Recruitment Marketeer

Werkenbijpda; Eindhoven; Hybrid; EUR 45,000 - 51,000; Full time

Benefits offered by this job

30 vakantiedagen

Premievrij pensioen

Lease-a-Bike

Zorgverzekering

Benefits at Work

Job summary

Prime Dental Alliance (PDA) zoekt een Employer Branding Specialist / Recruitment Marketeer die de positionering van ons werkgeversmerk vormgeeft en omzet in campagnes. Je werkt tussen Recruitment en Marketing en bouwt relaties met scholen en praktijken, zodat studenten en kandidaten PDA leren kennen.

Je werkt aan campagnes op social media, vacaturesites en events, bewaakt budgetten, analyseert funnel-data en verbetert wervingsresultaten.

Qualifications

• Afgeronde HBO-opleiding in Marketing of Commerciële Economie.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een commerciële of marketingrol met online advertising en advertentiebudgetten.
• Netwerken en relatieopbouw met scholen en praktijken.

Responsibilities

• Meebouwen aan de positionering en merkidentiteit van PDA als werkgever.
• Executie Employer Branding: vertalen van strategie naar operationele campagnes en visuele uitrol in 68 praktijken.
• Campagne- & budgetbeheer: opzetten, monitoren en optimaliseren via Meta Business Suite, LinkedIn, Indeed en Werkzoeken.
• Schakelrol recruitment: dagelijks schakelen met recruiters om vacatures te vertalen naar gerichte marketingacties.
• Onderwijsrelaties & events: bezoeken van opleidingsinstituten en beursconcepten ontwikkelen.
• Candidate Journey: analyseren van funnel-data en conversies om wervingsresultaten te verbeteren.

Skills

Netwerken

Online advertising

Advertentiebudgetten beheren

Campagne-management

Branding

Education

HBO-opleiding Marketing/Commerciële Economie

Tools

Meta Business Suite

LinkedIn

Indeed

Werkzoeken

Job description

Bouw jij mee aan de positionering van ons werkgeversmerk én breng je deze vervolgens tot leven?

Als Employer Branding Specialist / Recruitment Marketeer bij Prime Dental Alliance (PDA) ben jij de drijvende operationele kracht achter ons werkgeversmerk. Samen met het projectteam ga je de komende tijd onze positionering en langetermijnstrategie scherpstellen en vormgeven. Jouw unieke rol? Jij zorgt ervoor dat deze strategie niet op de plank blijft liggen, maar direct wordt omgezet in tastbaar resultaat. Jij bent de actieve schakel tussen Recruitment en Marketing: je adviseert niet alleen, maar bouwt, beheert en stuurt.

Je rol beweegt steeds tussen twee werelden die elkaar versterken: het verhaal van PDA als werkgever én de creatieve campagnes waarmee we dat verhaal zichtbaar maken. Daarbij kijk je verder dan marketing alleen: samen met HR denk je mee over hoe we goed werkgeverschap niet alleen vertellen, maar ook echt vormgeven.

• De ene helft: merk, verhaal en verbinding: Je helpt het werkgeversverhaal van PDA tot leven te brengen binnen onze 68 tandarts- en orthodontiepraktijken. Je legt makkelijk contact, bouwt relaties op met scholen en opleiders en zorgt dat collega’s, studenten en kandidaten voelen waar PDA voor staat.
• De andere helft: creatieve campagnes die mensen in beweging brengen: Je ontwikkelt campagnes op social media, vacatureplatformen en events, je kijkt steeds wat nodig is om de juiste mensen te bereiken. Data helpt je om te zien wat werkt, maar jouw creativiteit en gevoel voor de doelgroep maken het verschil.

Wat ga je doen?

• Meebouwen aan de positionering: Actief deelnemen aan het projectteam om de positionering en de centrale werkgeversmerkidentiteit van PDA als werkgever scherp te stellen.
• Executie Employer Branding: Vertalen van deze nieuwe strategie naar operationele campagnes en de visuele uitrol hiervan binnen onze 68 unieke praktijken.
• Campagne- & budgetbeheer: Opzetten, monitoren en optimaliseren van recruitment marketingcampagnes via de Meta Business Suite, Linkedin, Indeed en Werkzoeken.
• Schakelrol recruitment: Dagelijks schakelen met recruiters om openstaande, urgente vacatures direct te vertalen naar gerichte, doelgroepgerichte marketingacties.
• Onderwijsrelaties & events: Actief bezoeken van opleidingsinstituten om PDA al tijdens de studie op de kaart te zetten. Je bedenkt hiervoor creatieve, opvallende uitingen en Beursconcepten.
• Candidate Journey: Analyseren van de candidate experience, conversies en funnel-data (o.a. via Google Analytics) om de wervingsresultaten continu te verbeteren.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris tussen € 4.000,- en € 4.600,- bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van jouw ervaring;
• Een contract voor 32 tot 40 uur per week;
• Uitstekende secundaire voorwaarden: 30 vakantiedagen, een premievrij pensioen, Lease-a-Bike, collectieve zorgverzekering en Benefits at Work;
• Een dynamische, operationele rol met veel autonomie en impact binnen ons team Marketing & Communicatie; Je rapporteert aan de Marketing & Communicatie Manager;
• Een betrokken team, verzorgde lunch en gezellige activiteiten op ons Service Center in Eindhoven.

Wie zoeken wij?

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Marketing, Commerciële Economie of vergelijkbaar.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een commerciële of marketingrol waarin je gewerkt hebt met online advertising en het beheren van advertentiebudgetten.
• Je bent een rasechte verbinder en netwerker: je stapt makkelijk op scholen en praktijken af, spreekt de taal van de doelgroep en bouwt moeiteloos duurzame relaties op.
• Je bent operationeel creatief: je hebt een scherp oog voor beeld en branding. Je denkt graag mee over de positionering en weet dit visueel aantrekkelijk te vertalen naar een advertentie of beursstand (je hoeft zelf geen teksten te schrijven, maar snapt wel wat werkt).
• Je kunt snel schakelen: het ene moment denk je mee over de merkidentiteit in het projectteam of optimaliseer je een campagne, het volgende moment sta je te netwerken op een opleidingsinstituut.

Meer over Prime Dental Alliance:

Prime Dental Alliance bestaat uit meer dan 68 tandarts- en orthodontiepraktijken, waar ruim 1.200 mondzorgprofessionals werken. Iedere praktijk heeft een eigen identiteit en cultuur, maar samen vormen we één alliantie. Vanuit ons Service Center in Eindhoven ondersteunen we met 35 collega’s de praktijken op het gebied van Recruitment, HR, Finance, IT en Marketing.