Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Máxima MC zoekt een ervaren SEH-arts die 24/7 hoofdbehandelaar wordt voor de opvang en coördinatie van acuut zieke patiënten. Je combineert directe zorg met supervisie op de Spoedeisende Hulp en fungeert als schakel tussen huisartsen, ambulancepersoneel en medisch specialisten.
Je werkt in een hecht team van SEH-artsen en ANIOS/AIOS, met een sterke opleidingsfunctie en samenwerking met de huisartsenpost. Innovatie en verbetering van processen staan centraal in de dagelijkse praktijk.
Je werkt binnen een hecht en ambitieus team van 12 SEH-artsen, ondersteund door een eigen pool van AIOS en ANIOS SEH. Samen verlenen jullie acute zorg aan gemiddeld 22.000 patiënten per jaar met een grote diversiteit aan zorgvragen.
Onze Spoedeisende Hulp kenmerkt zich door 24/7 aanwezigheid van SEH-artsen, hoofdbehandelaarschap en een sterke opleidingsfunctie met vijf erkende opleidingsplaatsen. Daarnaast werken we nauw samen met de geïntegreerde huisartsenpost en begeleiden we onder andere ANIOS SEH, A(N)IOS chirurgie, huisartsen in opleiding, militair basisartsen in opleiding, keuze-coassistenten, WESP- en GEZP-studenten.
De afdeling is innovatief en continu in ontwikkeling. We verbeteren processen volgens de LEAN-methodiek en bouwen samen aan de acute zorg van morgen.
Leuk om te weten over onze SEH:
De combinatie van hoofdbehandelaarschap, opleiden, traumazorg en innovatie maakt het werk op onze SEH iedere dag uitdagend en afwisselend.
Daarnaast vragen we:
Bij MMC laten we aandacht voor mensen en vernieuwing samenkomen. We zien jou als professional én als mens, met je eigen talenten en levensfase.
Dit betekent:
Benieuwd hoe wij dat in de praktijk brengen? Lees meer in ons jaardocument (https://www.mmc.nl/media/1z5ficz5/mmc_jaarverslag-2025.pdf?format=webp&hmac=6eaff362943288d2b884e8b6fc5f598c105aea76d9bb3fb19e1c61ec423f2d97). (https://www.mmc.nl/wp-content/uploads/2026/06/MMC_Jaarverslag-2025.pdf)
Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.
Gesprekken vinden plaats op 28 of 29 september.
Dit betreft een tijdelijke functie van december 2026 tot en met mei 2027.