Senior Oracle APEX Ontwikkelaar

Workbuddy-1; Utrecht; On-site; EUR 59,000 - 69,000; Full time

Job summary

Ministerie van Defensie zoekt een Senior Oracle APEX Ontwikkelaar die in een DevOps Scrumteam aan maatwerkapplicaties werkt, voornamelijk voor de Luchtmacht. Je ontwikkelt Oracle APEX-applicaties met JavaScript, PL/SQL, SQL en Python en bouwt REST-koppelingen.

Je werkt op locatie in Utrecht, 38 uur per week, via detachering. Vereisten: HBO werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar ervaring met CI/CD, GitLab, Oracle, REST en systeemontwikkeling.

Qualifications

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring met CI/CD.
• Minimaal 3 jaar ervaring met GitLab.
• Minimaal 3 jaar ervaring met Oracle.
• Minimaal 3 jaar ervaring met REST.
• Minimaal 3 jaar ervaring met systeemontwikkeling.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met e-CF profiel Developer.

Responsibilities

• Ontwikkelen van Oracle APEX-maatwerkapplicaties voor de Luchtmacht.
• Ontwikkelen met Oracle APEX, JavaScript, PL/SQL, SQL en Python.
• Leveren van koppelingen met REST Webservices en XML.
• Opzetten en onderhouden GitLab- en CI/CD-pijplijnen.
• Uitvoeren van impactanalyses, collegiale reviews en tests.
• Werken in een DevOps Scrumteam en documenteren van werkzaamheden.

Skills

Oracle

CI/CD

GitLab

REST

Systeemontwikkeling

JavaScript

PL/SQL

SQL

Python

e-CF Developer

Education

HBO werk- en denkniveau

Tools

Oracle APEX

XML

Job description

Samenvatting

Heb jij minimaal 3 jaar ervaring met Oracle, systeemontwikkeling, GitLab, CI/CD en REST? Voor het Ministerie van Defensie zoeken we een Senior Oracle APEX Ontwikkelaar die binnen een DevOps Scrumteam werkt aan verschillende maatwerkapplicaties voor voornamelijk de Luchtmacht.

Je ontwikkelt en onderhoudt Oracle APEX-applicaties met onder andere JavaScript, PL/SQL, SQL en Python. Daarnaast bouw je REST-koppelingen, werk je met GitLab en CI/CD-pipelines en voer je impactanalyses, collegiale reviews en tests uit.

Praktische informatie

• Opdrachtgever: Ministerie van Defensie

• Onderdeel: Lucht, Ruimte en Training IT (LR&T)

• Functie: Senior Oracle APEX Ontwikkelaar

• Locatie: Utrecht

• Uren: 38 uur per week

• Startdatum: 30 oktober 2026

• Einddatum: 29 oktober 2027

• Werkvorm: op locatie; thuiswerken is niet toegestaan

• Dienstverband: Detachering

• Salarisindicatie: €5.300 – €6.200 bruto per maand o.b.v. 40 uur

• Opleidingsniveau: HBO werk- en denkniveau

• CV-taal: Nederlands

• CV-formaat: PDF

• Maximaal aantal pagina’s: 5

• Motivatie: verplicht

• Screening: VOG, VGB en veiligheidsonderzoek

• BYOD: Nee

Knock-outcriteria

Voor deze opdracht gelden onderstaande harde eisen. Je profiel kan alleen worden voorgesteld wanneer je aan alle knock-outcriteria voldoet en deze duidelijk aantoonbaar zijn in je cv.

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau.

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met CI/CD.

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met GitLab.

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met Oracle.

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met REST.

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met systeemontwikkeling.

• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het e-CF-profiel Developer of een soortgelijke functie.

• Je cv is opgesteld in het Nederlands.

• Je cv wordt aangeleverd als PDF en bevat maximaal 5 pagina’s.

• Je levert een motivatie aan.

• Voor deze opdracht gelden een VOG, VGB en veiligheidsonderzoek.

Voldoe je niet aan één of meerdere van deze criteria? Dan kunnen wij je voor deze specifieke opdracht helaas niet voorstellen.

Wat ga je doen?

• Je ontwikkelt verschillende maatwerkapplicaties voor voornamelijk de Luchtmacht verder.

• Je ontwikkelt software met Oracle APEX, JavaScript, PL/SQL, SQL en Python.

• Je levert software op met GitLab en CI/CD-pipelines.

• Je bouwt koppelingen met REST Webservices en XML.

• Je stelt impactanalyses op.

• Je voert collegiale reviews en tests uit.

• Je werkt binnen een DevOps Scrumteam en houdt documentatie bij.

Wat breng je mee?

Je werkt binnen een team van ontwikkelaars, testers en beheerders en combineert technische kennis met een analytische en nauwkeurige manier van werken.

De opdrachtgever noemt daarnaast:

• verantwoordelijkheidsgevoel;

• analytisch vermogen;

• leergierigheid;

• creativiteit;

• nauwkeurigheid;

• een proactieve houding;

• flexibiliteit;

• security- en compliancebewustzijn;

• samenwerken.

Aanvullende wensen

Naast de knock-outcriteria heeft de opdrachtgever een voorkeur voor kandidaten met aantoonbare werkervaring binnen het Ministerie van Defensie en kandidaten met meer relevante ervaring dan de minimale eis binnen het gevraagde e-CF-profiel en de opdrachtomschrijving.

Daarnaast zijn de volgende kennisgebieden een pré:

• CI/CD-pipelines en Jenkins;

• GitLab;

• WebSockets en Node.js;

• REST Webservices en OAuth2;

• XML;

• APEX;

• Office Print.

Deze punten gelden als wensen en zijn geen aanvullende knock-outcriteria.

Waarom deze opdracht?

• Je werkt aan verschillende Oracle APEX-maatwerkapplicaties voor voornamelijk de Luchtmacht.

• De functie combineert applicatieontwikkeling met GitLab, CI/CD, REST-integraties, reviews en testen.

• Je werkt binnen een multidisciplinair DevOps Scrumteam van ontwikkelaars, testers en beheerders.

Over de organisatie

Je werkt voor het Ministerie van Defensie binnen Lucht, Ruimte en Training IT (LR&T).

Binnen deze omgeving worden applicaties ontwikkeld en onderhouden voor voornamelijk de Luchtmacht. Je maakt onderdeel uit van een DevOps Scrumteam dat gezamenlijk verantwoordelijk is voor de doorontwikkeling van verschillende APEX-applicaties.

Belangrijk voor je sollicitatie

Voor deze opdracht moeten de knock-outcriteria duidelijk en concreet uit je cv blijken.

De aanvraag is gebaseerd op het European e-Competence Framework (e-CF):

• Profiel: Developer

• Referentiegebied: B.01 Applicatie Ontwikkeling

• Minimale ervaring: 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen dit profiel of een soortgelijke functie

Beschrijf daarom bij iedere relevante functie of opdracht:

• werkgever/opdrachtgever;

• functie of rol;

• begin- en eindperiode;

• ontwikkelde applicaties of systemen;

• werkzaamheden en verantwoordelijkheden;

• ervaring met Oracle;

• ervaring met GitLab en CI/CD;

• ervaring met REST;

• ervaring met systeemontwikkeling;

• hoe je werkzaamheden aansluiten op het gevraagde e-CF-profiel en referentiegebied.

Defensie geeft aan dat cv’s waarin de gevraagde e-CF-competenties niet aantoonbaar terugkomen niet volledig kunnen worden beoordeeld.

Je cv moet daarnaast:

• in het Nederlands zijn opgesteld;

• als PDF worden aangeleverd;

• maximaal 5 pagina’s bevatten.

Een motivatie is verplicht.

Defensie geeft voor de cv-opmaak een voorkeur voor de STAR-methodiek. Dit blijft een voorkeur en is geen aanvullend knock-outcriterium.