Senior Salarisadministrateur & Adviseur

WEA Accountants & Advisors; Netherlands; On-site; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Aantrekkelijk salaris

29 vakantiedagen

Pensioenregeling

Laptop en vergoedingen

Job summary

Een toonaangevend accountantskantoor in Nederland zoekt een Senior Salarisadministrateur & Adviseur. In deze rol ben je het eerste aanspreekpunt voor klanten op het gebied van loonadministratie en HR. Je werkt samen in een hecht team en biedt oplossingen voor diverse vraagstukken. Kennis van actuele wet- en regelgeving en ervaring met salarisadministratie zijn essentieel. Er zijn aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.

Qualifications

• Ruime ervaring met salarisadministratie, bij voorkeur binnen de accountancy.
• Op de hoogte van actuele wet- en regelgeving op HR-gebied.
• Een proactieve houding en sterk communicatief vermogen.

Responsibilities

• Eerste aanspreekpunt voor klanten op het gebied van loonadministratie.
• Samenwerken met collega's en accountants om de beste resultaten te leveren.
• Initiatief nemen en denken aan oplossingen.

Skills

Ervaring met salarisadministratie

Communicatief sterk

Kennis van HR-wetgeving

Oplossingsgericht

Gevoel voor cijfers

Education

PDL of VPS-opleiding

Tools

Loket of een ander loonpakket

Job description

Overzicht

Wat ga je doen? Als Senior Salarisadministrateur & Adviseur ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze klanten op het gebied van loonadministratie, arbeidsrecht, sociale wetgeving en CAO-toepassingen. Jij zorgt dat alles op rolletjes loopt. Met jouw kennis, ervaring en betrokkenheid help je ondernemers verder.

Je werkt zelfstandig, maar nooit alleen. Binnen ons hechte Lonen Advies Team spar je met collega’s, en heb je regelmatig contact met onze accountants en fiscalisten. Zo leveren we samen het beste resultaat voor onze klanten.

Dit ben jij

• Je hebt ruime ervaring met salarisadministratie (bij voorkeur binnen de accountancy of bij een administratiekantoor);
• Je weet je weg te vinden in Loket of een ander loonpakket;
• Je bent communicatief sterk, denkt mee en durft door te vragen;
• Je hebt gevoel voor cijfers en voor mensen;
• Je bent op de hoogte van actuele wet- en regelgeving op HR-gebied;
• Je vindt oplossingen en houdt van duidelijkheid en structuur;
• Een afgeronde PDL of VPS-opleiding heeft de voorkeur.

Wat bieden wij jou

• Een inhoudelijk sterke rol waarin jouw vakkennis telt;
• Een aantrekkelijk salaris afhankelijk van je kennis en ervaring;
• Ruimte voor initiatief en ontwikkeling, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk;
• 29 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband) flexibel in te plannen;
• Mogelijkheid om extra vakantiedagen aan te schaffen voor meer vrije tijd;
• Een aantrekkelijke pensioenregeling;
• Een laptop van de zaak, reiskosten- en een telefoonvergoeding;
• Een warm welkom binnen een organisatie waar werk en privé in evenwicht is;
• Regelmatig worden er leuke uitjes en (sportieve) activiteiten georganiseerd.