Senior Data Engineer

ANWB; Den Haag; Hybrid; EUR 46,000 - 74,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Vakantiegeld 8%

ANWB Academie

Hybride werken

Reiskostenvergoeding

Internetvergoeding

ANWB-lidmaatschap

Job summary

ANWB zoekt een Senior Data Engineer die verantwoordelijk is voor het ontwerpen, bouwen en doorontwikkelen van het dataplatform voor Finance & Services in Snowflake en AWS. Je werkt aan het ontsluiten, modelleren en beheren van de data domain store F&S, als fundament voor betrouwbare en schaalbare dataproducten.

Je leidt platformarchitectuurverbeteringen, automatiseert dataflows en integreert nieuwe databronnen.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in data engineering.
• Ervaring in een grote, complexe enterprise omgeving.
• Kennis van Python, SQL, dbt, AWS en Snowflake.
• Ervaring met Test-Driven Development (TDD) en Agile werken.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Responsibilities

• Ontwerpen & Bouwen: robuuste, schaalbare data pipelines en dataproducten in AWS en Snowflake.
• Kwaliteitsborging: Test-Driven aanpak en data-validatie in pipelines.
• Architectuur & Integratie: lead in doorontwikkeling van data domain store F&S; coördinatie met Datahub/Datawarehouse/Data Management.
• Migraties & Innovatie: sleutelrol in migratieprojecten en evalueren van nieuwe technologieën.
• Samenwerken & Kennisdelen: samenwerking met BI-specialisten en analisten; stakeholder management; kennisdeling.

Skills

Analytisch denken

Stakeholder management

Communicatie

Teamwork

Education

Data Engineering (HBO/WO)

Tools

Python

SQL

dbt

AWS

Snowflake

Job description

Als Senior Data Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, bouwen en continu doorontwikkelen van het dataplatform van Finance & Services in Snowflake. Je werkt aan het ontsluiten, modelleren en beheren van de data domain store F&S. Dit vormt hét fundament voor betrouwbare en schaalbare dataproducten binnen de afdeling.

Je neemt het voortouw in het verbeteren van de platformarchitectuur, het automatiseren van dataflows en het naadloos integreren van nieuwe databronnen. Omdat je het grotere plaatje overziet, ben je bovendien in staat om de rol van Data Solution Architect te vervullen: je ontwerpt end-to-end data-oplossingen die toekomstbestendig, schaalbaar en perfect afgestemd zijn op de strategische bedrijfsdoelen.

Wat ga je doen?

• Ontwerpen & Bouwen: Je ontwerpt en realiseert robuuste, schaalbare data pipelines en dataproducten in AWS en Snowflake.
• Kwaliteitsborging: Je garandeert de allerhoogste kwaliteit door het toepassen van een Test-Driven (TDD) aanpak voor je code en het strikt valideren van data binnen de actieve pipelines.
• Architectuur & Integratie: Je bent de lead in de doorontwikkeling van de data domain store F&S. Je coördineert intensief met interne platformteams (Datahub, Datawarehouse, Data Management) over architectuur, datastandaarden en integratie.
• Migraties & Innovatie: Je speelt een sleutelrol in complexe softwaremigratieprojecten (als verantwoordelijke voor data-integratie en -transitie) en evalueert continu nieuwe technologieën om het platform te verbeteren.
• Samenwerken & Kennisdelen: Je werkt nauw samen met BI-specialisten en analisten aan datagedreven oplossingen, schakelt met (senior) stakeholders binnen IT en Finance, en deelt proactief je technische best practices met de rest van de organisatie.

• Bruto maandsalaris tussen €4.136,- en €6.667,- (o.b.v. 38 uur);
• Een eindejaarsuitkering (5,58%) en vakantiegeld (8%);
• Volop trainings-, opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden bij de ANWB Academie;
• Fit-budget van €700 per jaar voor persoonlijke ontwikkeling, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid;
• Goede pensioenopbouw waarin ook je nabestaanden en arbeidsongeschiktheid volledig zijn meeverzekerd;
• Hybride werken (max. 50% thuis werken) én thuiswerkvergoeding van €2,45,- per dag;
• 38 vrije dagen (25 vakantiedagen + 13 ADV) bij een 40-urige werkweek;
• Internetvergoeding van €35 per maand;
• Reiskostenvergoeding (Fiets of wandelend €0,23 per km, auto €0,20 per km tot 40 km woon-werk, OV 100%);
• Extra voordelen zoals ANWB-lidmaatschap, aanvullende (zorg)verzekeringen én korting op ANWB producten.

Je wordt onderdeel van de afdeling Data & Analytics van Finance, dat weer valt onder Shared Services Finance van de ANWB. Het Snowflake dataplatform bedient heel Finance & Services, waaronder ook Group Finance en VI&W (Vastgoed, Inkoop & Workplace Management) vallen.

Je komt terecht in een slagvaardig team van 7 dataprofessionals, bestaande uit analisten, engineers en een data management consultant. Er heerst een open, gedreven en collegiale sfeer waarin eigenaarschap en innovatie sterk worden gestimuleerd. We werken hybride en activiteitgericht: de richtlijn is om in ieder geval twee dagen per week op ons moderne kantoor in Den Haag samen te komen om de onderlinge verbinding te versterken.

#LI-NB1

Jij bent proactief, analytisch en resultaatgericht. Je snapt niet alleen hoe je code moet kloppen, maar ook waarom je het bouwt. Je bent een sterke communicator die effectief stakeholdermanagement kan toepassen op alle niveaus, en je weet complexe technische oplossingen helder te vertalen naar de business.

Jouw achtergrond en skills:

• Niveau: Een afgeronde hbo- of wo-opleiding met een sterke focus op Data Engineering, Computer Science of een vergelijkbare richting.
• Ervaring: Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in data engineering, bij voorkeur binnen een grote, complexe enterprise omgeving.
• Tech Stack: Uitstekende, aantoonbare kennis van Python, SQL in combinatie met dbt, AWS en Snowflake.
• Methodieken: Ervaring met functioneel programmeren, een Test-Driven aanpak (TDD) en Agile werken.
• Architectuur: Ervaring met het ontwerpen en beheren van dataplatforms binnen een Data Mesh architectuur. Ervaring met (of de sterke ambitie voor) data solution architectuur is een flinke pré.
• Taal: Voor deze rol is een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal vereist (For this position an excellent command of the Dutch language is required).

We hebben een eigen recruitmentteam en vragen bureaus vriendelijk om geen contact op te nemen voor deze positie!