Stage Junior Consultant (MBO / HBO)

Ymatch; Capelle aan den IJssel; On-site; EUR 5,600 - 17,000; Part time

Benefits offered by this job

Stagevergoeding €500–€1.500 per maand

Interne training & begeleiding

Meedraaien op echte vacatures

Vrijdagmiddagborrel & teamuitjes

Job summary

Ymatch in Capelle aan den IJssel biedt een Stage MBO/HBO – Recruitment (Bouw & Techniek). Je draait direct mee met échte vacatures en ontmoet vakmensen op de werkvloer, leert kandidaten vinden, benaderen en matchen en zorgt dat afspraken doorgaan.

Je start met een duidelijke inwerkperiode, interne training en begeleiding. Er is een duidelijke groeipad en na je stage kun je doorgroeien naar Recruiter of Junior Recruitment Consultant.

Qualifications

• Kandidaten zoeken en matchen
• Klant- en kandidaatgesprekken voeren
• Goed kunnen plannen en organiseren
• Teamwerk en leerhouding tonen

Responsibilities

• Kandidaten zoeken via database/LinkedIn
• Kandidaten benaderen en eerste gesprekken voeren
• Intakes plannen en koppelen aan vacatures
• Vacatures en wervingsposts schrijven
• Administratie en follow-up bijhouden

Skills

Salesdrive

Communicatief sterk

Snel leren

Commercieel én menselijk

Rijbewijs B

Overzicht houden

Education

MBO/HBO/HAVO/VWO

Job description

Door de jaren heen hebben we bij Ymatch een stevig netwerk opgebouwd in de bouw & techniek. Daardoor kun jij als stagiair(e) direct meedraaien met échte vacatures en echte mensen niet eindeloos “koffie halen”. Je gaat snel leren, snel doen en snel zien wat werkt.

Stage MBO / HBO – Recruitment (Bouw & Techniek)

Tijdens je stage help jij technische bedrijven aan de juiste mensen. Dat zijn vakmensen op de werkvloer (CNC-draaiers/frezers, lassers, mechanisch monteurs, operators, assemblagemonteurs) én kader- en officeprofielen (engineers, werkvoorbereiders, planners, tekenaars, administratie/support). Jij leert hoe je kandidaten vindt, spreekt en matcht en hoe je zorgt dat afspraken ook écht doorgaan.

Hoe je start (inwerken & begeleiding)

Je begint met een duidelijke inwerkperiode en interne training. Eerst leer je de basis van recruitment: zoeken, benaderen, kwalificeren en plannen. Zodra je dat onder de knie hebt, krijg je meer verantwoordelijkheid en ga je steeds meer zelfstandig oppakken. Tempo ligt hoog, maar je staat er nooit alleen voor.

• Kandidaten zoeken via database, LinkedIn en social media
• Kandidaten benaderen (bellen/appen/mailen) en eerste gesprekken voeren
• Intakes plannen en (meeluisteren of zelf doen) onder begeleiding
• Kandidaten voorstellen en meedenken in de match
• Vacatures en wervingsposts schrijven
• Meehelpen met wervingsacties en campagnes
• Administratie en opvolging strak houden (zodat het geen chaos wordt)

Doel van je stage: jij groeit van “meekijken” naar “meedoen” en levert echte bijdrage aan plaatsingen.

Binnen Ymatch leer je het complete vak: recruitment, communicatie, commercie en relatiebeheer. Als jij laat zien dat je gas geeft, zijn er na je stage gewoon kansen om te blijven hangen.

"We investeren volop in AI en automatisering, dus jij werkt met slimme tools in plaats van eindeloos handmatig gedoe."

Dit zoeken we in jou;

• Je hebt salesdrive. Je vindt het lekker om targets te halen, deals te sluiten en te winnen. Geen schaamte, gewoon gas.
• Je bent communicatief sterk. Je durft te bellen, stelt scherpe vragen, luistert echt en krijgt mensen mee.
• Je bent slim en snel. Je snapt verbanden, leert een markt snel en schakelt moeiteloos tussen klant, kandidaat en administratie.
• Je hebt energie en discipline. Je pakt de telefoon, volgt op, houdt overzicht en laat dingen niet liggen.
• Je bent commercieel én menselijk. Je kunt hard zijn op de deal en goed op de relatie.
• Rijbewijs B (of je regelt het nu snel), want je gaat klantbezoeken doen.
• Het vermogen om snel te schakelen en overzicht te houden in een drukke dag

Totaal geen ervaring? Geen probleem.

Heb jij MBO, HBO of HAVO/VWO niveau en wél de drive om te leren en te winnen? Dan leiden we je intern op tot Recruitment Consultant. Je start in een team met begeleiding, training en een duidelijk groeipad en je wordt afgerekend op inzet en resultaat, niet op je cv.

Twijfel je? Bel gewoon. Dan prikken we er in 10 minuten doorheen. En als je nog niet op consultant-niveau zit, kun je ook starten als recruiter binnen één van de teams en doorgroeien.

Stagevergoeding & extra’s

• Stagevergoeding € 500 – € 1.500 per maand (afhankelijk van opleiding en welk leerjaar je zit)
• Interne training & begeleiding: je wordt echt opgeleid in recruitment (zoeken, bellen, intake, matchen)
• Meedraaien op echte vacatures en onderdeel zijn van een specialistisch team
• Vrijdagmiddagborrel + regelmatig een teamuitje (als je er bent, hoor je erbij)
• Doorgroeikans na je stage: laat jij zien dat je gas geeft, dan kun je bij ons door als Recruiter / Junior Recruitment Consultant

Ymatch
Schinkelse Baan 19
2908 LE Capelle aan den IJssel