Senior CDD Analist Klantoffboarding

Totality B.V.; Utrecht; Hybrid; EUR 33,000 - 43,000; Full time

Benefits offered by this job

25 vakantiedagen

Reiskostenvergoeding

Thuiswerkvergoeding

Totality Academy toegang

Wft-diploma beloningen

Job summary

Totality B.V. zoekt een CDD Analist Klantoffboarding die analytisch sterk en kritisch is en bijdraagt aan een integere financiële sector.

Je beoordeelt klanten met hoog risicoprofiel en beslist of dienstverlening voortgezet kan worden of beëindigd moet worden bij integriteitskwesties. Je weegt risico’s, bekijkt juridische basis, voert gesprekken met klanten, stelt kritische vragen en vertaalt bevindingen naar een onderbouwd advies.

Qualifications

• Minimaal een HBO-diploma in een relevante richting.
• Minimaal 5 jaar ervaring binnen FEC/CDD bij een grootbank.
• Analytisch sterk en in staat hoofd- van bijzaken te onderscheiden.
• Goede communicatieve vaardigheden en kritische blik.
• Flexibel, leergierig en sterk rechtvaardigheidsgevoel.
• Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift.

Responsibilities

• Beoordeel klanten met het hoogste risicoprofiel en bepaal of dienstverlening kan doorgaan of beëindigen bij integriteitskwesties.
• Weeg risico’s af, bekijk de juridische basis, en vertaal bevindingen naar een onderbouwd advies.
• Voer gesprekken met klanten/vertegenwoordigers en stel kritische vragen.
• Draag bij aan de poortwachtersrol van de financiële sector en help fraude en witwassen te voorkomen.
• Werk in een jong en dynamisch team met dagelijkse korte dagstart.

Skills

Analytisch denken

Kritisch denken

Communicatieve vaardigheden

Risicoanalyse

Klantgesprekken

Education

HBO-diploma in relevante richting

Job description

Ben jij analytisch sterk, kritisch en gedreven om bij te dragen aan een integere financiële sector? Dan is de rol van CDD Analist Klantoffboarding echt iets voor jou. Over de functie Voor iedereen die staat voor een betrouwbaar financieel stelsel In deze functie beoordeel jij klanten met het hoogste risicoprofiel en bepaal je of er voldoende grond is om de dienstverlening voor te zetten of juist te beëindigen wanneer er integriteitskwesties van onacceptabele omvang zijn geconstateerd. Je weegt risico’s zorgvuldig af, bekijkt de juridische basis en houdt oog voor de belangen van zowel klant als organisatie. Daarbij analyseer je complexe dossiers waarin onderwerpen als witwassen, sancties, faillissementsfraude en mensenhandel samenkomen. Je voert gesprekken met klanten of hun vertegenwoordigers, stelt kritische vragen en vertaalt jouw bevindingen naar een onderbouwd advies. Zo draag jij concreet bij aan de poortwachtersrol van de financiële sector en help je fraude, witwassen en andere integriteitsrisico’s te voorkomen. Je werkt in een jong en dynamisch team waarin samenwerking, kennisdeling en ontwikkeling centraal staan. Iedere dag met een korte dagstart om dossiers, uitdagingen en successen te bespreken. Het is een hybride functie.

Wat je van ons mag verwachten

Een salaris afhankelijk van jouw ervaring van €2.946,- tot €3.825,- (o.b.v. 36 uur, exclusief vakantiegeld en 13e maand).

De optie om aan de slag te gaan in ons ZP-model waarin jouw salaris zelfs kan oplopen tot €4.313,- .

Je salaris groeit mee met jouw ontwikkeling via jaarlijkse beoordelingsgesprekken.

Goede secundaire voorwaarden (zoals 25 vakantiedagen, reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding).

Extra beloningsacties (zoals voor het behalen van Wft-diploma's en het aandragen van een nieuwe collega).

Uitdagende opdrachten bij toonaangevende organisaties.

Een persoonlijk ontwikkeltraject en toegang tot onze Totality Academy.

Een netwerk van ruim 100 collega's binnen de financiële dienstverlening.

Regelmatig leuke en inspirerende events en kennissessies.

Je herkent jezelf in de volgende punten

• Je hebt minimaal een hbo-diploma in een relevante richting, zoals Bedrijfseconomie, Rechten of Criminologie.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring binnen FEC/CDD binnen een grootbank.
• Je bent analytisch sterk en weet hoofd- van bijzaken te scheiden.
• Je bent communicatief vaardig en hebt een kritische blik.
• Je bent flexibel, leergierig en hebt een sterk rechtvaardigheidsgevoel.
• Je bent voor minimaal 32 uur per week beschikbaar.
• Je hebt goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.