelfde is en je direct impact maakt. In de komende jaren groeit de rol mee met de organisatie en bouw je aan een klein team dat verantwoordelijk wordt voor de content en doorontwikkeling van het platformaanbod.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Actief benaderen en aantrekken van nieuwe leveranciers en strategische partners;
• Onderhandelen over commerciële voorwaarden, exclusieve aanbiedingen en samenwerkingsafspraken;
• Opstellen, beoordelen en beheren van contracten;
• Fungeren als vast aanspreekpunt voor key suppliers en strategische partners;
• Bewaken van contractuele afspraken en begeleiden van contractverlengingen;
• Uitbouwen en optimaliseren van samenwerkingen met bestaande partners binnen de employee benefits;
• Zorgdragen voor de implementatie van samenwerkingen op het platform (van contract tot livegang);
• Signaleren van commerciële kansen en nieuwe samenwerkingsmogelijkheden;
• Vertalen van gemaakte afspraken naar concrete acties voor de afdelingen Marketing en Development;
• Bijdragen aan de verdere professionalisering van de inkoopstrategie en het platformaanbod.

Wat bieden wij?

• Direct een contract bij onze opdrachtgever; Een salaris tussen € 4700,- en € 6500,- bruto per maand o.b.v. 40 uur;
• Een baan voor 40 uur per week (32 uur is bespreekbaar);
• 25 vakantiedagen en mogelijkheid tot een week onbetaald verlof per jaar;
• 8% vakantiegeld en een goede pensioenregeling;
• Recht op extra's met belastingvoordeel en een jaarlijkse sportvergoeding van € 100,- netto;
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km met een maximum van € 150,- per maand;
• 25% van je contracturen kun je thuiswerken, thuiswerkvergoeding van € 2,35 per gewerkte dag thuis;
• Een extra halve dag vrij op je verjaardag!

Waar ga je werken?

Een van oudsher familiebedrijf volop in ontwikkeling gespecialiseerd in het aanbieden van secundaire arbeidsvoorwaarden. Het hoofdkantoor is gevestigd in Heerenveen en de bedrijfscultuur is informeel. Het is een ondernemend en groeiend bedrijf waar veel ruimte is voor eigen inbreng en initiatief. Ook is het bedrijf bezig met de gezondheid van zijn medewerkers, zo krijg je gratis fruit, hulp bij het stoppen met roken, een jaarlijkse sportvergoeding van € 100,- en een bijdrage voor fietslease van € 15,-.

Wat vragen wij?

Voor deze functie zoeken wij een ervaren medewerker die zelfstandig kan opereren en vanaf de eerste werkdag verantwoordelijkheid neemt.

Daarnaast beschik je over:

• Hbo- of wo-werk- en denkniveau;
• Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring binnen procurement, purchasing, category management, strategisch leveranciersmanagement of partnermanagement;
• Ervaring met commerciële onderhandelingen en contractmanagement;
• Ervaring met het SAAS platform;
• Sterke analytische vaardigheden en een goed ontwikkeld commercieel inzicht;
• Het vermogen om commerciële belangen te vertalen naar duidelijke en solide afspraken;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Goede beheersing van de Engelse taal is een pre.