Senior Regieverpleegkundige Enschede | Werken bij de Posten

de Posten; Enschede; Presencial; EUR 39.000 - 58.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

De Posten zoekt een Senior Regieverpleegkundige in Enschede die richting geeft aan zorg en welzijn, kwaliteit borgt en rust brengt in complexe situaties. Je werkt aan betere besluiten, sterkereTeams en betekenisvolle dagen voor klanten in een veranderende organisatie.

Je sluit aan in een fase waarin de functie zich verder ontwikkelt en verankert in de praktijk. Je combineert regie, coaching en samenwerking met locatiemanagers en andere disciplines om samen toekomstbestendige zorg te bouwen.

Formación

• HBO-verpleegkundige (niveau 5), BIG‑geregistreerd en ervaren in complexe zorg.
• Sterke regie- en coachende leiderschapskwaliteiten.
• Analytisch en besluitvaardig met professioneel forte.

Responsabilidades

• Regie voeren op zorg en welzijn en bewaken van kwaliteit en continuïteit.
• Ondersteunen van teams bij complexe casuïstiek en klinisch redeneren.
• Coachen van verpleegkundigen en verzorgenden zonder werk over te nemen.
• Verbinding tussen praktijk, beleid en vernieuwing.
• Bijdragen aan toekomstbestendige zorg in samenwerking met locatiemanagers en professionals.

Conocimientos

Regie voeren

Coachend leiderschap

Analytisch denkvermogen

Besluitvaardig

Communicatief sterk

Educación

HBO-verpleegkundige (niveau 5), BIG-geregistreerd

Descripción del empleo

Je geeft richting aan zorg én welzijn. Vanuit overzicht, inhoud en leiderschap. Als Senior Regieverpleegkundige ben je verantwoordelijk is voor de kwaliteit van zorg, rust brengt in complexe situaties en teams versterkt in hun professioneel handelen.

Jouw invloed zie je terug in betere besluiten, sterkere teams en dagen die voor klanten betekenisvol zijn.

Je komt terecht in een organisatie die in beweging is. Deze rol is nieuw en wordt samen opgebouwd. De eerste collega’s zijn gestart; jij sluit aan in een fase waarin je direct bijdraagt aan hoe deze functie zich verder ontwikkelt en verankert in de praktijk.

Wat ga je doen

• Regie voeren op zorg en welzijn. Je voert regie over de zorg voor klanten met complexe zorgvragen, met oog voor het dagelijks leven van de klant. Je bewaakt kwaliteit, continuïteit en samenhang en kijkt verder dan het zorgmoment alleen. Je verbindt verpleegkundige kwaliteit aan welzijn, leefomgeving en een fijne dag voor de klant.
• Complexe situaties overzichtelijk maken. Je ondersteunt teams bij complexe casuïstiek en versterkt klinisch redeneren. Je helpt bij het maken van onderbouwde keuzes en zorgt dat besluiten niet alleen inhoudelijk kloppen, maar ook bijdragen aan kwaliteit van leven voor de klanten.
• Teams versterken zonder over te nemen. Je coacht professionals (verpleegkundigen en verzorgenden) in hun vak, zonder het werk over te nemen. Je creëert overzicht, stimuleert eigenaarschap en helpt teams verantwoordelijkheid te nemen voor zowel zorgkwaliteit als welzijn. Afspraken worden nageleefd en keuzes worden bewust gemaakt.
• Verbinden van praktijk, beleid en vernieuwing. Je beweegt soepel tussen de dagelijkse praktijk en organisatieontwikkeling. Je werkt nauw samen met locatiemanagers, verpleegkundig specialisten en andere disciplines. Samen vertaal je visie en vernieuwing naar werkbare oplossingen, van het Woonpark tot zorgtechnologie. Je neemt vanzelf het voortouw in verbeteren en ontwikkelen.
• Samenbouwen aan toekomstbestendige zorg. Wat je hier merkt: je staat er niet alleen voor. Je werkt samen met collega’s die verantwoordelijkheid nemen, elkaar aanspreken en samenbouwen aan kwaliteit en waar zorg en welzijn vanzelfsprekend samengaan

Wie ben jij?

• HBO‑verpleegkundige (niveau 5), BIG‑geregistreerd, met ervaring in complexe zorg;
• Sterk in regie voeren en coachend leiderschap;
• Analytisch, besluitvaardig en professioneel stevig;
• In staat om visie te vertalen naar concrete verbetering;
• Communicatief krachtig, ook bij spanning of tegengestelde belangen.

Wat bieden wij?

Je werkt in deze functie voornamelijk in de dagdienst. Tegelijk vraagt de rol om betrokkenheid en flexibiliteit: wanneer de situatie daarom vraagt, kan het voorkomen dat je een avond‑, nacht‑ of weekenddienst draait.

• Salaris volgens CAO VVT, FWG 55 (€ 3.471 – € 5.230), plus FiscFree en pensioen;
• Een jaarcontract voor 28 tot 36 uur, waarbij de mogelijkheid tot een vast dienstverband bespreekbaar is;
• Focus op welzijn, niet alleen op zorgmomenten. We hebben oog voor wat de dag van onze klanten betekenisvol maakt;
• Vertrouwen en vrijheid in je werk. Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en je vak op een professionele manier uit te oefenen;
• Ruimte voor jouw ontwikkeling. We bieden je mogelijkheden om je te blijven ontwikkelen, passend bij jouw rol en ambitie;
• Korte lijnen en benaderbare leidinggevenden die zichtbaar en betrokken zijn op de werkvloer;
• Aandacht voor menselijkheid, zowel richting klanten als collega.