Senior crediteurenadministratie

Masters in Finance, IT & HR; Utrecht; On-site; EUR 39,461 - 53,824; Full time

Benefits offered by this job

Salaris tussen €3.536 en €4.823

Direct uitzicht op een vast contract

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling

Gratis sporten bij SportCity

Personeelskorting op kinderopvang

Moderne werkplek

Job summary

Een organisatie voor kinderopvang zoekt een Teamleider Crediteuren om het crediteurenproces te optimaliseren in hun nieuwe kantoor in Maarssen. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verwerken van inkoopfacturen, het voorbereiden en uitvoeren van betalingen, en het signaleren van afwijkingen. Ervaring in financiën en uitstekende beheersing van het Nederlands zijn vereist. Dit is een uitdagende functie met ruimte voor initiatief en ontwikkeling binnen de organisatie.

Qualifications

• Minimaal twee jaar ervaring binnen de financiële administratie, met focus op crediteuren.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
• Affiniteit met ERP-systemen; kennis van AFAS is een pré.

Responsibilities

• Verwerken, controleren en boeken van inkoopfacturen.
• Voorbereiden en uitvoeren van betalingen.
• Bewaken van openstaande posten en signaleren van afwijkingen.
• Zorgen voor een correcte aansluiting tussen de crediteurenadministratie en het grootboek.
• Actief meedenken over optimalisatie en automatisering van het crediteurenproces.

Skills

Financiële administratie

Analytisch vermogen

Proactieve werkhouding

Ervaring met ERP-systemen

Nederlands (vaardig)

Job description

Overview

Teamleider Crediteuren – Samenwerkende Kinderopvang

Maarssen | 32–36 uur | CAO KO schaal 9: €3.450–€4.823

Stop de ruis. Versnel de stroom.

7 collega’s. 16 labels. Honderden facturen per week. Jij zorgt dat alles klopt en dat het elke maand een tikje slimmer gaat. Vanuit het gloednieuwe kantoor in Maarssen werk je aan een strak, vriendelijk en steeds verder geautomatiseerd crediteurenproces.

Als Senior Crediteurenmedewerker ben je een ervaren professional binnen de crediteurenadministratie. Je bent verantwoordelijk voor een juiste en tijdige verwerking van inkoopfacturen en betalingen voor al onze zestien labels.

Je combineert een sterk inhoudelijk fundament met procesinzicht. Je overziet het end-to-end crediteurenproces, signaleert knelpunten en draagt actief verbetervoorstellen aan. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan de verdere automatisering en professionalisering van de crediteurenadministratie.

Je hebt in deze functie geen formele leidinggevende of aansturende verantwoordelijkheid. Je impact zit in je vakinhoudelijke expertise, je scherpe blik op processen en je samenwerking met collega’s binnen Finance. Als verbindende schakel werk je nauw samen met de teams Crediteuren, Debiteuren en Accounting.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden

• Verwerken, controleren en boeken van inkoopfacturen;
• Voorbereiden en uitvoeren van betalingen;
• Bewaken van openstaande posten en signaleren van afwijkingen;
• Zorgen voor een correcte aansluiting tussen de crediteurenadministratie en het grootboek;
• Actief meedenken over optimalisatie en automatisering van het crediteurenproces;

Wat wij jou bieden

Een inhoudelijk stevige rol met ruimte voor initiatief, vakmanschap en kwaliteit.

Bij Samenwerkende Kinderopvang werk je in een organisatie die volop in ontwikkeling is, waar jouw bijdrage zichtbaar verschil maakt en waar continu verbeteren echt in het DNA zit.

• Salaris: €3.536 – €4.823 bruto per maand (CAO Kinderopvang, schaal 9, o.b.v. 36 uur)
• Zekerheid: direct uitzicht op een vast contract;
• Werkweek: 32–36 uur, met mogelijkheid tot hybride werken;
• Reiskostenvergoeding: €0,23 per km of volledige OV-vergoeding;
• Pensioenregeling: via Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
• Vitaliteit: gratis sporten bij SportCity en toegang tot welzijnsplatform Empowr;
• Personeelskorting: op kinderopvang bij aangesloten locaties;
• Werkplek: ons nieuwe kantoor in Maarssen met moderne faciliteiten en korte lijnen.

Over jouw kwaliteiten

Je bent een ervaren crediteurenmedewerker die het vak verstaat en overzicht brengt in de dagelijkse praktijk. Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en voelt je verantwoordelijk voor de kwaliteit van het proces waar je onderdeel van bent.

Je ziet waar het beter kan en durft dat te benoemen, zonder de samenwerking uit het oog te verliezen.

Je brengt mee:

• Minimaal twee jaar ervaring binnen de financiële administratie, met focus op crediteuren;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• Een analytische en proactieve werkhouding;
• Affiniteit met ERP-systemen; kennis van AFAS is een pré.

Over Samenwerkende Kinderopvang

Samenwerkende Kinderopvang is een groeiende koepelorganisatie van zestien regionale kinderopvangorganisaties, elk met een eigen karakter en een gezamenlijke missie: bijdragen aan de ontwikkeling van kinderen en het ondersteunen van ouders in hun werkende leven.

Het centrale servicebureau in Maarssen zorgt er achter de schermen voor dat alles soepel verloopt. De teams Crediteuren, Debiteuren en Accounting vormen samen het financiële hart van de organisatie.

Zie jij deze functie als een inhoudelijk sterke volgende stap in je loopbaan?

Deze werving wordt exclusief verzorgd door Masters in Recruitment. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.