A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
KPN Data Services Hub zoekt een software engineer die backend in Rust en frontend in TypeScript/React bouwt en onderhoudt. Je levert data-verkenning en integraties, koppelt services aan streaming platforms en zorgt voor veilige, robuuste deployments.
Je werkt aan schaalbare pipelines, notebooks en collaboratieve tooling, met aandacht voor kwaliteit en documentatie. Passie voor complexe data-workflows is een pré.
Bouw software waarmee teams eenvoudiger toegang krijgen tot data en deze kunnen verkennen en gebruiken.
Als software engineer voor de Data Services Hub (DSH) ontwikkel je tools waarmee teams met data werken: van backendservices en herbruikbare SDK’s tot webapplicaties en integraties met datastromen.
In deze functie combineer je backendontwikkeling in Rust met frontendontwikkeling in TypeScript en React. Je neemt verantwoordelijkheid voor oplossingen van technisch ontwerp tot gebruik in productie. Daarbij werk je samen met collega’s aan de implementatie, reviews, uitrol en het oplossen van problemen.
Je werkt ook samen met interne gebruikers om hun behoeften te begrijpen en hen te helpen het platform goed te benutten. Bij de frontend ligt de nadruk op interactieve applicaties voor dataverkenning, analyse en integratie, met logische workflows en gebruiksvriendelijke interfaces.
Het ontwikkelen en verbeteren van software vormt de kern van je werk. Ook na de release blijf je betrokken bij de betrouwbaarheid en het onderhoud van de componenten die je bouwt. Operationele werkzaamheden beslaan op dit moment een relatief klein deel van de functie. Aandacht voor kwaliteit, testen en automatisering helpt ons om onnodig beheer- en ondersteuningswerk te voorkomen.
We delen kennis en helpen elkaar bij vragen en technische uitdagingen. Je brengt je eigen ervaring mee en leert onze technologiestack verder kennen door ermee te werken, met hulp van collega’s.
We zoeken de onderstaande vaardigheden en ervaring, samen met de motivatie en het vermogen om je nieuwe technologieën snel eigen te maken. We horen graag hoe je eerder iets nieuws hebt geleerd en in de praktijk hebt toegepast.
Een bruto maandsalaris van minimaal € 5946,-en maximaal € 9177,- afhankelijk van je werkervaring, op basis van 40 uur
Vaste 13e maand, een deel krijg je maandelijks uitbetaald en een deel in januari van het volgende jaar. Óf je zet het in voor een FLEX & BOOST doel naar keuze! Klik hier om er meer over te lezen
Jaarlijks een individuele en collectieve verhoging conform onze CAO
€ 1500 per jaar aan inzetbaarheidsbudget dat je naar eigen inzicht mag gebruiken voor bijvoorbeeld trainingen, coaching en cursussen
Flexibele vrije dagen: onze collega’s mogen zelf (in samenspraak met de manager) bepalen hoe zij met verlof omgaan
Een goede werk-privé balans (zoals 2 dagen kantoor, 3 dagen thuis, transitieverlof, feestdagwissel naar een feestdag van jouw religieuze of culturele voorkeur)
Thuiswerkshop om je werkplek thuis optimaal in te kunnen richten, uiteraard met een mobiele telefoon & laptop
50% korting op onze producten en diensten, zodat je voordelig kunt internetten, bellen én streamen
Goede reiskostenvergoeding: je krijgt je OV kosten volledig vergoed of € 0,23 per kilometer als je met de auto reist. Kom je liever op de fiets? Dan kun je aanspraak maken op onze fietsvergoeding € 0,40 per kilometer
Mogelijkheid tot het aanschaffen van een leasefiets waar KPN maandelijks aan meebetaalt (bij onbepaalde tijd contract): Van stadsfiets tot e-bike en van racefiets tot speed-pedelec; jij kiest waar je op fietst
Uitstekende pensioenvoorwaarden: een totale inleg van 25% van je pensioengevende salaris waarvan KPN 17,5% inlegt en jij 7,5%
Wil je meer weten? Neem contact op met onze recruiter Quinten via Quinten.wilbrink@kpn.com