Senior vergunningverlener

Flexintens; Rhenen; On-site; EUR 48,000 - 64,000; Full time

Job summary

FlexIntens zoekt voor de gemeente Rhenen een ervaren Senior Vergunningverlener Omgevingsvergunningen voor 32–36 uur per week. Je levert de inhoudelijke beoordeling van complexe vergunningaanvragen, adviseert multidisciplinaire projectgroepen en bestuur binnen het fysieke domein en werkt nauw samen met interne stakeholders.

Een duidelijke affiniteit met rechtsregels is vereist. In deze rol draag je bij aan procesverbetering en borging van knowledge en continuïteit binnen het team, met aandacht

Qualifications

• Aantoonbaar HBO-bachelor niveau.
• Minimaal 5 jaar ervaring als vergunningverlener omgeving/RO in een gemeente.
• Aantoonbare ervaring met AWB of ABW 1-opleiding.
• Beschikbaar voor 32–36 uur.

Responsibilities

• Behandel (complexe) omgevingsvergunningen en bewaak kwaliteit en voortgang.
• Coördineer werkzaamheden binnen het team en verdeel taken.
• Adviseer projectgroepen en bestuur, behandel bezwaarzaken en draag bij aan procesverbetering.

Skills

Beschikbaar 32–36 uur

Education

HBO-bachelor niveau

Tools

Rx.Mission

VTH-zaaksysteem

Job description

Reageren op deze opdracht kanuitsluitendt/m 10-11-2026 om 12:00.
Functiebeschrijving
Voor de Gemeente Rhenen is FlexIntens op zoek naar een Senior vergunningverlener voor 32 tot 36 uur per week.
Rhenen is een prachtige historische vestingstad, gelegen op het uiterste zuidoosten van de provincie Utrecht. Met de Nederrijn aan je voeten en de groene bossen van de Utrechtse Heuvelrug om je heen, is het hier heerlijk wonen en werken. Gemeente Rhenen staat bekend om Ouwehands Dierenpark, de Grebbeberg en natuurlijk de gezellige Rijnweek.

De gemeente heeft veel te bieden: prachtige monumentale natuur, uitgebreide wandel- en fietsroutes en mooie ruiterpaden. Of je nu door de stad Rhenen zelf wandelt of de kernen Elst en Achterberg ontdekt, in Rhenen beleef je zowel rust als avontuur! Rhenen is goed bereikbaar met trein, bus en auto en vervult een belangrijke toeristische rol. Meer informatie over de gemeente Rhenen vind je via www.rhenen.nl.

We werken waarderend en vanuit de bedoeling

In Rhenen werken we voortdurend aan het verbeteren van onze dienstverlening en het versterken van onze rol in de regio. We streven ernaar om een aantrekkelijke werkgever te zijn en te blijven, met een stevig fundament van flexibiliteit, vertrouwen, samenwerking en verantwoordelijkheid. We werken vanuit de bedoeling en op een waarderende manier, wat dagelijks zichtbaar is in ons werk. We denken in mogelijkheden, leveren maatwerk en doen dit voor zowel onze inwoners als medewerkers. We geven ruimte voor talent, stimuleren samenwerking en werken resultaatgericht. We ontwikkelen ons richting zelforganisatie. Zo maken we het verschil voor Rhenen en voegen we echte waarde toe!

Kom jij ons versterken? We kijken ernaar uit om je te leren kennen!

Opdrachtomschrijving

Voor het team Vergunningen is de gemeente Rhenen op zoek naar een ervaren Senior Vergunningverlener Omgevingsvergunningen. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke behandeling van complexe vergunningaanvragen binnen het team.

Je levert een actieve bijdrage aan de kwaliteit van processen en producten, fungeert als vraagbaak voor collega's en adviseert multidisciplinaire projectgroepen en bestuur binnen het fysieke domein.

Werkzaamheden

Je behandelt (complexe) omgevingsvergunningen, coördineert werkzaamheden binnen het team en bewaakt de kwaliteit en voortgang. Je bent verantwoordelijk voor processen zoals Rx.Mission en Welstand, zit werkoverleggen voor, verzorgt de werkverdeling en treedt op als vraagbaak voor collega's. Daarnaast adviseer je projectgroepen en bestuur, behandel je bezwaarzaken en draag je bij aan procesverbetering.

De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. De medewerker maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager. Prioriteiten, werkzaamheden en gewenste resultaten worden vastgesteld door de organisatie. Vanwege het belang van continuïteit, kennisborging en nauwe samenwerking met interne stakeholders is sprake van een structurele rol binnen het team die volledige inbedding in de organisatie vereist.

Functie-eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als vergunningverlener omgeving / RO binnen een gemeente
3. Aantoonbare werkervaring met de AWB (Algemene Wet Bestuursrecht) of aantoonbaar afgeronde opleiding ABW 1
4. Aantoonbaar beschikbaar voor 32 tot 36 uur
5. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

1. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de juridische richting
2. Aantoonbaar afgeronde opleiding ABW 2
3. Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als vergunningverlener omgeving / RO binnen een gemeente
4. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Senior vergunningverlener
5. Aantoonbare werkervaring met VTH-zaaksysteem
6. Aantoonbare werkervaring met Rx.Mission

Arbeidsvoorwaarden

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.