Sectorcontroller / Afdelingshoofd Financieel Management

Werken bij ’s‑Hertogenbosch; 's-Hertogenbosch; Hybrid; EUR 75,000 - 105,000; Full time

Benefits offered by this job

ABP keuzepensioenfonds

28 vakantiedagen

Reiskostenvergoeding 100%

Hybride werken

Budget 17,05% van salaris

Job summary

Werken bij ’s‑Hertogenbosch zoekt een sectorcontroller / afdelingshoofd financieel management voor de sector stadsbeheer. Je combineert drie leidende rollen: afdelingshoofd, sectorcontroller en lid van het sectormanagementteam (SMT), met grote invloed op financiële sturing en ontwikkeling.

De afdeling heeft als ambitie een sterke businesspartner te zijn; je zorgt voor een solide financiële basis, hoogwaardige advisering en continu verbeteren.

Qualifications

• Academisch werk- en denkniveau vereist.
• Opleiding in financiën, bedrijfseconomie, bestuurskunde of vergelijkbaar.
• Ruime ervaring in financiële management-, control- of adviesfunctie.
• Ervaring met leidinggeven aan hoogopgeleide professionals.
• Kennis van Planning & Control-processen en financiële sturing.
• Ervaring binnen de publieke sector of snel eigen maken van deze context.

Responsibilities

• Zorgen voor solide financiële basis en hoogwaardige advisering.
• De sector financieel management naar een sterke businesspartner brengen.
• Strategisch financieel inzicht combineren met coachend leiderschap.
• Adviseren, verbinden en kritische vragen stellen aan directie en SMT.
• Hiërarchische relatie met sectordirecteur en functionele relatie met concerncontroller.

Skills

Strategisch financieel inzicht

Leiderschap

Coaching

Communicatieve vaardigheden

Education

Academisch werk- en denkniveau

Opleiding financiën/bestuurskunde/ bedrijfseconomie

Tools

Planning & Control

Financiële sturing

Job description

Dit krijg jeervoor terug

Op de eerste plaats: een goed gevoel! Jouw werk doet ertoe voor meer dan 160.000 inwoners. Bovendien krijg je de ruimte om beter te worden in je vak, door te groeien of eens iets totaal anders te proberen. Wat jouw persoonlijke ambitie ook is. En je kunt rekenen op nog meer goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Gemeenten:

• Salaris tussen € 6.762,- en € 9.385,- bruto per maand, op basis van 36 uur per week. Bij zeer ervaren kandidaten is de uitloopschaal bespreekbaar, maximaal € 10.274,- bruto per maand.


• 28 vakantiedagen als je fulltime werkt. Je kunt ook meer uren per week werken om extra verlof op te sparen.


• Contract voor een jaar. Zijn we daarna nog steeds blij met elkaar? Dan krijg je een vast contract.


• Persoonlijk budget van 17,05% van je salaris dat je kunt inzetten zoals jij wilt. Dit is opgebouwd uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof.


• Reiskostenvergoeding van 100% als je met het ov reist.


• Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.


• Uitgebreide mogelijkheden voor hybride werken.


• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en loopbaangroei.

Zo schrijf je jouw succesverhaal

Je bent een financieel strateeg met een natuurlijke leiderschapsstijl. Je weet mensen mee te nemen in verandering en kunt complexe vraagstukken vertalen naar heldere adviezen en concrete acties.

Daarnaast beschik je over:

• Academisch werk- en denkniveau;


• Een afgeronde opleiding op het gebied van financiën, bedrijfseconomie, bestuurskunde of vergelijkbaar;


• Ruime ervaring in een financiële management-, control- of adviesfunctie;


• Ervaring met leidinggeven aan hoogopgeleide professionals;


• Kennis van Planning & Control-processen en financiële sturing;


• Ervaring binnen de publieke sector of het vermogen om deze context snel eigen te maken.

Je onderscheidt je door:

Strategisch financieel inzicht. Je overziet complexe financiële vraagstukken en vertaalt deze naar richtinggevende adviezen en beleid.

Coachend leiderschap. Je geeft vertrouwen, stimuleert eigenaarschap en creëert een omgeving waarin professionals kunnen groeien.

Politiek-bestuurlijke sensitiviteit. Je beweegt je gemakkelijk binnen een complexe omgeving en weet verschillende belangen zorgvuldig af te wegen.

Communicatieve kracht. Je schakelt soepel tussen directie, management, medewerkers en externe partners en weet complexe informatie begrijpelijk over te brengen.

Dit maak jij waar

Voor de sector stadsbeheer zijn wij op zoek naar een sectorcontroller / afdelingshoofd financieel management. Een uitdagende functie waarin je drie belangrijke rollen combineert: afdelingshoofd, sectorcontroller en lid van het sectormanagementteam (SMT). Daarmee ben je van grote invloed op zowel de financiële sturing als de verdere ontwikkeling van de sector.

De afdeling financieel management heeft de ambitie om verder te groeien naar een sterke businesspartner voor de organisatie. Jij helpt die ambitie waar te maken door te zorgen voor een solide financiële basis, hoogwaardige advisering en een cultuur van continu verbeteren.

In deze veelzijdige functie combineer je strategisch financieel inzicht met coachend leiderschap. Je bent een stevige gesprekspartner voor de sectordirecteur, management en collega's binnen de organisatie. Je adviseert, verbindt en stelt kritische vragen. De sectorcontroller valt hiërarchisch onder de sectordirecteur en heeft een functionele relatie met de concerncontroller.