Senior Adviseur Jeugdtransformatie

Kenniscentrum-Sociaal-Domein; Almere; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris volgens gemeente CAO

Ontwikkelingskansen via cursussen en培训

Toegang tot online leerplatform

Gezellige clubdagen en workshops

Zomer-/kerstfeesten

Job summary

Senior Adviseur Jeugdtransformatie bij Kenniscentrum-Sociaal-Domein werkt aan een ingrijpende verandering in het jeugdveld. Je combineert inhoudelijke expertise met uitvoeringskracht en zorgt dat ontwikkelingen daadwerkelijk worden doorgevoerd.

Je werkt nauw samen met Beleidsadviseur Jeugd en verbindt beleid, uitvoering en bestuurlijke besluitvorming. Bijdragen aan doorontwikkeling, inrichting en monitoring richting 1 januari 2028 staan centraal.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Senior Adviseur of Beleidsadviseur binnen een gemeentelijke organisatie (harde eis).
• Ruime aantoonbare kennis van de jeugdhulp, de Hervormingsagenda Jeugd en actuele transformatieontwikkelingen (harde eis).
• Aantoonbare ervaring met de ontwikkeling van basishulp, toegang, wijkteams en/of stevige lokale teams (harde eis).
• Aantoonbare ervaring met het begeleiden van complexe verander- en implementatieprocessen (harde eis).
• Kennis van gemeentelijke besluitvormingsprocessen en politiek-bestuurlijke verhoudingen.
• Je kunt zelfstandig inhoudelijke en bestuurlijke stukken van hoge kwaliteit opstellen.
• Je beschikt over sterke vaardigheden op het gebied van stakeholdermanagement en procesregie.
• Je bent een stevige gesprekspartner voor management, directie, bestuur en samenwerkingspartners.
• Je kunt snel overzicht creëren binnen een complex speelveld; schakelt tussen strategie en uitvoering.
• Je bent analytisch sterk en resultaatgericht; neemt eigenaarschap en weet ontwikkelingen daadwerkelijk in beweging te krijgen.
• Je bent samenwerkingsgericht en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden.

Responsibilities

• Inhoudelijk bijdragen aan de doorontwikkeling van de basishulp binnen de transformatie van de jeugdhulp.
• Bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van de basishulp richting de beoogde inrichting per 1 januari 2028.
• Opstellen en inhoudelijk versterken van beleidsnotities, scenario’s, analyses en besluitvormingsstukken.
• Voorbereiden van kwalitatief hoogwaardige bestuurlijke producten.
• Verbinden van de ontwikkeling van de basishulp met stevige lokale teams en het bredere jeugdbeleid.
• Samenbrengen van interne en externe stakeholders en creëren van draagvlak voor de gekozen koers.
• Bewaken en aanjagen van de voortgang op zowel inhoud als proces.
• Adviseren en deelnemen aan projectgroepen, werksessies en bestuurlijke overleggen.
• Signaleren van inhoudelijke en procesmatige knelpunten en organiseren van passende besluitvorming.
• Adviseren van management, directie en bestuur over complexe inhoudelijke en procesmatige vraagstukken.
• Vertalen van landelijke ontwikkelingen en relevante wetgeving naar de lokale praktijk.
• Begeleiden van complexe verander- en implementatieprocessen binnen het jeugdveld.
• Bijdragen aan monitoring, evaluatie en verdere doorontwikkeling van de ingezette koers.
• Schakelen tussen strategie, beleid en uitvoering om ontwikkelingen daadwerkelijk te realiseren.

Skills

Jeugdhulpkennis

Beleidsontwikkeling

Stakeholdermanagement

Procesregie

Project- en veranderkunde

Strategisch denken

Communicatieve vaardigheden

Analytisch vermogen

Teamsamenwerking

Overzicht behouden

Job description

Senior Adviseur Jeugdtransformatie

Als Senior Adviseur Jeugdtransformatie werk je aan een belangrijke verandering binnen het jeugdveld. De komende jaren wordt gewerkt aan stevige lokale teams en een nieuwe inrichting van de basishulp, zodat jeugdigen en gezinnen sneller, dichter bij huis en passender worden ondersteund. Specialistische jeugdhulp wordt daarbij ingezet wanneer dit daadwerkelijk noodzakelijk is.

Je combineert inhoudelijke expertise met uitvoeringskracht. Je denkt mee over de koers, maar zorgt er vooral ook voor dat ontwikkelingen daadwerkelijk verder worden gebracht. Je werkt nauw samen met de Beleidsadviseur Jeugd en verbindt beleid, uitvoering, stakeholders en bestuurlijke besluitvorming.

Wat je gaat doen:

• Inhoudelijk bijdragen aan de doorontwikkeling van de basishulp binnen de transformatie van de jeugdhulp;

• Bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van de basishulp richting de beoogde inrichting per 1 januari 2028;

• Opstellen en inhoudelijk versterken van beleidsnotities, scenario’s, analyses en besluitvormingsstukken;

• Voorbereiden van kwalitatief hoogwaardige bestuurlijke producten;

• Verbinden van de ontwikkeling van de basishulp met stevige lokale teams en het bredere jeugdbeleid;

• Samenbrengen van interne en externe stakeholders en creëren van draagvlak voor de gekozen koers;

• Bewaken en aanjagen van de voortgang op zowel inhoud als proces;

• Adviseren en deelnemen aan projectgroepen, werksessies en bestuurlijke overleggen;

• Signaleren van inhoudelijke en procesmatige knelpunten en organiseren van passende besluitvorming;

• Adviseren van management, directie en bestuur over complexe inhoudelijke en procesmatige vraagstukken;

• Vertalen van landelijke ontwikkelingen en relevante wetgeving naar de lokale praktijk;

• Begeleiden van complexe verander- en implementatieprocessen binnen het jeugdveld;

• Bijdragen aan monitoring, evaluatie en verdere doorontwikkeling van de ingezette koers;

• Schakelen tussen strategie, beleid en uitvoering om ontwikkelingen daadwerkelijk te realiseren.

Wat jij meebrengt:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Senior Adviseur of Beleidsadviseur binnen een gemeentelijke organisatie(harde eis);

• Ruime aantoonbare kennis van de jeugdhulp, de Hervormingsagenda Jeugd en actuele transformatieontwikkelingen(harde eis);

• Aantoonbare ervaring met de ontwikkeling van basishulp, toegang, wijkteams en/of stevige lokale teams(harde eis);

• Aantoonbare ervaring met het begeleiden van complexe verander- en implementatieprocessen(harde eis);

• Kennis van gemeentelijke besluitvormingsprocessen en politiek-bestuurlijke verhoudingen;

• Je kunt zelfstandig inhoudelijke en bestuurlijke stukken van hoge kwaliteit opstellen;

• Je beschikt over sterke vaardigheden op het gebied van stakeholdermanagement en procesregie;

• Je bent een stevige gesprekspartner voor management, directie, bestuur en samenwerkingspartners;

• Je kunt snel overzicht creëren binnen een complex speelveld;

• Je schakelt gemakkelijk tussen strategie en uitvoering;

• Je bent analytisch sterk en resultaatgericht;

• Je neemt eigenaarschap en weet ontwikkelingen daadwerkelijk in beweging te krijgen;

• Je bent samenwerkingsgericht en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden.

Let op:Aantoonbare gemeentelijke werkervaring als senior adviseur of beleidsadviseur én ervaring met het zelfstandig opstellen van inhoudelijke beleids- en besluitvormingsstukken is voor deze functie essentieel.

Wij bieden:

• Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.

• Een fijne werkomgeving met enthousiaste en betrokken collega’s.

• Een salaris volgens de gemeente CAO.

• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via cursussen, trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

• Toegang tot ons online leerplatform om jezelf te blijven ontwikkelen.

• Gezellige clubdagen met inhoudelijke workshops.

• Jaarlijks een zomerfeest en een kerstfeest om samen successen te vieren.