Senior Adviseur Erfgoed & Cultuurbeleid

Bij Oranje; Zuid-Holland; On-site; EUR 61,000 - 84,000; Full time

Job summary

Krimpen aan den IJssel zoekt een zelfstandig adviseur erfgoed en cultuurhistorie die als sparringpartner fungeert voor bestuur, directie en medewerkers. Je analyseert de erfgoedpositie en brengt samenhang tussen beleid, uitvoering en wettelijke taken in kaart.

Daarnaast adviseer je over verankering van erfgoed in ruimtelijke en organisatorische ontwikkelingen, stel je strategische adviezen en beleidsdocumenten op, en ondersteun je bij bestuurlijke besluitvorming met verbinding naar regionale

Qualifications

• Bestuurlijke sensibiliteit en inzicht in overheidsprocessen.
• Kritisch denken bij beleidsontwikkeling en erfgoedvraagstukken.
• Verbindend vermogen en samenwerking met diverse stakeholders.
• Analytisch vermogen bij het in kaart brengen van erfgoedtaken en processen.
• Overtuigende communicatie bij bestuurlijke besluitvorming.

Responsibilities

• Het analyseren van huidige erfgoedtaken, processen, rollen en verantwoordelijkheden binnen de organisatie.
• Het in kaart brengen van relevante wet- en regelgeving, beleidsontwikkelingen en toekomstige erfgoedopgaven.
• Het adviseren over positionering, prioritering en inbedding van erfgoed binnen gemeentelijke processen.
• Het opstellen van strategische adviezen, beleidsdocumenten, visies en bestuurlijke stukken.
• Het begeleiden van werkzaamheden voortvloeiend uit de regeling Erfgoed en Overheid.
• Beleidsmatige begeleiding van doorontwikkeling van Streekmuseum Krimpenerwaard.
• Het adviseren bij vraagstukken op erfgoed, cultuurhistorie, archeologie en monumentenzorg.
• Het verbinden van interne en externe stakeholders en contacten met erfgoedpartners.
• Ondersteuning bij complexe erfgoedvraagstukken en bestuurlijke besluitvorming.
• Het signaleren van kansen, risico's en ontwikkelingen en vertalen naar beleidsadviezen.

Skills

Bestuurssensitief

Kritisch

Verbindend

Analytisch

Overtuigend

Job description

Krimpen aan den IJssel zoekt een zelfstandig adviseur erfgoed en cultuurhistorie die als sparringpartner fungeert voor bestuur, directie en medewerkers. Je analyseert de erfgoedpositie en brengt samenhang tussen beleid, uitvoering en wettelijke taken in kaart.

Daarnaast adviseer je over verankering van erfgoed in ruimtelijke en organisatorische ontwikkelingen, stel je strategische adviezen en beleidsdocumenten op, en ondersteun je bij bestuurlijke besluitvorming met verbinding naar regionale