Servicemonteur W Schiphol Rijk

Werken bij Hanab; Schiphol; On-site; EUR 33,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Informele sfeer

Doorgroeimogelijkheden

Salarisschaal

Bedrijfsmiddelen

Pensioen en vakantiedagen

Leasefiets

Sportevenementen

Job summary

Hanab Installation Technology zoekt een servicemonteur W die storingen aan W-installaties oplost en onderhoud uitvoert op locatie. Je bent het gezicht op Schiphol Rijk en registreert alle werkzaamheden nauwkeurig voor interne afstemming.

Je hebt een mbo-opleiding afgerond in werktuigbouwkunde of elektrotechniek en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken. Een informele werksfeer en doorgroeimogelijkheden wachten op je in dit fulltime dienstverband.

Qualifications

• Afgeronde mbo-opleiding in de richting van werktuigbouwkunde- of elektrotechniek.
• Relevante werkervaring is een pré.
• Zowel in teamverband als zelfstandig kunnen werken.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.
• Nauwkeurig en verantwoordelijkheidsgevoel.

Responsibilities

• Storingen aan W-installaties oplossen, zelfstandig of met collega.
• Onderhoud en inspecties uitvoeren op locatie.
• Administratieve afhandeling en registratie van uitgevoerde werkzaamheden.

Skills

Teamwork

Zelfstandigheid

Nauwkeurigheid

Nederlandse taal

Education

Mbo-opleiding Werktuigbouwkunde/Elektrotechniek

Job description

Wil jij bijdragen aan een energiezuiniger en duurzamer Nederland? Wil jij werken met de nieuwste technieken voor energiezuinige installaties in gezonde en comfortabele gebouwen van morgen? Wil jij óók bouwen aan jouw eigen carrière? Dan zoeken wij jou!

Word Servicemonteur W bij Hanab Installation Technology op Schiphol Rijk.

Als Servicemonteur W bij Hanab Installation Technology ben je verantwoordelijk voor het oplossen van storingen aan uiteenlopende W installaties. Dit doe je zelfstandig of samen met een collega. Je bent het gezicht op locatie en zorgt dat alles weer draait zoals het hoort. Je bent verantwoordelijk voor uitvoeren van onderhoud en inspecties.
Naast het technische aspect van je werkzaamheden draag je zorg voor een correcte administratieve afhandeling. Je registreert de uitgevoerde werkzaamheden en zorgt dat alles intern goed wordt overlegd. De meldingen van s

• Afgeronde mbo-opleiding in de richting van werktuigbouwkunde- of elektrotechniek;
• Relevante werkervaring is een pre;
• Zowel in teamverband als zelfstandig kunnen werken;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift;
• Nauwkeurig en verantwoordelijkheidsgevoel.

Je mag onder andere het volgende verwachten als je bij ons komt werken:

• Een informele en prettige werksfeer. We werken in een platte organisatiestructuur, dat betekent dat alle deuren altijd voor iedereen open staan;
• Volop kansen om jezelf te ontwikkelen en genoeg doorgroeimogelijkheden;
• De salarisschaal loopt van € 2.970 tot € 4.826 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Indeling is afhankelijk van jouw kennis, opleiding en ervaring;
• Goed materiaal voor goede professionals. Of het nou een bedrijfsauto, telefoon van de zaak, een laptop of gereedschap is, bij ons ben je verzekerd van goed materiaal;
• Wij vallen onder de CAO metaal en techniek technisch installatiebedrijf. Dit betekent een goed pensioen, 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen;
• Wij hechten veel waarde aan het welzijn van onze medewerkers, daarom bieden we een aantrekkelijke leasefiets-regeling aan;
• We zien graag dat jij met veel plezier bij ons werkt en geloven dat fysieke en mentale gezondheid daarvoor belangrijk zijn. Daarom bieden we de mogelijkheid om samen met jouw collega’s gratis deel te nemen aan diverse sportevenementen, zoals Limburgs Mooiste, padel-toernooien en hardloopwedstrijden.

Sollicitatieproces

Zo verloopt het solliciteren bij Hanab.

• 1 van 4: Je solliciteert – Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.
• 2 van 4: Het eerste contact – Je hoort snel van ons! Zien we een match? Dan neemt onze recruiter contact met je op via telefoon of mail.
• 3 van 4: We ontmoeten elkaar – In dit gesprek leren we elkaar beter kennen en gaan we dieper in op de functie, het team en jouw ervaring.
• 4 van 4: Tweede gesprek met leidinggevende – We bespreken de inhoud van de rol, verwachtingen en hoe jij binnen het team past. Zijn we allebei enthousiast? Dan zetten we de laatste stappen richting een aanbod.

Bij Hanab brengen we elk project tot een succesvol einde. We doen dit vanuit een enorme passie voor techniek. We móéten de puzzel simpelweg oplossen. Die nieuwsgierigheid verbindt ons allemaal, of je nu buiten in de klei staat of op kantoor zit. We hebben technische kennis én gezond verstand en gaan door tot alles uiteindelijk écht klopt.

We doen dit niet als een verzameling solisten, maar in hechte teams. Hanab voelt groot in wat we maken, maar klein in hoe we met elkaar omgaan. Onze organisatie is plat. De lijnen zijn kort. We werken met collega’s die elkaar kennen, helpen én van elkaar leren. Zo krijgt de engineer feedback van de werkvloer en leert de werkvloer van de engineer. Het gaat niet om wie het bedenkt, maar om samen de beste oplossing vinden.

Bij Hanab werken we aan de vitale netwerken die Nederland draaiend houdt. En dat stelt uitzonderlijke eisen aan de kwaliteit. Het zijn complexe energie-, warmte-, water- en telecomnetwerken, die technisch slim in elkaar zitten en móéten kloppen. Wij nemen verantwoordelijkheid voor het geheel. Van ontwerp en berekening tot uitvoering en onderhoud. Van centrale tot stopcontact, tot in de meterkast achter de voordeur.

Dat we samen zulke grote, belangrijke projecten opbouwen, daar zijn we trots op. Hoe complex het ook wordt, vanuit onze gedeelde passie voor techniek, blijven we werken tot de puzzel klopt. Door elkaar vertrouwen te geven en ruimte te bieden, voeren we het werk niet alleen goed en veilig uit, maar steeds beter. En dat maakt Hanab, technisch de beste.