Regio Directeur Kinderopvang: Groei, Kwaliteit & Leiderschap
Top of Minds
Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Job summary
Samenwerkende Kinderopvang zoekt een Directeur Kinderopvang die als operationeel eindverantwoordelijke een regio aanstuurt en bijdraagt aan de verdere professionalisering van de organisatie. De rol vereist zichtbare, resultaatgerichte leiderschap en verbinding met HR, planning, pedagogiek en financiën.
U werkt nauw samen met regioteams en externe partners om locaties te ondersteunen, processen te verbeteren en duurzame groei te realiseren met focus op kwaliteit en betrokkenheid van ouders en
Qualifications
- Minimaal 10 jaar leidinggevende en operationele ervaring binnen een multisite organisatie
- Leidinggeven aan volwassen professionals en regie op regioteams
- Sterke focus op KPI's, kwaliteit en duurzame bedrijfsvoering
- Ervaring met organisatieontwikkeling en verandermanagement
- Sterke communicatieve vaardigheden en stakeholdermanagement
- Sociaal-maatschappelijke betrokkenheid verbinden met commercie en operatie
- HBO- of academisch werkniveau is vereist
Responsibilities
- Verantwoordelijk voor regiodoelstellingen en KPI’s zoals pedagogische kwaliteit, bezettingsgraad, klant- en medewerkerstevredenheid
- Leidt locatiemanagers en operationeel managers die overige locaties aansturen
- Onderhoudt relaties met gemeenten, scholen, zorg- en welzijnspartners
- Draagt bij aan ontwikkeling van organisatiecultuur en professionalisering
- Zet stappen richting toekomstbestendige groei met focus op kwaliteit en samenwerking
Skills
Education
Job description
Samenwerkende Kinderopvang zoekt een Directeur Kinderopvang die als operationeel eindverantwoordelijke een regio aanstuurt en bijdraagt aan de verdere professionalisering van de organisatie. De rol vereist zichtbare, resultaatgerichte leiderschap en verbinding met HR, planning, pedagogiek en financiën.
U werkt nauw samen met regioteams en externe partners om locaties te ondersteunen, processen te verbeteren en duurzame groei te realiseren met focus op kwaliteit en betrokkenheid van ouders en
'/%3e%3cpath%20d='M101.744%2012.4726L102.894%2016.1947L99.0021%2013.2201L101.744%2012.4726ZM105.3%208.40937H100.488L99.0026%203.59473L97.5116%208.41047L92.7%208.40385L96.5965%2011.3834L95.1055%2016.1942L99.0021%2013.2196L101.408%2011.3834L105.3%208.40992V8.40937Z'%20fill='white'/%3e%3cdefs%3e%3clinearGradient%20id='paint0_linear_5593_1381'%20x1='90'%20y1='9.44471'%20x2='99'%20y2='9.44471'%20gradientUnits='userSpaceOnUse'%3e%3cstop%20stop-color='%2300AD70'/%3e%3cstop%20offset='0.998594'%20stop-color='%2300B67A'/%3e%3cstop%20offset='1'%20stop-color='%23DCDCE6'/%3e%3c/linearGradient%3e%3c/defs%3e%3c/svg%3e){kind=small}
