Strategic Interim Talent Acquisition Advisor

Timetohire; Netherlands; Hybrid; EUR 50,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexibele vakantieregeling

Leaseauto of mobiliteitsbudget

Opleidingsbudget van €1.000

Job summary

Timetohire zoekt een Talent Acquisition Specialist in Nederland die als adviseur binnen interim recruitment impact maakt bij diverse klanten. Je bent verantwoordelijk voor de volledige recruitment cyclus, van job-intake tot aanbieding. We verwachten minimaal 5-10 jaar ervaring in recruitment en expertise in ATS-systemen. Bij Timetohire geloven we in vrijheid, verantwoordelijkheden en een flexibele vakantieregeling. Je ontvangt een leaseauto of mobiliteitsbudget, plus een opleidingsbudget van €1.000.

Qualifications

• Minimaal 5-10 jaar ervaring in bureau- en corporate recruitment.
• Eigenaar van recruitmentprocessen en strategisch advies.
• Bereidheid om in complexe omgevingen te werken.

Responsibilities

• Zelfstandig recruitmentprocessen opzetten en optimaliseren.
• Adviseren van klanten over procesoptimalisatie en strategie.
• Werken in een zelfsturend team en kennis delen.

Skills

Recruitment ervaring

Expertise in ATS-systemen

Analytisch en assertief

Flexibiliteit in verschillende bedrijfsculturen

Job description

Timetohire zoekt een Talent Acquisition Specialist in Nederland die als adviseur binnen interim recruitment impact maakt bij diverse klanten. Je bent verantwoordelijk voor de volledige recruitment cyclus, van job-intake tot aanbieding. We verwachten minimaal 5-10 jaar ervaring in recruitment en expertise in ATS-systemen. Bij Timetohire geloven we in vrijheid, verantwoordelijkheden en een flexibele vakantieregeling. Je ontvangt een leaseauto of mobiliteitsbudget, plus een opleidingsbudget van €1.000.