Senior Change Manager — Agile Transformation (C-Level)

Spijker Recruitment; Netherlands; Hybrid; EUR 67,500 - 82,500; Full time

Benefits offered by this job

Lease autoregeling

Bonusregeling

Persoonlijk opleidingsbudget

Periodieke bedrijfsevents

Job summary

Spijker Recruitment zoekt een Senior Consultant/Senior Change Manager om organisaties als bol.com, ING, en KPN te adviseren en begeleiden bij veranderingstrajecten. Je opereert op directieniveau en hebt focus op het vormgeven en leiden van programma's.

Biedt een bruto jaarsalaris tot €75.000 en andere voordelen zoals een leaseauto en persoonlijke opleidingsbudgetten. Thuis werken is mogelijk en de organisatie biedt een hecht team met korte lijntjes.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring met Change Management, reorganisaties of Agile transities.
• Bij voorkeur consultancy-ervaring of ervaring op directieniveau.

Responsibilities

• Leiden van verander- en transformatietrajecten.
• Adviseren van directie en senior management.
• Geven van presentaties en trainingen.

Skills

Ervaring met Change Management

Organisatiesensitiviteit

Coaching van management

Communicatie op directieniveau

Education

HBO/WO opleiding

Certificaten in Agile of projectmanagement

Tools

Lean Six Sigma

Prince II

Job description

Spijker Recruitment zoekt een Senior Consultant/Senior Change Manager om organisaties als bol.com, ING, en KPN te adviseren en begeleiden bij veranderingstrajecten. Je opereert op directieniveau en hebt focus op het vormgeven en leiden van programma's.

Biedt een bruto jaarsalaris tot €75.000 en andere voordelen zoals een leaseauto en persoonlijke opleidingsbudgetten. Thuis werken is mogelijk en de organisatie biedt een hecht team met korte lijntjes.