Risk Control Manager

Greenberg Nielsen; Amsterdam; Hybrid; EUR 71,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Salarisindicatie rond €7.000 bruto per

Bonusregeling

Hybride werken

Thuiswerkvergoeding

Opleidings- en ontwikkelingsmogelijken

Job summary

Greenberg Nielsen zoekt een Risk & Controls Manager die verantwoordelijk is voor het ontwerpen, implementeren en verder ontwikkelen van het enterprise risk management- en internal controls-framework van onze leisureorganisatie.

In deze rol bouw je verder aan het control framework, versterk je governance en vorm je een duurzaam three-lines-of-defence-model met zowel dagelijkse operatie als lange termijn strategie, in een hybride werkomgeving in Amsterdam.

Qualifications

• Bachelor- of masteropleiding in Finance, Bedrijfskunde, Accountancy, Risk Management of vergelijkbaar.
• Minimaal 10 jaar ervaring binnen internal controls, risk management, audit of compliance.
• Ervaring met governance- en auditomgevingen.
• Ervaring met ontwerpen, implementeren of professionaliseren van control frameworks binnen complexe organisaties.
• Hands-on, pragmatisch en gestructureerd.
• Sterke stakeholder managementvaardigheden.

Responsibilities

• Versterken en uitbreiden van het Internal Controls Framework door documentatie en processen te verbeteren.
• Implementeren, testen en monitoren van interne beheersingsmaatregelen en rapportages/dashboards.
• Advies geven aan directie en management over risico's, compliance en interne beheersing.
• Samenwerken met directie en ondersteunende afdelingen om risk en control verantwoordelijkheden breed te implementeren.

Skills

Stakeholder management

Strategisch denken

Hands-on

Pragmatisch

GRC-kennis

Education

Bachelor- of masteropleiding in Finance, Bedrijfskunde, Accountancy, Risk Management of vergelijkbaar

Tools

GRC-tooling

Job description

Als Risk & Controls Manager ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, implementeren en verder ontwikkelen van het enterprise risk management-, compliance- en internal controls-framework van een organisatie binnen de leisuresector. Je zorgt ervoor dat risico's, interne beheersingsmaatregelen en governance-structuren aansluiten op de strategische doelstellingen, risicobereidheid en relevante wet- en regelgeving.

De organisatie heeft een eerste basis gelegd voor het Internal Controls Program, waaronder procesbeschrijvingen, Risk & Control Matrices (RCM's) en verbeterplannen voor kritische processen. De volgende fase staat in het teken van verdere professionalisering en verankering van het framework binnen de organisatie.

In deze rol neem je eigenaarschap over het verder uitbouwen van het control framework, het versterken van governance en het vormgeven van een duurzaam three-lines-of-defence-model dat zowel de dagelijkse operatie als de lange termijn strategie ondersteunt.

Verantwoordelijkheden

Versterken en uitbreiden van het Internal Controls Framework

• Door ontwikkelen en documenteren van processen en beheersmaatregelen.
• Uitbreiden van de huidige control omgeving en waarborgen dat documentatie actueel blijft.
• Aansturen van de verdere ontwikkeling van het framework, van ontwerp tot implementatie, testing en continue verbetering.

Implementeren, testen en monitoren van controls

• Ontwerpen, implementeren en optimaliseren van interne beheersingsmaatregelen.
• Coördineren van testing- en verbetertrajecten.
• Bewaken van eigenaarschap en verantwoordelijkheden rondom de uitvoering van controls.
• Opzetten van rapportages en dashboards om inzicht te geven in de effectiviteit van de controlomgeving.
• Verder ontwikkelen van governance-structuren op het gebied van internal controls, risk management en audit.
• Ondersteunen bij de inrichting en verdere professionalisering van audit- en assurance processen.
• Verankeren van enterprise risk management binnen de organisatie.
• Samenwerken met directie, management en ondersteunende afdelingen om risico- en control verantwoordelijkheden breed te implementeren.

Advies en cultuurverandering

• Adviseren van directie en management over risico's, compliance en interne beheersing.
• Signaleren en escaleren van belangrijke risico's en adviseren over passende mitigerende maatregelen.
• Ondersteunen en begeleiden van proceseigenaren.
• Bevorderen van bewustwording rondom risicomanagement, governance en compliance binnen de organisatie.
• Bachelor- of masteropleiding in Finance, Bedrijfskunde, Accountancy, Risk Management of vergelijkbaar.
• Minimaal 10 jaar ervaring binnen internal controls, risk management, audit of compliance.
• Ervaring met het ontwerpen, implementeren of professionaliseren van control frameworks binnen complexe organisaties.
• Ervaring met governance- en audit omgevingen.
• Sterke stakeholder managementvaardigheden en het vermogen om op verschillende niveaus invloed uit te oefenen.
• Hands-on, pragmatisch en gestructureerd.
• Strategisch denkvermogen gecombineerd met uitvoeringskracht.
• Ervaring met GRC-tooling en data-gedreven werkwijzen is een pre.
• In staat om verandering te realiseren binnen een organisatie die zich verder ontwikkelt op het gebied van risk en controls.

Arbeidsvoorwaarden:

• Salarisindicatie rond €7.000 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Bonusregeling.
• Ruime verlofregeling met de mogelijkheid extra vakantiedagen aan te kopen.
• Flexibele werktijden en hybride werken.
• Thuiswerkvergoeding.
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Pensioenregeling.
• Aanvullende verlofregelingen.
• Collectieve verzekeringen.
• Diverse aanvullende arbeidsvoorwaarden.