Strategisch Adviseur Verzuim & Duurzame Inzetbaarheid

Stichting Phusis; Assen; On-site; EUR 48,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Contract voor bepaalde tijd met zicht

Inschaling in schaal 9 CAO SociaalWerk

Job summary

Stichting Phusis zoekt een Specialistisch Adviseur Medewerker & Organisatie B om regie te voeren op verzuim en re-integratie en bij te dragen aan duurzame inzetbaarheid van medewerkers. Je werkt nauw samen met M&O-collega’s, leidinggevenden en externe partners voor beleid en concrete verbeteringen.

Je adviseert, begeleidt en coacht leidinggevenden bij complexe verzuim- en personeelsvraagstukken en vertaalt ontwikkelingen naar operationele en strategische adviezen voor de organisatie.

Qualifications

• Minimaal HBO-opleiding (HRM of vergelijkbaar).
• Ervaring met casemanagement en regie op verzuimcasuïstiek.
• Kennis van Wet verbetering Poortwachter en relevante regelgeving.
• Ervaring met verzuimregie, re-integratie en duurzame inzetbaarheid.
• Uitstekende advies-, communicatieve en coachingsvaardigheden.

Responsibilities

• Regie voeren op verzuim- en re-integratiedossiers volgens Wet verbetering Poortwachter.
• Adviseren en begeleiden van leidinggevenden bij verzuimvraagstukken, met complexe casuïstiek.
• Fungeren als sparringpartner op verzuim, inzetbaarheid en re-integratie voor leidinggevenden.
• Coördineren van casemanagement en bewaken van wettelijke termijnen.
• Onderhouden van contacten met arbodienstverleners, UWV en externe partners.
• Vertalen van ontwikkelingen naar beleidsadviezen en concrete verbetermaatregelen.
• Ontwikkelen en doorontwikkelen van verzuimbeleid en inzetbaarheid.

Skills

Verzuimregie

Re-integratie

Duurzame inzetbaarheid

Analytisch

Education

HBO-opleiding HRM of vergelijkbaar

Job description

Stichting Phusis zoekt een Specialistisch Adviseur Medewerker & Organisatie B om regie te voeren op verzuim en re-integratie en bij te dragen aan duurzame inzetbaarheid van medewerkers. Je werkt nauw samen met M&O-collega’s, leidinggevenden en externe partners voor beleid en concrete verbeteringen.

Je adviseert, begeleidt en coacht leidinggevenden bij complexe verzuim- en personeelsvraagstukken en vertaalt ontwikkelingen naar operationele en strategische adviezen voor de organisatie.