Sales manager

Unique; Lisse; Hybrid; EUR 50,000 - 61,000; Full time

Benefits offered by this job

Bedrijfsauto

Laptop van de zaak

Mobiele telefoon

Flexibele werktijden

Hybride werken

Vakantiedagen 25+

Pensioen

Job summary

Unique is op zoek naar een sales manager die onze detacheringsorganisatie naar een hoger niveau tilt. Je leidt 3 salesmanagers, ontwikkelt salesplannen en bewaakt commerciële doelstellingen.

Je beheert key accounts, ziet marktkansen en werkt nauw samen met recruitment en marketing. Hybride werken, flexibele uren en een nuchtere familiecultuur kenmerken onze werkomgeving.

Qualifications

• HBO- of MBO4-werk- en denkniveau.
• Ervaring in een commerciële en leidinggevende functie.
• Kennis van detachering, arbeidsbemiddeling en/of uitzenden.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
• Proactieve, resultaatgerichte en zelfstandige werkhouding.

Responsibilities

• Leidinggeven aan en coachen van een team van ervaren salesmanagers (3 medewerkers).
• Ontwikkelen en implementeren van salesplannen en het behalen van commerciële doelstellingen.
• Beheren en uitbreiden van key accounts en signaleren van nieuwe marktkansen.
• Optimaliseren van interne processen en samenwerking met recruitment en marketing.
• Bijdragen aan de strategische ontwikkeling van de organisatie als lid van het managementteam.

Skills

Commerciële ervaring

Leidinggevende ervaring

Teamontwikkeling

Communicatieve vaardigheden

Proactief

Education

HBO/WO niveau

Job description

Wat ga je precies doen

Als sales manager binnen onze groeiende detacheringsorganisatie speel je een belangrijke rol in het professionaliseren en uitbreiden van ons salesteam. Je combineert strategisch inzicht met hands-on leiderschap om het team naar een hoger niveau te tillen. Met jouw ervaring in arbeidsbemiddeling en commerciële focus zorg je voor een optimale samenwerking. Tegelijkertijd weet je commerciële kansen in de markt te signaleren en om te zetten in concrete resultaten.

Wat je gaat doen:

• Leidinggeven aan en coachen van een team van ervaren salesmanagers (3 medewerkers).
• Ontwikkelen en implementeren van salesplannen en het behalen van commerciële doelstellingen.
• Beheren en uitbreiden van key accounts en signaleren van nieuwe marktkansen.
• Optimaliseren van interne processen en samenwerking met recruitment en marketing.
• Bijdragen aan de strategische ontwikkeling van de organisatie als lid van het managementteam.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je de kans om je carrière naar een hoger niveau te tillen in een omgeving waar jouw groei en welzijn centraal staan. We bieden niet alleen aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, maar ook een werkomgeving waarin jouw ideeën en initiatieven als sales manager worden gewaardeerd.

• Een salaris tussen € 4.500 en € 5.500 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring.
• Contract: tijdelijk met uitzicht op vast, voor 32 tot 40 uur per week.
• Bonusregeling op basis van commerciële resultaten.
• Premievrij pensioen, zodat je netto meer overhoudt.
• Minimaal 25 vakantiedagen met de mogelijkheid om bij te kopen in overleg.
• Auto, laptop en mobiele telefoon van de zaak.
• Veel vrijheid om de salesafdeling verder vorm te geven.
• Budget voor eigen salescampagnes en commerciële projecten.
• Ruimte voor trainingen, coaching en vakgerichte opleidingen.
• Een hecht, informeel en sociaal team met korte lijnen.
• Hybride werken en flexibele start- en eindtijden in overleg.
• Een nuchtere familiecultuur met aandacht voor werk-privébalans.

Functie-eisen

We zoeken een gedreven sales manager met commerciële ervaring en een passie voor teamontwikkeling.

• HBO- of MBO4-werk- en denkniveau.
• Ervaring in een commerciële en leidinggevende functie.
• Kennis van detachering, arbeidsbemiddeling en/of uitzenden.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
• Proactieve, resultaatgerichte en zelfstandige werkhouding.

Over het bedrijf

Onze organisatie is al bijna 50 jaar actief als technische dienstverlener en ondersteunt toonaangevende bedrijven binnen onder andere de voeding middelen-, dranken- en farmaceutische industrie.

Als familiebedrijf staan eerlijkheid, duidelijkheid en een no-nonsense aanpak centraal. Kwaliteit, betrouwbaarheid en klantgerichtheid vormen de basis van alles wat we doen.

Je komt terecht in een hecht en betrokken team waar samenwerking, werkplezier en persoonlijke ontwikkeling belangrijk zijn. Door de sterke groei van de organisatie wordt continu geïnvesteerd in mensen, processen en nieuwe initiatieven. Er is volop ruimte voor eigen ideeën, ondernemerschap en het nemen van verantwoordelijkheid.

Ben jij op zoek naar een omgeving waar je écht impact kunt maken, kunt meegroeien met de organisatie en de vrijheid krijgt om jezelf verder te ontwikkelen? Dan is dit de uitdaging voor jou.

Salarisomschrijving

€4500 - €5500 monthly

Uren:

32 - 40

Dienstverband:

fulltime

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

Salaris:

€4.500,- tot €5.500,-

Contract:

fulltime