Senior Credit Controller

Michael Page; Den Haag; Hybrid; EUR 39,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybrid werkomgeving

Vakantiegeld en 13e maand

Pensioenregeling

Hybride werken na inwerkperiode

Job summary

Michael Page zoekt een Senior Credit Controller die verantwoordelijk is voor het volledige debiteurenproces binnen meerdere entiteiten. Je bewaakt betalingsstromen, onderhoudt klantcontact en draagt actief bij aan verbeteringen in financiële processen.

Je werkzaamheden omvatten onder andere het beheren en analyseren van accounts receivable, opvolgen van openstaande facturen, kredietbeheer en het opstellen van aging reports.

Qualifications

• Minimaal MBO+/HBO niveau in een financiële richting.
• Meerdere jaren ervaring in Accounts Receivable / Credit Control.
• Ervaring met cash collection en debiteurenanalyses.
• Goede kennis van Excel en financiële systemen.
• Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Beheren, analyseren en optimaliseren van het volledige accounts receivable proces.
• Actief opvolgen van openstaande facturen en betalingsachterstanden.
• Onderhouden van professioneel klantcontact en betalingsafspraken.
• Signaleren en beheersen van krediet- en betalingsrisico's.
• Opstellen en analyseren van aging reports en debiteurenrapportages.
• Coördineren van incassotrajecten en monitoren van resultaten.
• Ondersteunen bij maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.
• Bijdragen aan procesverbeteringen en digitalisering van financiële processen.

Skills

Accounts receivable

Credit control

English

Analytical thinking

Communication

Teamwork

Proactive

Independence

Education

MBO+

HBO

Tools

Excel

Finance systems

Job description

Als Senior Credit Controller Ben Je Verantwoordelijk Voor Het Volledige Debiteurenproces Binnen Meerdere Entiteiten. Je Bewaakt Betalingsstromen, Onderhoudt Contact Met Klanten En Draagt Actief Bij Aan Het Verbeteren Van Financiële Processen.Je Werkzaamheden Bestaan Onder Andere Uit

• Beheren, analyseren en optimaliseren van het volledige accounts receivable proces.
• Actief opvolgen van openstaande facturen en betalingsachterstanden.
• Onderhouden van professioneel klantcontact en maken van betalingsafspraken.
• Signaleren en beheersen van krediet- en betalingsrisico's.
• Opstellen en analyseren van aging reports en debiteurenrapportages.
• Samenwerken met interne stakeholders om een tijdige en correcte facturatie te waarborgen.
• Coördineren van incassotrajecten en monitoren van resultaten.
• Ondersteunen bij maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.
• Bijdragen aan procesverbeteringen, automatisering en verdere professionalisering van de financiële administratie.
• Ondersteunen van andere financiële processen tijdens piekperiodes wanneer nodig.

Een uitdagende functie bij een stabiele dienstverlenende organisatie;MBO / HBO niveau, Nederlands sprekend, Salaris tot 4500;

Voor deze functie zoeken we een ervaren finance professional die eigenaarschap toont en graag verbeteringen realiseert.

Je Beschikt Over

• MBO+ of HBO werk- en denkniveau in een financiële richting.
• Meerdere jaren ervaring binnen Accounts Receivable, Credit Control of Debiteurenbeheer.
• Ervaring met cash collection, kredietbeheer en debiteurenanalyses.
• Goede kennis van Excel en financiële systemen.
• Sterke communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels.
• Analytisch vermogen en een gestructureerde werkwijze.
• Een proactieve, resultaatgerichte houding.
• Het vermogen om zelfstandig te werken en tegelijkertijd effectief samen te werken met diverse stakeholders.
• De motivatie om processen continu te verbeteren en jezelf verder te ontwikkelen binnen financ

De organisatie is een internationaal opererende zakelijke dienstverlener met een professionele maar toegankelijke bedrijfscultuur. Vanuit meerdere vestigingen ondersteunt de organisatie klanten in een specialistische en kennisintensieve markt. Binnen de finance-afdeling staat samenwerking centraal en wordt actief gewerkt aan de verdere digitalisering en professionalisering van financiële processen. Medewerkers krijgen de ruimte om initiatief te nemen, verbeteringen aan te dragen en mee te bouwen aan een organisatie die zich voortdurend ontwikkelt. De werkomgeving kenmerkt zich door korte communicatielijnen, betrokken collega's en een gezonde balans tussen zelfstandigheid en teamwork. Naar buiten kan de organisatie formeel overkomen maar intern heerst een informele sfeer. De organisatie heeft totaal ongeveer 175 werknemers waarvan +- 60 in Den Haag.

Je krijgt de mogelijkheid om een zichtbare bijdrage te leveren binnen een professionele internationale organisatie waar finance een belangrijke rol speelt.

Daarnaast Kun Je Rekenen Op

• Een salaris tussen circa €3.500 en €4.500 bruto per maand op fulltime basis, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Vakantiegeld en een vaste 13e maand.
• Een goede pensioenregeling.
• Mogelijkheden voor hybride werken na de inwerkperiode.
• Een functie voor minimaal 32 uur per week.
• Een professionele werkomgeving met veel eigen verantwoordelijkheid.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en procesverbeteringsinitiatieven.
• Een betrokken team met een informele sfeer.
• Regelmatige teamactiviteiten en gezamenlijke momenten met collega's.
• Een stabiele organisatie met internationale groeimogelijkheden