Senior HR-Adviseur: Verzuim, Werving & Onboarding

Actief Werkt; Rijswijk; Sur place; EUR 42 000 - 54 000; Plein temps

Résumé du poste

Actief Werkt in Nederland zoekt een HR Adviseur die als centraal aanspreekpunt fungeert voor medewerkers, leidinggevenden en management. Je begeleidt HR-vraagstukken op praktische en professionele wijze en zorgt samen met de HR Medewerker voor soepele dagelijkse HR-processen.

Je werkzaamheden omvatten verzuim- en re-integratietrajecten, advisering over arbeidsvoorwaarden en arbeidsrecht, ondersteuning van werving en onboarding, en het organiseren van functionerings-, beoordelings- en

Responsabilités

• Begeleiden van verzuim- en re-integratietrajecten en contact met UWV/arbodiensten.
• Adviseren van management, leidinggevenden en medewerkers over HR-vraagstukken en arbeidsrecht.
• Ondersteunen van werving- en selectieprocessen en onboarding van nieuwe medewerkers.
• Organiseren en begeleiden van functionerings-, beoordelings- en ontwikkelgesprekken.
• Behandelen van complexe personeelskwesties, inclusief dossieropbouw en uitstroomtrajecten.
• Ontwikkelen en verbeteren van HR-beleid, processen en procedures.
• Signaleren van verbeterkansen en professionaliseren van de HR-afdeling.
• Hoofdzakelijk werken vanuit Rijswijk met circa één dag per week op de Rotterdam-vestiging.

Description du poste

Actief Werkt in Nederland zoekt een HR Adviseur die als centraal aanspreekpunt fungeert voor medewerkers, leidinggevenden en management. Je begeleidt HR-vraagstukken op praktische en professionele wijze en zorgt samen met de HR Medewerker voor soepele dagelijkse HR-processen.

Je werkzaamheden omvatten verzuim- en re-integratietrajecten, advisering over arbeidsvoorwaarden en arbeidsrecht, ondersteuning van werving en onboarding, en het organiseren van functionerings-, beoordelings- en