Senior Project Manager

Sogeti; Utrecht; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Vast contract 32/36/40 uur incl. bonus

Mobiliteitsvergoeding en NS-Business卡

Fietsleaseplan

26 vakantiedagen + extras

Benefits at Work kortingen

Uitgebreid L&D-budget & communities

Job summary

Sogeti zoekt een Senior Project Manager die verantwoordelijk is voor de volledige aanpak van middelgrote IT-projecten bij klanten. Je werkt nauw samen met Delivery Managers, Service Managers en PMO-ers en bewaakt scope, tijd en kwaliteit, met focus op de concrete oplevering en draagvlak binnen klantomgevingen.

Je rapporteert regelmatig aan interne stakeholders, deelt kennis via workshops en mentorschapen, en streeft naar continue professionele ontwikkeling binnen een open, betrokken community

Qualifications

• Bachelor-opleiding vereist.
• 8 jaar ervaring als Project Manager in IT-omgeving.
• Minimaal 3 succesvol afgeronde projecten.
• Meerdere certificeringen zoals IPMA, PRINCE2 en specialisaties.
• Bereid kennis up-to-date te houden en te delen.
• Resultaatgerichte aanpak in diverse klantomgevingen.
• Flexibel en snel schakelen.
• Sterke communicatieve vaardigheden in beïnvloeden, onderhandelen en samenwerken.
• Nederlandse taal op C1-niveau.
• Pré: ervaring in overheid en/of cloud.

Responsibilities

• Beheren van de totale projectaanpak van start tot oplevering en formele decharge.
• Opzetten van projectstructuur inclusief scope, kosten, tijd en kwaliteit.
• Rapporteren en communiceren richting interne stakeholders.
• Aansturing van het team op afgesproken deliverables.
• Zorgdragen voor inzichtelijke oplevering en formele decharge.

Skills

Leiderschap en samenwerking

Stakeholder betrekken

Communicatieve vaardigheden

Probleemoplossend vermogen

Education

Afgeronde bachelor opleiding

Job description

Word de beste versie van jezelf als Senior Project ManagerIn een cultuur waarin samenwerking centraal staat, krijg je de vrijheid om projecten te managen en stakeholders mee te nemen in elke stap binnen dit project. Je blijft continu groeien als professional door te leren, te sparren en continu bij te dragen aan projecten die waarde creëren voor de klant. Binnen Sogeti ben je onderdeel van een open, betrokken en behulpzame community en krijg je volop kansen om je te ontwikkelen: van leiderschapsvaardigheden tot vakinhoudelijke trainingen. Daarnaast breng jij jouw kennis over aan collega’s door regelmatig kennis uit te wisselen tijdens workshops, intervisies, Project Management avonden en mentorschappen voor andere professionals die in/naar het vakgebied van Project Manager willen groeien. Je implementeert bijvoorbeeld een nieuwe werkplek voor onze klanten, een transitie van een Azure-platform of je bent verantwoordelijk voor het vervangen van een kritische applicatie bij de klant. Dit kan in detacheringsvorm of via onze eigen projecten (Resultaat Verplichte Opdrachten). Hiervoor werk je samen met Delivery Managers, Service Managers, PMO-ers en technische specialisten. Dit manage jij als Project Manager van kop tot staart door het project op te starten, de projectstructuur in richten en vanuit daar zorg je voor rapportages en communicatie richting interne stakeholders. Jij stuurt je team aan op de afgesproken scope en deliverables. Jij bent altijd op de hoogte van wat er speelt in je project en stuurt bij daar waar nodig. Je deelt successen met je klant en team, en staat voor het resultaat dat geleverd moet worden. Met het opleveren van de resultaten weet je dit ook inzichtelijk te maken voor de opdrachtgever, zodat er een formele decharge gegeven kan worden. Dit moment vier je ook met je team!

Waarom jij het verschil maakt

Je maakt het verschil doordat je als Project Manager verantwoordelijk bent voor de totale projectaanpak binnen (middel)grote IT-gerelateerde projecten of deelprojecten. Je werkt vanuit de IPMA-competenties: Vakmatig (methoden, technieken en projectbeheersing), Gedragsmatig (leiderschap, communicatie en samenwerking) en Contextueel (organisatiesensitiviteit en stakeholder management). Je stuurt je project op basis van scope, kosten, tijd en kwaliteit, en borgt het behalen van de afgesproken resultaten. Je neemt verantwoordelijkheid van start tot en met decharge en zorgt voor een succesvolle en aantoonbare oplevering in de vorm van een formele decharge. Je bent continu ‘in control’: je weet waar je project staat, signaleert tijdig risico’s en rapporteert transparant. Je laat jezelf zien binnen de klantomgeving en weet complexe materie helder en begrijpelijk over te brengen aan de stakeholders. Je verbindt mensen, creëert draagvlak en neemt je team en stakeholders mee naar een gezamenlijk resultaat. Je geeft effectief sturing in complexe omgevingen met tegengestelde belangen. Je combineert een positieve, kritische houding met een proactieve en zelfstandige werkwijze. Je bent in staat om opgeleverde resultaten inzichtelijk te maken voor de opdrachtgever en viert de successen van het behalen van die resultaten samen met jouw team.

Hiermee word je de beste versie van jezelf

Je maakt impact in opdrachten of projecten voor klanten van Sogeti, waar vakmanschap, eigenaarschap en samenwerking centraal staan. Je bent onderdeel van de Engagement Services community, waarbinnen je kan sparren met collega’s van diverse expertises over uitdagingen, maar waar ook veel aan kennisdeling wordt gedaan door middel van community bijeenkomsten. Je bent onderdeel van de Project Management Guild waar collega’s met dezelfde expertise samenkomen om hun kennis te delen en te sparren over diverse onderwerpen die je tegen kan komen in jouw opdracht. Je ontwikkelt je continu, dit kan vakinhoudelijk zijn door middel van certificeringen of je kunt je verbreden waarbij je je verdiept in welke onderwerpen nu en in de toekomst invloed uitoefenen (vb. AI, digitale soevereiniteit, wetgeving) op jouw werk als Project Manager. Je werkt op locatie bij de klant zo vaak als nodig is, de andere dagen kun je bij Sogeti op kantoor of thuis werken. Je werkt in een omgeving waar plezier en professionaliteit hand in hand gaan.

Jouw talenten en ervaring

• Je bent in het bezit van een afgeronde bachelor opleiding;
• Je hebt minimaal 8 jaar ervaring in een rol als Project Manager in een IT-omgeving;
• Je hebt een trackrecord van minimaal 3 succesvol afgeronde projecten op je CV;
• Je hebt meerdere relevante certificeringen op het gebied van Project Management, zoals bijvoorbeeld IPMA, PRINCE2 en eventuele specialisaties;
• Je bent bereid die kennis op peil te houden en te delen;
• Je vindt het leuk om mooie resultaten te behalen in verschillende klantomgevingen;
• Je bent flexibel en kan snel schakelen;
• Je hebt sterke communicatieve vaardigheden op het gebied van beïnvloeden, onderhandelen en samenwerken;
• Je beheerst de Nederlandse taal op C1-niveau;
• Een pré: je hebt ervaring binnen het overheidsdomein en/of binnen de Cloud.

Meer over Sogeti

Bij Sogeti krijg je de ruimte om de beste versie van jezelf te worden - als professional, collega én mens. Je werkt in een warme community waar kennis delen vanzelfsprekend is. Dankzij onze sterke lokale aanwezigheid werk je aan projecten met echte impact waar jij samen met jou team een succes van maakt!

Benefits

• Een vast contract van 32, 36 of 40 uur met een beloningsbudget tot €7.101,- bruto per maand incl. vakantiegeld en mobiliteitsvergoeding.
• Je kunt bij ons kiezen voor de manier van reizen die het beste bij je past zoals een leaseauto (elektrisch), kilometervergoeding en je krijgt een NS-Business Card, of een combinatie daarvan.
• We motiveren een actieve levenstijl daarom bieden wij daarbovenop een fietsleaseplan via Lease A Bike.
• 26 vakantiedagen met optie tot bijkopen, een onkostenvergoeding en een jaarlijkse bonus vanaf B-Grade.
• Met onze Benefits at Work krijg je kortingen bij webshops zoals bol.com, HEMA en Wehkamp, én voordeel op activiteiten, elektronica en meer.
• Een sterk inhouse L&D-programma, een onbeperkt opleidingsbudget en actieve vakinhoudelijke communities waar kennisdeling en groei centraal staan.
• Ruimte om bij te dragen aan een duurzamere toekomst via een duurzaamheidsbudget en flexregelingen.
• Aandacht voor (mentale) gezondheid, met initiatieven zoals OpenUp, ouderschapstrainingen, vitaliteitswebinars en een korting op je sportabonnement.
• Toegang tot inspirerende events zoals Women@Sogeti en SoPlay, waar tech en verbinding samenkomen.

Bij Sogeti geloven we in diversiteit en inclusie: iedereen is welkom en mag zichzelf zijn.

Een PES-screening maakt onderdeel uit van de onboarding.