Senior Contentstrateeg | Lead Contenttransitie

DC Engineers; Eindhoven; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Job summary

DC Engineers zoekt een Senior Contentstrateeg / Lead Contenttransitie om inhoudelijke visie te verbinden met praktische uitvoering en organisatieverandering. Je hebt aantoonbare ervaring met complexe contenttransities en weet strategie, governance, data en dagelijkse redactie samen te brengen in een veranderingsprogramma.

De rol vereist pragmatisme, hands-on aanpak en samenwerking met redactie en stakeholders binnen een universitaire/kennisorganisatie-context.

Qualifications

• Ruime ervaring als senior contentstrateeg of vergelijkbare rol.
• Aantoonbare ervaring met grootschalige contenttransities of vernieuwing van complexe websites of digitale platformen.
• Ervaring met het ontwikkelen en implementeren van contentarchitectuur.
• Ervaring met contentgovernance, eigenaarschap, rollen en redactionele processen.
• Ervaring met werken vanuit gebruikersbehoeften, toptaken, analytics en andere data.
• Ervaring binnen complexe organisaties, bij voorkeur hoger onderwijs of vergelijkbare kennisorganisaties.
• Ervaring met CMS-trajecten en bij voorkeur multisite-omgevingen.
• Het vermogen om strategie te vertalen naar concrete werkwijzen, richtlijnen en dagelijkse praktijk.
• Ervaring met organisatieverandering en het meenemen van redacteuren en stakeholders.
• Een pragmatische en hands-on werkwijze.
• Gevoel voor bestuurlijke en organisatorische verhoudingen zonder onnodige bureaucratie te creëren.
• Affiniteit met AI-ondersteunde contentprocessen.
• Ervaring met daadwerkelijke contentmigraties is belangrijk, maar we zoeken nadrukkelijk meer dan een traditionele migratieprojectmanager.

Responsibilities

• Samen met betrokkenen uitwerken en toepassen van de nieuwe contentarchitectuur.
• Vertalen van gebruikersbehoeften, doelgroepen en toptaken naar structuur, contenttypen en redactionele keuzes.
• Ontwikkelen en helpen invoeren van heldere principes voor contentkwaliteit, eigenaarschap, lifecycle, workflow en governance.
• Begeleiden van de overgang naar een meer datagedreven en taakgerichte redactionele werkwijze.
• Helpen bepalen welke bestaande content wordt behouden, vernieuwd, samengevoegd of beëindigd.
• Ondersteunen van redacteuren en key users bij het toepassen van de nieuwe werkwijze in de praktijk.
• Zorgen dat strategische uitgangspunten daadwerkelijk landen in de nieuwe content.
• Organiseren van inhoudelijke review‑en kwaliteitsprocessen.
• Adviseren over de inrichting en verdere professionalisering van het redactienetwerk.
• Slim inzetten van tooling en AI-ondersteuning waar dit bijdraagt aan kwaliteit en efficiëntie.
• Signalen en oplossen van knelpunten tussen strategie, governance en uitvoering.
• Stuur het transitieteam aan dat de nieuwe structuur opbouwt.
• Bijdragen aan een beheerste overdracht naar de lijnorganisatie, zodat de nieuwe werkwijze ook na livegang wordt voortgezet.
• Je bent geen afstandsadviseur; ontwikkelt kaders en werkwijzen, maar helpt ook actief bij de toepassing ervan.

Skills

Senior contentstrateeg

Contentarchitect

Lead contenttransitie

Veranderingsmanagement

Analytics/Data

Gebruikersbehoeften

CMS multisite

Content governance

AI-contentprocessen

Contentmigratieservaring

Tools

CMS-trajecten

Job description

DC Engineers zoekt een Senior Contentstrateeg / Lead Contenttransitie om inhoudelijke visie te verbinden met praktische uitvoering en organisatieverandering. Je hebt aantoonbare ervaring met complexe contenttransities en weet strategie, governance, data en dagelijkse redactie samen te brengen in een veranderingsprogramma.

De rol vereist pragmatisme, hands-on aanpak en samenwerking met redactie en stakeholders binnen een universitaire/kennisorganisatie-context.