Registeraccountant

ACM (Autoriteit Consument & Markt); Den Haag; Hybrid; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Salarisschaal 12/13

ABP pensioen

Thuiswerkvergoeding

Individueel Keuzebudget (IKB)

Hybride werken

Bedrijfsrestaurant

Job summary

ACM (Autoriteit Consument en Markt) zoekt een registeraccountant die toezicht houdt op de warmtemarkt en financiële data van warmtebedrijven analyseert voor tariefregulering en rendementen. Je werkt in multidisciplinaire teams en hebt aandacht voor maatschappelijke impact.

Daarnaast kun je bijdragen aan de implementatie van de Wet collectieve warmtevoorziening en ben je betrokken bij toezichtsonderzoeken. Een hybride werkomgeving met ontwikkelingskansen en een goed pensioen vormen onderdeel van

Qualifications

• Registeraccountant met oog voor toezicht op de energiemarkt.
• Kun je cijfers omzetten in advies voor tariefregulering en rendementen.
• Ervaring met toezicht- of overheidsinstellingen is een pre.

Responsibilities

• Toezicht houden op de warmtemarkt en toezicht op warmtebedrijven.
• Analyseren van financiële data en adviseren over regulering en toezicht.
• Samenwerken in multidisciplinaire teams met juristen, economen en technisch experts.

Skills

Registeraccountant

Job description

Ben jij een registeraccountant en wil je een bijdrage leveren aan de warmtetransitie en het verbeteren van ons toezicht op de warmtesector in Nederland? Zoek je daarnaast een nieuwe dynamische werkomgeving en vind je het leuk om jouw expertise in te zetten om bijvoorbeeld de financiële data van warmtebedrijven te analyseren en hierover te adviseren, dan is dit de baan voor jou! Wij gaan graag het gesprek met je aan.

Als registeraccountant houd je toezicht op de warmtemarkt. De warmtemarkt is volop in ontwikkeling, wat jouw werk erg afwisselend maakt. Hieronder zomaar een greep uit de vraagstukken waar jij als registeraccountant bij betrokken kunt zijn:

• Wat betekent de warmtetransitie voor afnemers en leveranciers van warmte?


• Hoe vinden we een balans tussen investeringszekerheid, betaalbaarheid en duurzaamheid van warmte?


• Hoe gaan we de nieuwe Wet collectieve warmtevoorziening het beste implementeren?


• Zijn de cijfers die we nodig hebben voor onze tariefregulering en rendementsmonitoring betrouwbaar genoeg?

Bij de Directie Toezicht Energie (DTE) houden we van afwisseling. Zo kun je bijvoorbeeld je tanden zetten in verschillende soorten regulerings- en toezichtsprojecten. En zie je jezelf al de cijfers doornemen die warmtebedrijven aanleveren? Of nadenken hoe de tariefregulering van warmtebedrijven moet worden ingericht? En dat is niet alles. Je duikt ook in de interessante wereld van de financiële toezichtsonderzoeken die de Autoriteit Consument en Markt (ACM) uitvoert. Maar belangrijk: het gaat hier niet alleen om cijfers. De resultaten van jouw werk hebben gevolgen voor de warmtetransitie. Dus het is altijd belangrijk om daar oog voor te hebben. Zo werk je mee aan iets goeds Maatschappelijk relevant werk? Zeker weten! Alle schijnwerpers staan gericht op de energietransitie, dus de resultaten van jouw werk worden door de maatschappij nauwlettend gevolgd. Het versnellen van de energietransitie is de missie van DTE. Dat betekent dat je écht een verschil kunt maken. Je bent je hiervan bewust en volgt actuele ontwikkelingen zodat je hier tijdig op kunt inspelen. Je hoeft dat allemaal niet in je eentje te doen gelukkig. Je werkt nauw samen met andere registeraccountants. Ook werk je altijd samen in multidisciplinaire teams aan zaken. Samen met mensen vanuit verschillende specialismes waaronder juristen, economen en technisch experts. Iedereen kijkt vanuit het eigen perspectief en daar leer je veel van.

Johan de Ruijter werkt sinds 2010 als registeraccountant bij de ACM: “Bij de ACM werk je in multidisciplinaire teams. Je staat dan niet alleen sterker, maar je werkt ook sterker. Ik ben registeraccountant en werk aan toezicht op warmtebedrijven. Samen met andere gedreven accountants, juristen en economen zorgen we voor een monitoring van rendementen, redelijke tarieven, implementatie van de Wet collectieve warmtevoorziening en goed functionerende leveranciers. Dat laveren tussen belangen van zowel afnemers als leveranciers maakt het werk interessant en uitdagend. Bij tarieven en rendementen betreft het zorgen voor betrouwbare financiële data van warmtebedrijven. Betaalbaarheid van warmte is een maatschappelijk relevante en actuele uitdaging in mijn werk. Ik krijg veel ruimte om mij verder te ontwikkelen. Op alle, soms nieuwe, terreinen waarop ik acteer maak ik gebruik van de mogelijkheden om congressen en trainingen te volgen. Fijn dat ik die mogelijkheid heb! Jezelf ontplooien is belangrijk in deze organisatie en leren is daarmee ook onderdeel van de organisatiecultuur.”

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd


• arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar om je geschiktheid te beoordelen De proeftijd bedraagt


• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

• Op deze vacature is salarisschaal 12 of 13 van toepassing. met de salaristabel ;


• Als je al een vaste aanstelling bij de Rijksoverheid hebt, kun je die meenemen naar de ACM;


• Een goed pensioen bij het ABP;


• Je kunt jezelf blijven ontwikkelen en specialiseren via opleidingen binnen en buiten onze eigen Academie;


• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten en een gezellig bedrijfsrestaurant, pal naast het centraal station;


• Oog voor jou als medewerker én als mens achter de medewerker; ontspan met een stoelmassage of sluit je aan bij één van onze interne netwerken. Ook organiseren we regelmatig gezellige en informatieve bijeenkomsten en borrels etc;


• Je kunt hybride werken en krijgt van ons een thuiswerkvergoeding;


• Je ontvangt naast salaris ook een Individueel Keuzebudget (IKB). Je IKB bestaat uit tijd en geld ;

Dit vragen wij

Zet jij cijfers moeiteloos om in sterk advies? Ben je een teamspeler en vind je het geweldig om samen met anderen te werken aan gemeenschappelijke doelen? Dan voel je je bij de ACM vast thuis! Zeker als je niet kunt wachten om je tanden te zetten in markt- of consumentenproblemen en ze écht op te lossen. Je houdt ook de maatschappelijke, bestuurlijke en politieke ontwikkelingen in de gaten. Je bent standvastig en durft verantwoordelijkheid te nemen. Je schuwt er niet voor om marktpartijen aan te spreken op hun gedrag. En boven alles houd je ervan om uit je comfortzone te stappen en nieuwe projecten op te pakken die buiten je normale werkveld liggen.

Wat je nog meer in huis hebt:

• Je bent een registeraccountant met enkele tot meerdere jaren relevante werkervaring, bijvoorbeeld in de openbare accountantscontrolepraktijk, een ministerie, of een andere toezichtorganisatie;


• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal en bent communicatief sterk, zowel schriftelijk als mondeling;


• Je werkt graag multidisciplinair samen.


• Je hebt affiniteit of interesse in de energiesector, affiniteit met warmte is een pre;


• Ervaring met onderzoeken naar kostenallocatie en waarderen van bedrijven is een pre;


• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift

Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent?

Hier kom je te werken

Meer over jouw toekomstige plek in de organisatie

De Directie Toezicht Energie (DTE) is groot en groeiende. DTE bestaat uit elf teams. Drie teams hebben een vast toebedeeld takenpakket en hun verantwoordelijkheden bestaan uit: Strategie & Planning, Detectie & Integraal Toezicht en Monitor Groothandel & Retail Tarieven. Daarnaast zijn er acht teams met medewerkers die in principe flexibel inzetbaar zijn op een thema of los project. Het overgrote deel van de medewerkers werkt daarom vanuit ‘flexibele teams’. Zij werken in wisselende samenstellingen aan thema’s en projecten, met collega’s uit het eigen en uit andere teams binnen de directie. DTE is binnen de ACM de directie waar alle energie-gerelateerde taken samenkomen en heeft als missie: het versnellen van de energietransitie voor alle mensen en bedrijven. De directie werkt vanuit een integrale visie op de energiesector en zet in op een onderling samenhangend geheel van interventies waarmee zoveel mogelijk impact wordt bereikt. De unieke kennispositie van de ACM zetten we in voor de hele energieketen. Onze kennis zetten we in om de consument te begeleiden bij het maken van geïnformeerde en duurzame keuzes, bij het scheppen van ruimte voor bedrijven om te innoveren en om de wetgever te helpen bij het vormgeven van effectieve wetgeving.

Over de ACM

De ACM draagt bij aan een gezonde economie door markten goed te laten werken voor alle mensen en bedrijven. Nu en in de toekomst. Wij willen marktproblemen oplossen en waar mogelijk voorkomen door het effectief en efficiënt inzetten van ons brede palet aan instrumenten. Op die manier dragen we bij aan de brede welvaart en het welzijn van mensen. Dit doen we door missiegedreven toezicht te houden op: de mededinging in het algemeen (kartelvorming, marktmacht, fusies en overnames); een aantal specifieke sectoren waarbinnen onvoldoende ‘natuurlijke’ concurrentie bestaat (energie, vervoer, telecom, post, zorg en drinkwater); de rechten en belangen van consumenten. Onze organisatie werkt hierbij vanuit drie kernwaarden: open, onafhankelijk en vindingrijk.

Onze missie? Markten goed laten werken voor alle mensen en bedrijven, nu en in de toekomst. Wij zetten ons in om situaties te voorkomen en aan te pakken waarin markten niet goed functioneren – bijvoorbeeld doordat bedrijven te veel marktmacht hebben of consumenten onvoldoende keuze hebben. Op die manier dragen we bij aan de brede welvaart en het welzijn van mensen. Onze inzet gaat verder dan het handhaven van regels. Wij doen ook onderzoek ook gedragingen van marktpartijen die niet verboden zijn maar wel negatieve gevolgen hebben voor de samenleving. En op basis daarvan doen we aanbevelingen over hoe markten beter kunnen werken. Wewerken vanuit drie kernwaarden: open, onafhankelijk en vindingrijk

De ACM kent tien organisatieonderdelen die nauw met elkaar verbonden zijn. De toezichtsdirecties: ‘Consumenten’, ‘Telecom, Vervoer en Post’, ‘Toezicht Energie’, ‘Mededinging en de overige directies: ‘Juridische Zaken’, ‘Bedrijfsvoering’, ‘i-Domein’, ‘Bestuur, Beleid en Communicatie’ 'Taskforce Data en Algoritmen' en het Economisch Bureau. Bij de ACM werken vanuit Den Haag een kleine 850 professionals. We werken samen met verschillende hechte Europese netwerken van collega-autoriteiten. De ACM is een zelfstandig bestuursorgaan (ZBO) zonder rechtspersoonlijkheid en valt onder het ministerie van Economische Zaken . De ACM bepaalt zelf de prioriteiten en komt onafhankelijk tot besluiten. Het bestuur is verantwoordelijk voor alle besluiten, de strategie en agenda van de ACM en een effectieve uitvoering daarvan.

Lees hier meer over de ACM als werkgever .

• Ben jij een 'verplichte VWNW-kandidaat'? Stuur dan altijd een kopie van jouw aanwijzingsbrief mee met de sollicitatie.


• Mogelijk raadplegen wij jouw openbare LinkedIn-profiel om een completer beeld te krijgen van jouw ervaring, kennis en competenties.


• Voor het werken bij de ACM is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. Daarnaast kunnen eventuele financiële belangen en nevenwerkzaamheden van jou of je gezinsleden vanuit compliance-oogpunt van invloed zijn op je inzetbaarheid. Tijdens de selectieprocedure informeren we je hier uitgebreid over. Heb je hierover alvast vragen? Neem dan gerust contact met ons op.


• Het kan voorkomen dat een vacature vóór de sluitingsdatum wordt gesloten. Wacht daarom niet te lang met solliciteren.


• De gesprekken vinden plaats in de week van 28 oktober


• Tip: Bewaar deze tekst als je wilt solliciteren. Na de sluitingsdatum is deze vacaturetekst online niet meer te lezen.

Wat maakt werken bij de ACM zo leuk?

• De organisatie is klein genoeg voor een persoonlijke sfeer én groot genoeg om jouw persoonlijke en professionele groei te faciliteren.


• Je komt terecht in een organisatie waar hard wordt gewerkt én ook aandacht is voor elkaar en werkplezier.

Als je interesse hebt in deze functie,

Over de functiegroep Senior Inspecteur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

ACM (Autoriteit Consument & Markt) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en gaje direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieveorganisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werkleuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.