Risk & Control Medewerker

Innova Energie; Netherlands; Hybrid; EUR 42,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

8% vakantiegeld

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Gratis lunch

Stoelmassage

Tafeltennis

Korting zorgverzekering

Korting sportabonnementen

Kantoorfiets

Job summary

Innova Energie zoekt een Risk & Control Medewerker die in een compacte tweede lijn risico’s, interne beheersing, AO/IB en auditachtige onderzoeken beheert. Je werkt samen met Operations, Finance, IT, Commercie en Inkoop en leert processen en risico’s in de praktijk koppelen aan beslissingen.

Je analyseert, documenteert en rapporteert bevindingen en ontwikkelt praktische aanbevelingen, met ruimte voor groei naar een zelfstandige risk & control professional.

Qualifications

• Een HBO- of WO-opleiding in relevante richting.
• 2–4 jaar ervaring in risicomanagement, audit of tweede-lijnsfunctie.
• Basiskennis van risicomanagement en ISO 31000.
• AO/IB, control testing of auditwerkzaamheden.
• Projectmatige vaardigheden: definiëren, plannen, uitvoeren, opvolgen en rapporteren.
• Sterke Excel- en data-analytische vaardigheden.
• Goede beheersing van NL en Engels in communicatie en documentatie.
• Ervaring bij accountants- of adviesorganisatie.
• Ervaring met Operational Audit en/of IT General Controls.
• Certificering of kennis van ISO 31000/COSO/ISO 27001.
• Affiniteit met de energiebranche.

Responsibilities

• Je houdt je bezig met risicoanalyses, control testing, procesbeoordelingen en rapportages.
• Je identificeert, analyseert en documenteert key risks en key controls.
• Je voert auditsachtige werkzaamheden uit: interviews, documentanalyse, data-analyse en bevindingenvalidatie.
• Je bewaakt opvolging van verbeteracties en communiceert voortgang naar eigenaars en management.
• Je vertaalt analyses naar concrete aanbevelingen die de business helpen risico’s beter te beheersen.

Skills

Risicomanagement

AO/IB kennis

Excel

Data-analyse

Analytisch denken

Projectmanagement

Samenwerken

Taalvaardigheid NL/EN

Education

HBO/WO-opleiding

Tools

ISO 31000

Job description

Locatie: Den Haag of Enschede
Dienstverband: Vast
Opleidingsniveau: HBO
Uren per week: 32-40 uur

Risk & Control Medewerker

Als Risk & Control Medewerker bij Innova Energie werk je in een compacte tweede lijn aan risicomanagement, interne beheersing, AO/IB en auditachtige onderzoeken. Je hebt al een goede basis in risico’s, controls, bevindingen, oorzaken en aanbevelingen, waardoor je met gerichte begeleiding snel zelfstandig kunt bijdragen. We zoeken iemand die structuur kan aanbrengen in een opdracht, kritisch kan meedenken en zich verder wil ontwikkelen tot een zelfstandige risk & control professional.

In deze functie help je Innova Energie om risico’s beter te identificeren, beheersen en opvolgbaar te maken. Je werkt samen met onder meer Operations, Finance, IT, Commercie en Inkoop. Daardoor krijg je een breed beeld van de organisatie en leer je hoe processen, risico’s en besluitvorming in de praktijk samenkomen. Daarbij ontwikkel je je als tweede-lijnsprofessional: scherp op inhoud, constructief in samenwerking en zorgvuldig in je oordeel.

Je houdt je bezig met risicoanalyses, control testing, procesbeoordelingen, verbeteropvolging en rapportages. In de praktijk leer je hoe je opdrachten goed opzet, informatie kritisch beoordeelt, bevindingen helder onderbouwt en conclusies op een professionele manier bespreekt met proceseigenaren en management.

Wat jouw werk concreet maakt: je ziet terug dat jouw analyses leiden tot betere inzichten, scherpere keuzes en praktische verbeteringen in processen en beheersmaatregelen.

• Je werkzaamheden zijn concreet, inhoudelijk en organisatiebreed. Je houdt je onder meer bezig met:
• Je leert risk & control-opdrachten plannen, structureren en uitvoeren, inclusief scope, aanpak, planning, afstemming en rapportage;
• Het identificeren, analyseren en documenteren van key risks en key controls binnen processen, projecten en veranderinitiatieven;
• Het uitvoeren van control testing op opzet, bestaan en werking, inclusief heldere dossiervorming en onderbouwing van conclusies;
• Het uitvoeren van auditachtige werkzaamheden, zoals interviews, documentanalyse, data-analyse, bevindingenvalidatie en rapportage;
• Het volgen van verbeteracties en het leren aanspreken van actiehouders op voortgang, eigenaarschap en kwaliteit van opvolging, op een professionele en constructieve manier;
• Het vertalen van analyses naar praktische aanbevelingen die de business helpen om risico’s aantoonbaar beter te beheersen.

Je hoeft niet alles al volledig zelfstandig te kunnen. Wel breng je voldoende basis mee om met gerichte begeleiding aan de slag te gaan, inhoudelijk te groeien en stap voor stap meer verantwoordelijkheid te nemen in risk & control-opdrachten.

Jouw rol in het team

Je wordt onderdeel van een klein, professioneel Risk & Control-team binnen Risk, Compliance & Legal. Het team werkt nauw samen, spart inhoudelijk met elkaar en helpt elkaar om analyses, bevindingen en rapportages sterker te maken. Door de korte lijnen krijg je veel mee van wat er speelt in de organisatie en kun je snel schakelen met collega’s uit verschillende afdelingen.

Je krijgt begeleiding van ervaren collega’s, inhoudelijke sparring op aanpak en bevindingen, en ruimte om je verder te ontwikkelen in risicomanagement, AO/IB, control testing en auditachtige onderzoeken. Tegelijk verwachten we eigenaarschap: je bereidt overleggen goed voor, werkt bevindingen zorgvuldig uit, bewaakt opvolging en schakelt tijdig wanneer je inhoudelijk of organisatorisch vastloopt.

Dat maakt deze functie een mooie stap als je inhoudelijk wilt doorgroeien, breder wilt kijken dan één proces of controle en impact wilt maken in een organisatie die volop in ontwikkeling is.

Wie ben jij?

Je bent analytisch, zorgvuldig en professioneel kritisch. Je vindt het leuk om processen te doorgronden, risico’s concreet te maken en te toetsen of afspraken in de praktijk ook werken. Je kunt hoofd- en bijzaken onderscheiden, stelt goede verdiepende vragen en legt je bevindingen helder vast.

Tegelijk ben je geen theoretische controleur op afstand. Je zoekt de samenwerking met de business, maar blijft onafhankelijk in je oordeel. Je voelt je prettig in een organisatie die professionaliseert en waarin je soms zelf structuur moet aanbrengen.

Dit breng je mee:

• Een relevante HBO- of WO-opleiding, bijvoorbeeld in Bedrijfskunde, Accountancy, Finance & Control, Bedrijfseconomie of een vergelijkbare richting;
• Circa 2 tot 4 jaar relevante werkervaring in risicomanagement, audit of een vergelijkbare tweede-lijnsfunctie;
• Aantoonbare basiskennis van risicomanagement, bij voorkeur met bekendheid met ISO 31000 of vergelijkbare risicomanagementprincipes;
• Basiskennis en praktische ervaring met AO/IB, procesbeoordelingen, control testing of auditwerkzaamheden;
• Voldoende projectmatige vaardigheden om werkzaamheden te definiëren, plannen, organiseren, uitvoeren, opvolgen en rapporteren;
• Sterke analytische vaardigheden en ervaring met Excel en data-analyses;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal om documentatie, rapportages en gesprekken professioneel te kunnen voeren.
• Ervaring opgedaan binnen een accountants- of adviesorganisatie;
• Ervaring met Operational Audit en/of IT General Controls;
• Certificering of aantoonbare kennis van ISO 31000, COSO, ISO 27001 of vergelijkbare frameworks;
• Affiniteit met de energiebranche.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris tussen €3.800 en €4.500 bruto per maand (afhankelijk van ervaring);
• 24 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen;
• 8% vakantiegeld;
• Een pensioenregeling waarbij Innova Energie 75% van de premie betaalt;
• Reiskostenvergoeding van 0,25ct. of volledige OV-vergoeding;
• Hybride werken (maximaal 2 dagen vanuit huis) voor een goede werk/privé balans;
• Een informele werkomgeving met korte lijnen en ruimte voor ontwikkeling;
• Een werkgever waarbij een gezond en gelukkig team boven aan het lijstje staat. Zo bieden wij:
  • Korting op verschillende sportschoolabonnementen;
  • Personeelskorting op je energiecontract;
  • Korting op de zorgverzekering;
  • Gratis gebruik van onze kantoorfietsen;
  • Elk kwartaal een hele dag vrij, als je dat kwartaal niet ziek bent geweest;
  • Een leuk kantoor waar hard gewerkt wordt, maar zeker ook ruimte is voor tafeltennis, gamen en/of relaxen;
  • Een keer per maand is er een gekwalificeerde masseur voor een stoelmassage;
  • Twee keer per week een gratis lunch met de leukste collega’s.

Zie jij jezelf werken aan risicomanagement en interne beheersing binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is? Dan maken we graag kennis met je.

Wie zijn wij?

Innova Energie is een toonaangevend energiebedrijf dat zich inzet voor een duurzame toekomst. We bieden zowel de zakelijke als de particuliere markt gas, 100% groene stroom en uitstekende service. Onze hoofd locatie is gevestigd in Den Haag, in het Forepark, en we hebben ook een locatie in Enschede. Onze missie is om klanten bewust met energie om te laten gaan en hen te helpen bij het maken van weloverwogen keuzes op het gebied van gemak, duurzaamheid, prijs en innovatie.
Werken bij Innova Energie betekent werken in een omgeving waarin jij het beste uit jezelf kunt halen. Een omgeving waar naar elkaar geluisterd wordt, nieuwe ideeën worden gestimuleerd en waar er naast hard werken ook veel plezier met elkaar wordt beleefd. Bij ons wordt hard gewerkt, maar er is ook ruimte voor plezier. Successen vieren we samen, en nieuwe ideeën worden gewaardeerd. In je pauze kun je tafeltennissen, samen lunchen, een stoelmassage nemen of relaxen in de hangmat. Bekijk onze bedrijfsvideo om een indruk te krijgen van Innova Energie en ontdek hoe jij kunt bijdragen aan een duurzame toekomst.

Zie jij jezelf werken aan risicomanagement en interne beheersing binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is? Dan maken we graag kennis met je. Nog vragen? Stuur dan een mail [e-mail]. Hopelijk tot snel!