Senior Projectleider Gebiedsontwikkeling 16u/w

DC Engineers B.V.; Lochem; On-site; EUR 35,000 - 60,000; Part time

Job summary

DC Engineers zoekt een senior Projectleider Gebiedsontwikkeling voor de Lochemse gebiedsontwikkeling Epse/A1 en het Stationsgebied. Je brengt bestuurlijke gevoeligheden en meerdere stakeholders samen in een helder projectplan en bewaakt de voortgang.

Je werkt aan verbinding tussen verkeer, groen, stedenbouw en economie, stemt af met provincie, dorpsraad, bewoners en bedrijfsleven. Tijdelijke externe inhuur met zelfstandige uitvoering en oplevering van integrale plannen en voorstellen aan college

Qualifications

• : Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met gebiedsontwikkelingsprojecten met meerdere stakeholders waarin sprake is van bestuurlijke gevoeligheid en tegengestelde belangen.
• - Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in ruimtelijke ordening, sociale geografie of planologie.
• - Aantoonbare werkervaring met het verbinden van verschillende belangen van diverse stakeholders zoals gemeente, ontwikkelaars, bewoners en woningcorporaties.

Responsibilities

• Een integraal projectplan voor de gebiedstransformatie inclusief planning, stakeholders en risicobeheersing.
• Een uitgewerkt participatieplan gedragen door betrokken partijen.
• Een voorstel voor college en gemeenteraad over de transformatieopgave.

Skills

Projectleiding

Stakeholdermanagement

Communicatie

Publiek-Private samenwerking

Education

HBO Bachelor ruimtelijke ordening / sociale geografie / planologie

Job description

Standplaats: LOCHEM Dur: 01-09-2026 - 31-12-2026 Optie tot verlenging: Ja Reageren voor: 17-08-2026

Organisatie

Graag werken wij samen met onze inwoners aan een duurzame gemeente waar het prettig wonen, werken, recreëren en leven is. We spelen in op vragen en ideeën uit de Lochemse samenleving. En we geven ruimte aan vernieuwende ideeën. We hebben een informele organisatiecultuur. Met 300 medewerkers, werken we elke dag samen met én voor onze inwoners, het bestuur en onze medewerkers. De mens staat daarbij centraal. We pakken allemaal onze rol, zijn flexibel waar het kan en verantwoordelijk waar het moet. We inspireren elkaar en zorgen samen voor een fijne leefomgeving in onze mooie gemeente Lochem! Onze 5 kernwaarden beschrijven wie we zijn en waar we voor staan!

• Menschgericht: we geven aandacht aan inwoners en collega's;
• Gesamenlijk eigenaarschap: we werken samen aan de gemeente Lochem;
• Verbinden: we ontmoeten en maken echt contact;
• Vitaliteit: we zorgen met elkaar dat we vitaal ons werk kunnen doen;
• Slagvaardigheid: we maken het zo duidelijk en simpel mogelijk voor onze inwoners.

Opdracht

Binnen het fysieke domein in de gemeente Lochem spelen een aantal complexe ruimtelijke vraagstukken. Wij zijn op zoek naar een senior Projectleider Gebiedsontwikkeling die ons kan helpen om voortgang op deze bestuurlijk gevoelige dossiers te brengen. Dit is noodzakelijk om mee te kunnen lifen met de plannen van de provincie en om een leegstand en ruimtelijke verpaupering tegen te gaan.

Het gaat concreet om de ontwikkeling van het gebied rond Epse/A1 en om het Stationsgebied in Lochem. In eerste instantie gaat het om het in beeld brengen van de totale opgave van beide projecten in de vorm van een projectplan. Op basis van het projectplan vindt terugkoppeling naar het bestuur plaats over de vervolgstappen. Om alle informatie boven tafel te krijgen, is het wenselijk om de belangrijkste disciplines (o.a. verkeer, groen, stedenbouw, economie) bij het projectplan te betrekken.

Daarnaast dient afstemming plaats te vinden met externe partijen zoals de provincie, de dorpsraad, bedrijven en bewoners. De projectleider heeft gevoel voor de verschillende belangen, is bekend met de procedures en legt de te maken keuzes aan de bestuurders voor.

De opdracht betreft een tijdelijke externe inhuur voor de coördinatie van deze projecten. De projectleider werkt op basis van eigen professionaliteit en bepaalt zelfstandig de wijze van uitvoering. De projectleider levert gedurende de looptijd van de opdracht per project de volgende resultaten op:

• Een integraal projectplan voor de gebiedstransformatie inclusief planning, stakeholders en risicobeheersing;
• Een uitgewerkt en door betrokken partijen gedragen participatieplan;
• Een voorstel voor college en gemeenteraad over de transformatieopgave.

Functie-eisen

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met gebiedsontwikkelingsprojecten met meerdere stakeholders waarin sprake is van bestuurlijke gevoeligheid en tegengestelde belangen.
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van ruimtelijke ordening, Sociale Geografie of Planologie.
• Aantoonbare werkervaring met het op constructieve wijze verbinden van de verschillende belangen van diverse stakeholders zoals gemeente, ontwikkelaars, bewoners en woningcorporaties.
• Uiterlijk beschikbaar per 15 september 2026 voor 16 uur per week, gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen.

Wensen

• Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van gebiedsontwikkeling en ervaring met het leiden van diverse (grote) projecten van initiatief tot daadwerkelijke realisatie.
• Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring met het voorbereiden en begeleiden van bestuurlijke besluitvorming in college van B&W en/of gemeenteraad.
• Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring met het begeleiden van participatieprocessen met bewoners, belanghebbenden en/of ontwikkelpartners.
• Aantoonbare werkervaring met samenwerking in complexe publiek-private samenwerkingsverbanden.

Uren: 40

Over de werkgever

DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands