Senior Medewerker Crediteurenadministratie

Zorggroep De Opbouw

Amersfoort

Hybrid

EUR 33,390 - 46,626

Part time

14 days+
Application generator

Get a reply from this employer — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Doorgroeimogelijkheden
Hybrid werkmodel
Eindejaarsuitkering van 8,33%
Vakantietoeslag van 8%
Reiskostenvergoeding
Thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag

Job summary

Een zorgorganisatie in Nederland zoekt een Senior Medewerker Crediteurenadministratie. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren van administratieve processen binnen het crediteurenteam. Vereist zijn een financieel administratieve opleiding en ervaring in de crediteurenadministratie. Dit biedt een uitdagende functie met doorgroeimogelijkheden en mogelijkheid tot hybride werken.

Qualifications

  • Minimaal een mbo-plus of hbo-niveau in financiële administratie.
  • Ervaring als crediteurenmedewerker.
  • Bereidheid om procesverbeteringscursussen te volgen.

Responsibilities

  • Controleer facturen voor juiste kostenplaats en grootboekrekening.
  • Bewak termijnen en onderneem tijdig actie.
  • Verantwoordelijk voor betalingen en autorisatiebeheer.

Skills

Financieel administratieve opleiding op mbo-plus of hbo-niveau
Kennis van MS Office, met name Excel
Kennis van AFAS
Sterke communicatieve vaardigheden
Zelf organiserend

Tools

AFAS

Job description

Join to apply for the Senior Medewerker Crediteurenadministratie role at Zorggroep De Opbouw

4 days ago Be among the first 25 applicants

Join to apply for the Senior Medewerker Crediteurenadministratie role at Zorggroep De Opbouw

Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.

  • Financieel administratieve opleiding op mbo-plus of hbo-niveau;
Vind je het leuk om taken en werkzaamheden te optimaliseren en heb je affiniteit met administratieve en financiële processen? Dan zijn we op zoek naar jou! Met jouw werk lever jij een essentiële bijdrage aan de zorg en ondersteuning die wij cliënten bieden binnen onze drie zorgorganisaties. Dat doe je als Senior Medewerker Crediteurenadministratie en in het team Financiën bij Groepsondersteuning.

Dit ga je doen?

Voor de afdeling Finance (45FTE) zijn wij op zoek naar een nieuwe collega die ons bestaande crediteurenteam komt versterken. Het crediteurenteam bestaat uit 13 enthousiaste collega's, wisselend in leeftijd, part-/fulltime, ervaring en opleidingsniveau. Het crediteurenteam wordt aangestuurd door de manager crediteurenadministratie

Wij zoeken een senior collega die samen met een aantal andere senior collega's verantwoordelijk is voor de Key User en proces optimalisatie taken van de crediteurenadministratie.

Onze administratie wordt ondersteund door verschillende applicaties. Jouw werkzaamheden spelen zich nu nog gedeeltelijk af in AFAS, echter zal de factuurverwerking in het vierde kwartaal van 2025 in zijn geheel via AFAS gaan verlopen. Daarnaast werk je mee in de voorbereiding van de maandafsluiting. Daarbij heb jij continue aandacht voor verbetering van het proces en werkmethoden.

Je hebt al een aantal jaren ervaring als crediteurenmedewerker en kunt goed plannen en organiseren. In jouw dagdagelijkse werkzaamheden ben je continue op zoek naar verbetering. Wij zijn een zorgorganisatie dus je voelt je thuis in een servicegerichte rol maar wel met oog op de feiten.

In deze functie heb je onder andere de volgende verantwoordelijkheden/werkzaamheden:

  • Je controleert facturen zodat deze op de juiste kostenplaats en grootboekrekening worden geboekt;
  • Tevens heb je een cruciale rol in het bewaken van termijnen en onderneem je op tijd actie. Je bent het financiële aanspreekpunt voor leveranciers en collega's van diverse afdelingen;
  • Je verricht betalingen;
  • Je bent verantwoordelijk voor het autorisatiebeheer en daarnaast de uitgifte, wijzingen en inname van betaalpassen in het kader van Kas en Pas;
  • Als Key User van ons workflow programma Afas onderhoud je de procuratieregeling en ken je rechten en budgetten aan medewerkers toe;
  • Je coördineert (en coacht) mede de werkzaamheden van de junior en medior medewerkers van de afdeling;
  • Je beheert en schrijft procesbeschrijvingen;
  • Daarnaast neem je deel in project- / werkgroepen om blijvend de crediteurenadministratie te verbeteren. Je signaleert actief verbeterpunten in de processen.


Standplaats van deze functie is Purmerend of Rhenen of Amersfoort, daar werken momenteel de meeste collega’s. We vinden het echter wel belangrijk dat je soms ook op onze andere locaties kan werken. Dit gebeurt hybride, want je kunt op afstand inloggen in alle administraties, via Teams en middels live overleggen. Je rapporteert aan de manager crediteurenadministratie.

Jouw profiel

Past bovenstaande goed bij jou? Dan zijn we nieuwsgierig of je jezelf ook in onderstaande herkent.

  • Financieel administratieve opleiding op mbo-plus of hbo-niveau;
  • Kennis van MS Office, met name Excel;
  • Kennis van AFAS is een pré;
  • Kennis van Lean Six Sigma of een andere procesverbetering tool of de bereidheid om een cursus te doen is een pré;
  • Je hebt sterke communicatieve vaardigheden in woord en geschift;
  • Je bent zelf organiserend, ambitieus, klant- en resultaatgericht, stressbestendig.


Herken je jezelf niet in alle de punten, maar ben je toch enthousiast? Dan vragen wij je nadrukkelijk ook te solliciteren. Wij zijn een groot team en functies zijn vaak prima passend te maken.

Dit bieden we jou

  • Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie;
  • Ruimte om je visie uit te dragen en te bouwen aan onze organisatie in een uitdagende functie;
  • Inschaling op basis van kennis en ervaring in schaal FWG 45 Gehandicaptenzorg, minimaal €2.992 tot maximaal € 4.178 o.b.v. 36 uur per week;
  • Een contract voor 28-36 uur voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd;
  • De mogelijkheid om werkzaamheden gedeeltelijk vanuit huis en op onze kantoren te doen;
  • Arbeidsvoorwaarden conform cao Gehandicaptenzorg: wij bieden onder andere een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • Vakantietoeslag van 8%;
  • Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer;
  • Pensioenopbouw bij PFZW;
  • Thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag;
  • Scholingsmogelijkheden;


Een VOG is nodig om te kunnen werken voor Zorggroep De Opbouw.

Interesse?

Aarzel dan niet langer, stuur ons dan jouw CV met motivatiebrief naar ons toe via de sollicitatiebutton.

Heb je nog vragen?

Heb je inhoudelijke vragen, bel of app met Kas Bloemberg via 06 - 510 24 978. Heb je vragen over de procedure, neem dan contact op met onze Recruiter Wenda Dekker via 06-22563785.

Over ons

Bij ons draag je bij aan een zinvol bestaan voor ouderen en mensen met een beperking

Door bij Zorggroep De Opbouw te werken, draag je eraan bij dat ouderen en mensen met een beperking op eigen wijze een zinvol en liefdevol bestaan kunnen leiden. Een betekenisvol leven, zo veel mogelijk zoals als zij dat willen. Dat doe je vanuit een van onze zorgorganisaties Prinsenstichting, Silverein of Zideris of vanuit Groepsondersteuning. Met meer dan 5000 collega’s zetten we onszelf iedere dag met hart en ziel in voor 6400 ouderen en mensen met een verstandelijke beperking.

Groepsondersteuning ondersteunt de zorgorganisaties op het gebied van bestuur & beleid, bouw & vastgoed, I&A (informatisering & automatisering), inkoop & contractbeheer, financiën & control, HRO (human resources & organisatie) en marketing & communicatie. Ons uitgangspunt is dat we samen doen, wat we samen kunnen doen.

  • Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld **
Seniority level
  • Seniority level
    Not Applicable
Employment type
  • Employment type
    Part-time
Job function
  • Job function
    Health Care Provider
  • Industries
    Hospitals and Health Care

Referrals increase your chances of interviewing at Zorggroep De Opbouw by 2x

Sign in to set job alerts for “Senior Accounts Payable” roles.
Manager shared services accounts payable

Lelystad, Flevoland, Netherlands 2 months ago

Amersfoort, Utrecht, Netherlands 2 months ago

Barneveld, Gelderland, Netherlands 6 days ago

Almere, Flevoland, Netherlands 1 week ago

Amstelveen, North Holland, Netherlands 1 week ago

Amstelveen, North Holland, Netherlands 1 week ago

Amersfoort, Utrecht, Netherlands 1 week ago

Diemen, North Holland, Netherlands 2 weeks ago

Almere, Flevoland, Netherlands 3 days ago

IJsselstein, Utrecht, Netherlands 1 month ago

Amstelveen, North Holland, Netherlands 2 weeks ago

Lelystad, Flevoland, Netherlands 2 months ago

Hilversum, North Holland, Netherlands 4 days ago

Amstelveen, North Holland, Netherlands 1 week ago

Opheusden, Gelderland, Netherlands 2 weeks ago

Senior Assistent Accountant - International Business Services

Amstelveen, North Holland, Netherlands 2 weeks ago

Amersfoort, Utrecht, Netherlands 2 weeks ago

Amersfoort, Utrecht, Netherlands 7 hours ago

Druten, Gelderland, Netherlands 10 hours ago

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

Get your free, confidential resume review.
or drag and drop your file here.
Similar jobs

Similar jobs worth comparing

Financieel Medewerker
Financieel Medewerker

Gemeente Utrecht • Utrecht

On-site
Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%
Ondersteuning voor thuiswerken
Contract voor bepaalde tijd met intentie tot vast dienstverband
Helpende Wonen (open vacature)
Helpende Wonen (open vacature)

De Hartekamp Groep • Heemstede

On-site
Pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn
Vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%)
Flex Benefits producten met fiscaal voordeel
+1
Medewerker Crediteurenadministratie
Medewerker Crediteurenadministratie

Zorggroep De Opbouw • Amersfoort

Hybrid
Doorgroeimogelijkheden
Thuiswerkvergoeding van €2,20 per dag
Vast eindejaarsuitkering van 8,33%
+2
Flex Begeleider/ Verzorgende IG
Flex Begeleider/ Verzorgende IG

De Hartekamp Groep • Heemskerk

On-site
Pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn
Vakantiegeld (8%)
Eindejaarsuitkering (8,33%)
+1
Verpleegkundig Specialist
Verpleegkundig Specialist

De Hartekamp Groep • Heemskerk

On-site
Professionele ontwikkeling
Pensioenregeling
Vakantiegeld (8%)
+2
(Persoonlijk) Begeleider Wonen
(Persoonlijk) Begeleider Wonen

De Hartekamp Groep • Hillegom

On-site
Pensioenregeling bij PFZW
Vakantiegeld (8%)
Eindejaarsuitkering (8,33%)
+3
Verzorgende IG (PG)
Verzorgende IG (PG)

Amstelring • Amstelveen

On-site
8% vakantiegeld
8,33% eindejaarsuitkering
Bonus voor het aandragen van nieuwe collega's
+3
Commercieel Medewerker Binnendienst - Nederlandse markt
Commercieel Medewerker Binnendienst - Nederlandse markt

Euronet EFT Segment • Amsterdam

Hybrid
23 vakantiedagen
8% vakantiegeld
Hybride werken
+2
Verzorgende IG PG Nunspeet-Elspeet
Verzorgende IG PG Nunspeet-Elspeet

Icare Verpleging & Verzorging • Nunspeet

On-site
EUR 26,000 - 32,000
Salaris in schaal FWG 40
Vakantiegeld
Onregelmatigheidstoeslag
+3
verpleegkundig teamcoordinator
verpleegkundig teamcoordinator

TieTalent • Maarssen

On-site
Salaris tussen €3.603 en €5.405 per maand
30 vakantiedagen per jaar
Solide pensioenregeling met 75% vergoedingen
+6