Salarisadministrateur

Unique; Almere; On-site; EUR 39,060 - 55,800; Full time

Benefits offered by this job

6% Persoonlijk/Flexibel Budget

Thuiswerkbudget van €600 per 5 jaar

Reiskostenvergoeding

Budget voor opleidingen

Job summary

Unique in Almere zoekt een nauwkeurige salarisadministrateur om de salarisadministratie soepel te laten verlopen. Je verwerkt salarisbetalingen, controleert op naleving van wetgeving en analyseert rapportages. Heb jij 3-5 jaar ervaring en inzicht in loonheffingen? Solliciteer dan!

Wij bieden een salaris tussen €3.500 en €5.000 bruto per maand, een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband en de mogelijkheid tot hybride werken.

Qualifications

• 3–5 jaar ervaring in salarisadministratie, bij voorkeur uitzendbranche.
• Aantoonbare werkervaring met Mysolution is een harde eis.
• Gedegen kennis van loonheffingen en arbeidsrecht vereist.

Responsibilities

• Verwerken van salarisbetalingen en cao-voorwaarden.
• Controleren van de salarisadministratie op naleving van regelgeving.
• Analyseren van rapportages om afwijkingen te identificeren.
• Beantwoorden van vragen over salaris en arbeidsvoorwaarden.
• Bijdragen aan procesoptimalisatie binnen het payrollteam.

Skills

Ervaring met salarisadministratie

Kennis van Mysolution

Kennis van loonheffingen

Kennis van sociale verzekeringen

Nederlands beheersen

Education

HBO werk- en denkniveau

Afgeronde PDL-opleiding

Job description

Wat ga je precies doen

Als salarisadministrateur speel je een belangrijke rol in het soepel laten verlopen van onze salarisadministratie. Je werkt in een dynamische omgeving waarin je te maken krijgt met complexe cao’s, wekelijkse deadlines en veranderende wet- en regelgeving. Met jouw oog voor detail en analytische vaardigheden draag je bij aan een correcte en efficiënte verwerking van salarissen, wat direct bijdraagt aan de tevredenheid van onze flexkrachten en de compliance van onze organisatie.

Wat je gaat doen:

• Verwerken: van mutaties en salarisbetalingen in Mysolution en zorgen voor een correcte toepassing van cao-voorwaarden.
• Controleren: van de salarisadministratie op naleving van wet- en regelgeving en signaleren van verbeterpunten.
• Analyseren: van rapportages om afwijkingen en risico’s in de payroll tijdig te identificeren en op te lossen.
• Beantwoorden: van vragen van collega’s en flexkrachten over salaris, loonstroken en arbeidsvoorwaarden.
• Bijdragen: aan procesoptimalisatie en automatiseringsprojecten binnen het payrollteam.

Wat bieden we jou

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw ontwikkeling centraal staat. We bieden je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en volop kansen om zowel professioneel als persoonlijk te groeien.

• Salaris van €3.500 tot €5.000 bruto per maand.
• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, hybride werken mogelijk.
• 6% Persoonlijk/Flexibel Budget voor vrije dagen of extra inkomen.
• Thuiswerkbudget van €600 per 5 jaar en €36 per maand.
• Reiskostenvergoeding van €0,24/km of 100% OV-vergoeding (2e klas).
• Budget voor opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden.

Functie-eisen

Ben jij een nauwkeurige salarisadministrateur met een passie voor procesoptimalisatie en oog voor detail? Dan zoeken wij jou!

• 3–5 jaar ervaring in salarisadministratie, bij voorkeur uitzendbranche
• Aantoonbare werkervaring met Mysolution (harde eis)
• Afgeronde PDL-opleiding; VPS is een pré
• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Finance of HRM
• Gedegen kennis van loonheffingen, sociale verzekeringen en arbeidsrecht

Over het bedrijf

RGF Staffing the Netherlands, gevestigd in Almere, is een toonaangevende HR-dienstverlener en onderdeel van het internationale Recruit Holdings. Met merken als Start People, Unique en ASA ondersteunen we wekelijks duizenden flexkrachten. Onze kernwaarden? Vakmanschap, continue verbetering en een veilige, prettige werkomgeving.

Bij ons staat jouw ontwikkeling centraal. We investeren in persoonlijke groei, stimuleren innovatie en bieden een werkomgeving waar samenwerking en betrokkenheid voorop staan. Daarnaast werken we actief aan duurzame oplossingen en procesoptimalisatie binnen de HR-sector. Ben jij klaar om deel uit te maken van een organisatie die jouw expertise waardeert en jouw groei ondersteunt?

Salarisomschrijving

€3500 - €5000 monthly

Uren

32 - 40

Dienstverband

fulltime

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

€3.500,- tot €5.000,-

fulltime