Senior recruiter Overheid ICT

FlexValue; Utrecht; Hybrid; EUR 39,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

32–40 uur per week

Salaris €3.500–€5.000 bruto per maand

Bonusregeling

25 vakantiedagen

Laptop en telefoon

Hybride werken

Impact vanaf dag één

Job summary

FlexValue is een groeiende ICT-bemiddelingsorganisatie die zelfstandige professionals en leveranciers verbindt met de overheid. Als Senior Recruitment Consultant draag je eigenaarschap over je eigen klantportfolio en lever je aantoonbare impact in een veeleisende markt.

Je beheert en bouwt je portfolio verder uit, pakt complexe aanvragen zelfstandig aan en adviseert opdrachtgevers terwijl je collega’s begeleidt en kennis deelt. Hybride werken en ruimte voor groei staan centraal.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar ervaring in recruitment, bemiddeling of vergelijkbare commerciële rol.
• Aantoonbaar niveau van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
• Affiniteit met aanbestedingsprocessen binnen de overheid.
• Heldere en overtuigende communicatie.
• Initiatief nemen en verantwoordelijkheid dragen.
• Betrouwbaar en afspraken nakomen.
• Makkelijk contact leggen en duurzame relaties bouwen.

Responsibilities

• Beheren en uitbreiden van je eigen portfolio met aanbestedingsklanten.
• Complexe aanvragen zelfstandig oppakken en vertalen naar gewenste professionals.
• Relaties opbouwen en verdiepen met aanbestedende diensten, leveranciers en zzp'ers.
• Klanten strategisch adviseren en ontzorgen in het proces.
• Commerciële verantwoordelijkheid dragen voor je portfolio en mee groeien met FlexValue.
• Collega's begeleiden en kennis delen om het team sterker te maken.

Skills

Recruitment

Commercial mindset

Portfolio ownership

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Maak elke dag het verschil als Senior Recruitment Consultant bij FlexValue

Ben jij een ervaren recruitmentprofessional die klaar is voor meer verantwoordelijkheid, een eigen portfolio en échte impact? Lees dan verder.

Bij FlexValue draait alles om verbinding. Wij zijn een groeiende ICT-bemiddelingsorganisatie die zelfstandige professionals (zzp'ers) en leveranciers verbindt met de overheid. Met een compact, gedreven team werken we elke dag aan de juiste matches, eerlijk, transparant en persoonlijk.

Wij hechten veel waarde aan écht contact met onze klanten en leveranciers, en, waar het zzp'ers betreft, ook met de professionals die wij inzetten bij opdrachtgevers. Samen zorgen we keer op keer voor oplossingen die het verschil maken.

We zijn volop in ontwikkeling. Dat betekent dat we niet alleen werken aan de beste matches, maar ook slim gebruik maken van digitalisering en AI om onze processen te verbeteren. We zoeken mensen die meebouwen aan die professionalisering, niet alleen uitvoeren maar ook richting geven.

Als Senior Recruitment Consultant bij FlexValue draag jij aantoonbare zelfstandigheid en commerciële verantwoordelijkheid. Je bent eigenaar van je eigen klantportfolio, denkt strategisch mee met opdrachtgevers en haalt energie uit complexe matches in een veeleisende markt. Niet alleen meer jaren ervaring, maar een duidelijk hoger niveau van initiatief, eigenaarschap en invloed.

Concreet betekent dit dat jij:

• een eigen portfolio van aanbestedingsklanten beheert en verder uitbouwt;
• complexe aanvragen zelfstandig oppakt en vertaalt naar de juiste professionals;
• relaties opbouwt en verdiept met aanbestedende diensten, leveranciers en zzp'ers;
• klanten strategisch adviseert over hun vraag en hen volledig ontzorgt in het proces;
• commerciële verantwoordelijkheid draagt voor jouw eigen klantportfolio en bijdraagt aan de groei van FlexValue;
• collega's begeleidt en kennis deelt om het team sterker te maken.
• Persoonlijk contact staat centraal. Je bouwt duurzame relaties op en leert klanten, leveranciers en professionals écht kennen.
• Direct resultaat van je werk. Aanvragen invullen en matches maken geeft dagelijks energie.
• Uitdaging en creativiteit. Je denkt buiten de gebaande paden om de juiste professional te vinden.
• Gedreven en ambitieus team. Korte lijnen, veel samenwerken en elkaar vooruit helpen.
• Samen successen vieren. Van borrels en uitjes tot toffe teamactiviteiten.
• Ruimte om te groeien. Je hebt de ruimte om echt eigenaarschap te pakken en te bouwen aan jouw portfolio en je positie.
• Inspirerende nieuwe thuisbasis. We verhuizen binnenkort naar de Werkspoorkathedraal in Utrecht — een van de mooiste werkplekken van de stad.
• Hybride werken. Met werkdagen op ons kantoor in Utrecht en ruimte om thuis te werken.

Wie ben jij?

• Je hebt HBO werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in recruitment, bemiddeling of een vergelijkbare commerciële rol, en hebt aantoonbaar een niveau van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid opgebouwd dat hierbij past.
• Je hebt affiniteit met of kennis van aanbestedingsprocessen binnen de overheid.
• Of het nu gaat om een gesprek, mail of voorstel: jij brengt je boodschap duidelijk en overtuigend over.
• Je neemt initiatief en verantwoordelijkheid.
• Je bent betrouwbaar en doet wat je belooft.
• Je legt makkelijk contact en bouwt duurzame relaties.
• Je denkt mee over hoe we als team en organisatie slimmer en professioneler kunnen werken.
• Je wilt eigenaarschap pakken, invloed uitoefenen en actief bijdragen aan de groei van FlexValue als organisatie.

Wat bieden wij jou?

• Een arbeidsovereenkomst voor 32–40 uur per week, met een startdatum in overleg.
• Salaris tussen de €3.500,- en €5.000,- op basis van een 40-urige werkweek. Inschaling is afhankelijk van relevante ervaring, kennis, zelfstandigheid en verantwoordelijkheidsniveau.
• Een aantrekkelijke bonusregeling op basis van vooraf vastgestelde resultaten.
• 25 vakantiedagen per jaar (op basis van 40 uur).
• Laptop, telefoon en alle middelen die je nodig hebt.
• Hybride werken met oog voor een gezonde balans tussen kantoor en thuis.
• Werken in een organisatie waar je vanaf dag één écht impact maakt.