Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
RSM nl is op zoek naar een Senior Analyst Due Diligence die actief zal bijdragen aan due diligence projecten voor klanten in de Nederlandse mid-market sector. Je zult verantwoordelijk zijn voor het uitvoeren van financiële analyses en het coachen van junior collega’s. Deze rol biedt mogelijkheden om te werken op kantoor in Amsterdam of Utrecht, met hybride werkopties.
De ideale kandidaat heeft een academische achtergrond in economie of financiën en 2 tot 4 jaar relevante werkervaring. Bij RSM krijg je de kans om snel te groeien in een motiverende omgeving met uitstekende arbeidsvoorwaarden.
Wil jij samen met enthousiaste collega’s bijdragen aan successen van ondernemers en investeerders in de Nederlandse mid‑market sector? Dan zijn wij op zoek naar jou!
In de rol van Senior Analyst Due Diligence ben je dagelijks actief in en mede verantwoordelijk voor het uitvoeren van due diligence projecten, draag je bij aan de commerciële activiteiten bij (potentiële) klanten en heb je een coachende rol voor de junioren van het team. Binnen RSM hebben wij een internationaal netwerk en werken wij in diverse sectoren en voor (internationale) opdrachtgevers. Als onderdeel van het team financiële Due Diligence experts lever je geïntegreerde fusie‑ en overname‑dienstverlening. Dit doen we samen met de andere specialisten van RSM, waarin wij grondige analyses uitvoeren van de financiële cijfers van een bedrijf om onze klant te adviseren over de financiële kansen en risico’s bij een potentiële transactie.
Financial Due Diligence is onderdeel van RSM Financial Advisory Services, onze M&A tak. Deze bestaat verder uit Valuations en Corporate Finance. RSM maakt binnen M&A het verschil door specifiek te focussen op ondernemingen in de sterk in beweging zijnde Nederlandse mid‑market sector. Wij spelen een cruciale rol bij onze klanten bij het kopen, verkopen en fuseren van ondernemingen en bedrijfsonderdelen. Het kopen of verkopen van een onderneming of bedrijfsonderdeel is een belangrijke strategische afweging van de directie en aandeelhouders. Dit kan voor de onderneming op termijn het verschil betekenen tussen winnen en verliezen in de markt.
Als Analyst binnen het Due Diligence team ben je niet gebonden aan een vaste werkplek, we werken zowel op kantoor Amsterdam als Utrecht, daarnaast is ook mogelijk om af en toe thuis te werken. Op zowel Utrecht als Amsterdam zitten ongeveer 100 collega’s van de afdelingen Accountancy, Tax en M&A. Kantoor Utrecht bevindt zich in het monumentale pand ‘De Oorsprong’. Een unieke en prachtige plek, met een grote tuin waar je zomers heerlijk buiten kunt lunchen. Deze authentieke werkplek is centraal gelegen, de bus stopt voor de deur (Oorsprongspark) en we hebben onze eigen parkeerplaats voor de deur. Kantoor Amsterdam bevindt zich op een unieke locatie in Amsterdam Noord op de bruisende NDSM‑werf, met uitzicht over het IJ. Kantoor Amsterdam is goed te bereiken met zowel de auto als met het openbaar vervoer.
Als Senior Analyst ben je ondernemend en vind je teamgeest ontzettend belangrijk.
Daarnaast herken je jezelf in het volgende profiel:
Bij RSM leer je snel, ontwikkel je je snel en geef je zelf richting aan je carrière. We bieden je een uitdagende, motiverende omgeving waarin je je optimaal kunt ontwikkelen. RSM beschikt over de dynamiek van een snel groeiend bedrijf, heeft de diversiteit en kwaliteit van eigen professionals hoog in het vaandel en kent een goede werksfeer. Daarnaast bieden we je goede (arbeids)voorwaarden, waaronder:
Om bij ons te solliciteren vragen wij allerlei informatie, zoals je geboortedatum, opleidingsniveau en werkervaring. Je zet deze gegevens bijvoorbeeld in een sollicitatiebrief of curriculum vitae. Als wij jou niet in dienst nemen, verwijderen wij al deze gegevens uiterlijk vier weken na afloop van de sollicitatieprocedure en bewaren we ze als je wel bij ons in dienst komt. Als we jou niet aannemen, kunnen we je vragen of we je gegevens langer mogen bewaren. Bijvoorbeeld omdat er op een later tijdstip misschien een andere baan voor jou vrij komt. Als je ons toestemming geeft, bewaren we jouw sollicitatiegegevens maximaal een jaar na afloop van de sollicitatieprocedure. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij tot slot, in het kader van onze kernwaarden onafhankelijk en integer, een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG)*. Daarnaast doen wij een Google achtergrondcheck. De kosten van de VOG worden door ons vergoed. Bewaar daarvoor wel de originele bon. Meer informatie over de VOG kun je vinden op www.rijksoverheid.nl.