Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Luitec zoekt een Service Monteur persluchttechniek en compressoren voor klanten in Moerdijk en omgeving. Je werkt zelfstandig aan revisie, onderhoud en installatie van perslucht systemen bij diverse klanten zoals voedselindustrie en ziekenhuizen, met ruimte voor ontwikkeling binnen een hecht team.
De functie vereist minimaal 4 jaar monteurservaring, kennis van pomp- en persluchttechniek, en rijbewijs B. Eerdere ervaring met tekeningen is een pré; E- en VCA-certificaat zijn welkom.
Werklocatie: Moerdijk (Nabij Roosendaal/Breda)
Ervaringsniveau: Medior – Senior
Keuze werkweek: 32- 40 uur per week
Functieniveau: Mbo 2-3-4
Ben jij handig, technisch onderlegd en werk je graag bij interessante en uitdagende klanten?
Dan is dit jouw kans! Ga bij ons aan de slag als Service Monteur en maak deel uit van een hecht en professioneel team. Wij bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden en ruimte om te ontwikkelen. Je werkt op bijzondere locaties zoals voedselproductiebedrijven, ziekenhuizen en luxe jachtbouwwerven — geen dag is hetzelfde!
Wij zijn Luitec, een familiebedrijf met meer dan 30 jaar ervaring als industriële leverancier en onderhoudsspecialist op het gebied van persluchtsystemen, pompen, onderhoudsproducten (MRO), compressoren en appendages. Met een team van ruim 18 medewerkers werken wij iedere dag aan het verlagen van de onderhoudskosten en ontzorgen van onze klanten. Dit doen wij vanuit onze vestiging Alphen aan den Rijn en Moerdijk. Wil jij werken bij een technisch bedrijf waar veel kennis aanwezig is, maar die altijd kennis wil uitbreiden? Bouw dan mee aan de toekomst van onze organisatie!
Luitec vormt samen met Startflow en Sellon een familiebedrijf genaamd Van Stenis Group. Met ruim 65 collega’s binnen de groep leggen we de nadruk op het aangaan van duurzame relaties. Met onze medewerkers, klanten en leveranciers. Intern houden we het graag zo eenvoudig mogelijk: De sfeer is informeel, de lijnen zijn kort en we zeggen wat we doen – en doen wat we zeggen. Samen werken we aan technische kwaliteit én aan een fijne werkomgeving. Want goed werk ontstaat pas als mensen zich op hun plek voelen.
We werken aan de hand van de Gouden Pijlers, die de basis van onze interne cultuur vormen en gericht zijn op: Verantwoordelijkheid, Integriteit, Vitaliteit, Persoonlijke Ontwikkeling, Teamgeest, Empathie en Duurzaamheid.