Sales Manager Office

Nestlé S.A.; Amstelveen; Hybrid; EUR 61,000 - 73,000; Full time

Benefits offered by this job

13e maand

28 vakantiedagen

Comissie 10% op teamprestaties

Hybride werken + thuiskantoorkostenver

Ergonomisch thuiskantoorvergoeding

Bedrijfsfitness en Urban Sports

Babyvoeding tot €500/jaar per kind

Job summary

Nespresso zoekt een Sales Manager Office B2B om de groei binnen het Office-segment te realiseren. Je leidt een ambitieus salesteam, vertaalt de commerciële strategie naar concrete acties en bewaakt KPI’s.

Je bouwt aan klantrelaties, ontwikkelt het team en speelt een sleutelrol in de verdere uitbouw van het Office B2B-kanaal. De rol vraagt minimaal 8 jaar ervaring in B2B-sales, sterke leiderschaps- en analytische vaardigheden, en een pragmatische, resultaatgerichte mindset.

Qualifications

• Minimaal 8 jaar ervaring in B2B-sales en sales management.
• Ervaring in het leiden, coachen en ontwikkelen van sales teams.
• Sterk commercieel en strategisch inzicht.
• Scherpe analytische vaardigheden en een datagedreven aanpak.
• Uitstekende communicatieve, beïnvloedings- en stakeholdermanagementvaardigheden.

Responsibilities

• Vertaal de B2B-strategie naar een heldere commerciële aanpak voor het Office-segment en voer deze uit binnen jouw team.
• Fungeer als schakelpunt tussen sales en bredere bedrijfsstrategie en vertaal prioriteiten naar acties en resultaten.
• Implementeer (internationale) marketing- en commerciële richtlijnen en werk samen met interne stakeholders om doelstellingen te realiseren.
• Bouw een sterk, toekomstbestendig team door coaching en de juiste structuur.
• Creëer een prestatiegerichte cultuur met eigenaarschap, klantgerichtheid en samenwerking.
• Monitor commerciële prestaties via KPI's en onderneem tijdig acties voor groei en winstgevendheid.
• Identificeer nieuwe commerciële kansen en stimuleer groei bij bestaande en nieuwe klanten.

Skills

B2B sales

Sales management

Team coaching

Strategic thinking

Analytical skills

Stakeholder management

Change management

Job description

Werken bij Nespresso is geloven dat koffie een positieve invloed kan hebben op onze medemensen en aarde. Je snapt dat daden meer zeggen dan woorden, en kan trots zijn om voor een B Corp-gecertificeerd bedrijf te werken. We moedigen je aan om jouw unieke talenten in te zetten om samen met ons ultieme Nespresso koffiemomenten voor onze klanten te creëren.

Nespresso zoekt een Sales Manager Office B2B

Als Sales Manager Office B2B ben jij verantwoordelijk voor het realiseren van duurzame en winstgevende groei binnen het Office-segment van Nespresso. Je geeft leiding aan een ambitieus sales team en vertaalt de commerciële strategie naar concrete acties, heldere doelstellingen en sterke resultaten.

Je inspireert, coacht en ontwikkelt jouw team om het maximale uit zichzelf, hun klanten en marktkansen te halen. Door duidelijke richting te geven, eigenaarschap te stimuleren en prestaties actief te managen, bouw je aan een high-performing team dat impact maakt.

Samen met jouw team versterk je klantrelaties, vergroot je klantloyaliteit en creëer je nieuwe groeikansen in de markt. Daarnaast speel je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van het Office B2B-kanaal en draag je actief bij aan de commerciële ambities en groeistrategie van Nespresso.

Kortom: een uitdagende leiderschapsrol voor een commerciële professional die energie krijgt van het ontwikkelen van mensen, het realiseren van groei en het bouwen aan de toekomst van Nespresso B2B.

Jouw verantwoordelijkheden als Sales Manager Office:

• Je vertaalt de B2B-strategie van Nespresso naar een heldere commerciële aanpak voor het Office-segment en zorgt voor een succesvolle uitvoering binnen jouw team.
• Je fungeert als de verbindende schakel tussen het sales team en de bredere Nespresso-strategie, waarbij je commerciële prioriteiten vertaalt naar concrete acties en resultaat.
• Je implementeert (internationale) marketing- en commerciële richtlijnen en werkt nauw samen met interne stakeholders om de commerciële doelstellingen te realiseren.
• Je bouwt aan een sterk, toekomstbestendig team door medewerkers te coachen, ontwikkelen en de juiste teamstructuur neer te zetten.
• Je creëert een prestatiegerichte cultuur waarin eigenaarschap, klantgerichtheid, samenwerking en continue verbetering centraal staan.
• Je monitort de commerciële prestaties van het team, stuurt actief op KPI’s en neemt tijdig acties om groei- en winstdoelstellingen te behalen.
• Je identificeert nieuwe commerciële kansen in de markt en stimuleert duurzame groei bij zowel bestaande als nieuwe klanten.

Als Sales Manager Office rapporteer je aan de Commercial Director B2B en maak je deel uit van het B2B Management Team.

Dit breng jij voor de vacature (vacature naam) mee:

• Minimaal 8 jaar ervaring in B2B-sales en sales management, met een bewezen trackrecord in het realiseren van commerciële groei en het behalen van ambitieuze doelstellingen.
• Aantoonbare ervaring in het leiden, coachen en ontwikkelen van sales teams, waarbij je eigenaarschap, performance en talentontwikkeling stimuleert.
• Sterk commercieel en strategisch inzicht, met het vermogen om marktontwikkelingen te vertalen naar concrete groeikansen.
• Ervaring met het ontwikkelen van klantrelaties, het vergroten van klantloyaliteit en het realiseren van duurzame omzetgroei.
• Sterke analytische vaardigheden en een datagedreven aanpak om prestaties te monitoren, inzichten te creëren en resultaten te verbeteren.
• Uitstekende communicatieve, beïnvloedings- en stakeholdermanagementvaardigheden, zowel intern als extern.
• Een ondernemende, resultaatgerichte en besluitvaardige mindset, gecombineerd met het vermogen om teams mee te nemen in verandering.

De baan biedt meer dan alleen een uitdaging:
Disclaimer:de definitieve functiecategorie en inschaling worden bepaald op basis van ervaring, competenties en functievereisten van de kandidaat.

• Een fulltime rol (40 uur per week) met uitstekende voorwaarden: 13e maand, 28 vakantiedagen
• Salarisindicatie vanaf €6000 b.p.m. op basis van fulltime, kennis en ervaring.
• Comissie van 10% gebaseerd op team resultaten.
• Blijf fit via Bedrijfsfitness en Urban Sports.
• Hybride werken + vergoeding voor een ergonomisch thuiskantoor.
• Gratis babyvoeding tot €500 per jaar per kind.
• Mooie groene mobiliteitsopties, zoals e-bike lease of fiscaal voordeel bij aankoop.
• Jaarlijks groot bedrijfsfeest op een bijzondere locatie.

Nog meer redenen om bij Nespresso te werken:

• Boost your development! Wij bieden trainingen, ontwikkelingsprogramma’s en coaching om jouw skills én carrière te laten groeien.
• Jouw welzijn staat voorop, met o.a. ons Employee Assistance Program en diverse wellbeing‑activiteiten.
• Bij Nespresso kun je volledig jezelf zijn. Passie voor DE&I? Sluit je aan bij onze Diversity, Equity & Inclusion Ambassadors.
• J e draagt bij aan de missie van Nespresso om de kwaliteit van leven te verbeteren en levert daarmee een bijdrage aan een betere toekomst.

Wie jij bent, is precies wat wij zoeken
Bij Nespresso geloven wij dat elk individu het uiterste respect verdient en zo behandeld dient te worden. Het is belangrijk dat iedereen zich welkom en veilig voelt bij Nespresso; ongeacht gender, religie, culturele achtergrond, leeftijd, beperking of seksuele oriëntatie. Nespresso werkt bewust aan het creëren van diverse, gepassioneerde teams. Wij geloven dat dit ons nog creatiever en innovatiever maakt in het streven naar het bieden van unieke koffie ervaringen en tegelijkertijd een positieve impact hebben op onze medemensen en onze aarde.

NB: We gebruiken eenArtificialIntelligence (AI) Tool om interviews met onze kandidaten in te plannen. Hou dus je mail in de gaten voor de uitnodiging voor een interview! Bij de registratie van je sollicitatie, wordt gevraagd of we je Whatsapp berichten mogen sturen;indienje hier ‘ja’ op antwoord zul je naast berichten per mail, ook communicatie per Whatsapp ontvangen. Communicatie via onzeAI toolis in het Engels, maar onzerecruitersspreken zowel Engels als Nederlands.