Recruiter MKB

Uitzendbureau

's-Hertogenbosch

Hybrid

EUR 30,000 - 35,000

Full time

2 days ago
Be an early applicant

Get more replies from employers

Send a job-specific resume in minutes.

Benefits offered by this job

Vakantiegeld 8%
Hybride werken
Laptop van de zaak
Reiskosten OV

Job summary

Start People in Den Bosch zoekt een enthousiaste intercedent om zowel kandidaten als klanten te begeleiden. Je bouwt langdurige relaties op, schrijft vacatureteksten, voert intakegesprekken en denkt actief mee over personeelsvraagstukken.

Je bezoekt klanten in Noordoost-Brabant, signaleert commerciële kansen en werkt aan een flexibele, klantgerichte oplossing. Met een gezellig, hecht team en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, kun je hier verder groeien.

Qualifications

  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Minimaal mbo/hbo werk- en denkniveau.
  • Fulltime beschikbaarheid (40 uur per week).
  • Initiatief nemen, vlot contact maken en commerciële opportuniteiten zien.

Responsibilities

  • Werven, spreken en begeleiden van kandidaten.
  • Intakegesprekken voeren op kantoor, telefonisch of via Teams.
  • Vacatureteksten schrijven en voorstelprofielen maken.
  • Klantrelaties onderhouden en uitbreiden.
  • Bezoeken van klanten in Noord-Oost-Brabant.
  • Advies geven over personeelsbezetting en arbeidsmarktontwikkelingen.
  • Ondersteunen van flexkrachten bij contracten, salaris en verzuim.

Skills

Nederlands taalvaardigheid
Commercieel inzicht
Initiatief
Verantwoordelijkheid
Communicatief vaardig

Education

MBO/HBO werk- en denkniveau

Job description

Wat je gaat doen

Als consultant ben je verantwoordelijk voor zowel kandidaten als klanten. Je bent niet alleen bezig met vacatures invullen, maar bouwt langdurige relaties op en denkt actief mee over personeelsvraagstukken.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Werven, spreken en begeleiden van kandidaten.
  • Voeren van intakegesprekken op kantoor, telefonisch of via Teams.
  • Schrijven van vacatureteksten en voorstelprofielen.
  • Onderhouden en uitbreiden van klantrelaties.
  • Bezoeken van klanten in Noordoost-Brabant.
  • Adviseren over personeelsbezetting en arbeidsmarktontwikkelingen.
  • Ondersteunen van flexkrachten bij vragen over contracten, salaris en verzuim.
  • Signaleren van commerciële kansen en deze omzetten in concrete acties.
Hoe ziet jouw werkdag eruit?

De dag begint met een gezamenlijke dagstart en een goede kop koffie. We bespreken wat er speelt, waar kansen liggen en hoe we elkaar kunnen helpen.

Daarna bepaal je grotendeels zelf hoe jouw dag eruitziet.

Misschien start je met een intakegesprek, bezoek je daarna een klant en werk je tussendoor een voorstelprofiel uit. Een paar uur later help je een flexkracht met een contractvraag en voer je een adviesgesprek met een ondernemer over zijn personeelsbehoefte.

Juist die afwisseling maakt het werk uitdagend en leuk.

Waarom kiezen voor Start People?

Veel mensen denken bij recruitment aan strakke targets en zoveel mogelijk cv's rondsturen.

Dat is niet hoe wij werken.

Wij geloven in persoonlijke aandacht, duurzame relaties en kwaliteit. We nemen de tijd om kandidaten echt te leren kennen en denken met klanten mee over de lange termijn.

Wij vinden het minstens zo belangrijk om een kandidaat te feliciteren met zijn eerste werkdag als om een plaatsing te realiseren.

Hier krijg je de ruimte om relaties op te bouwen, initiatief te nemen en daadwerkelijk verschil te maken.

Wat we je bieden

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook een werkomgeving waarin jouw groei en welzijn centraal staan. We bieden je een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw professionele ambities en persoonlijke behoeften.

  • Een bruto maandsalaris tussen € 2.700,- en € 3.120,-. Afhankelijk van ervaring.
  • Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een fulltime werkweek van 40 uur, maandag t/m vrijdag.
  • 20 vakantiedagen en 8% vakantiegeld, flexibel uit te betalen.
  • Een persoonlijk budget van 6% voor extra vrije dagen of andere keuzes.
  • Hybride werken mogelijk na de inwerkperiode, met € 42,- netto thuiswerkvergoeding.
  • Volledige OV-vergoeding.
  • €0,24 per kilometer reiskostenvergoeding.
  • Kwartaalbonusregeling.
  • Laptop van de zaak.
  • Uitgebreid opleidingsprogramma.
  • 8% salarisverhoging na het behalen van je SEU-certificaat.
  • Doorgroeimogelijkheden richting senior consultant of vestigingsmanager.
Functie-eisen

Je hoeft geen ervaren intercedent te zijn. Wij vinden jouw persoonlijkheid belangrijker dan jouw cv.

Je past goed binnen ons team wanneer je:

  • de Nederlandse taal uitstekend beheerst, zowel mondeling als schriftelijk;
  • MBO/HBO werk- en denkniveau hebt;
  • Fulltime beschikbaar bent (40 uur per week);
  • makkelijk contact maakt met anderen;
  • initiatief neemt en kansen ziet;
  • verantwoordelijkheid durft te pakken;
  • commercieel inzicht hebt of dit graag verder ontwikkelt;
  • communicatief sterk bent;
  • graag samenwerkt in een klein en hecht team;
  • in bezit bent van rijbewijs B.

Ervaring binnen recruitment, arbeidsbemiddeling, sales, horeca, retail of klantenservice is mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste. Wij leren je graag de kneepjes van het vak.

Over het bedrijf

Ons kantoor bevindt zich in het hart van Den Bosch, op loopafstand van het station. Je werkt in een karakteristiek pand met veel daglicht, een informele sfeer en een gezellige gezamenlijke lunchruimte.

Het team waarin je gaat werken bestaat uit Merel (Vestigingsmanager), Laura en Lindsey. Het team is hecht en energiek. Samenwerken en persoonlijke groei staat hier centraal. Er hangt een warme en informele sfeer en er is echt aandacht en ruimte voor jou als persoon. Hier is ook alles bespreekbaar en doen jullie het echt samen. Vrijheid is in dit team de standaard, je krijgt dan ook veel eigen verantwoordelijkheid om je taken op jouw manier te doen en in te delen.

Vanaf het moment dat je bij ons start als intercedent ziet het inwerktraject er als volgt uit. Je start met een Welkomsdag in Almere waar je kennis maakt met de organisatie. Vanaf je eerste werkdag ga je ook aan de slag met de e-learnings om je voor te bereiden op je SEU. Na ongeveer drie maanden start je ongeveer met dit traject, In de tussentijd wordt je stap voor stap ingewerkt en wegwijs gemaakt. Hierbij is er alle ruimte om vragen te stellen en lekker te leren.

Salarisomschrijving

€2700 - €3120 monthly

Vaardigheden
  • Er is geen minimale opleiding vereist
  • Je beheerst Nederlands
Get your free, confidential resume review.
or drag and drop your file here.
Similar jobs

Similar jobs worth comparing

Junior recruiter
Junior recruiter

Uitzendbureau • 's-Hertogenbosch

Hybrid
EUR 30,000 - 35,000
40-urige werkweek
Hybride werken mogelijk
OV-vergoeding 100%
+3
Intercedent Den Bosch
Intercedent Den Bosch

Uitzendbureau • 's-Hertogenbosch

Hybrid
Hybride werken
Laptop van de zaak
Reiskostenvergoeding OV
+3
Junior recruiter - Start People
Junior recruiter - Start People

Jobster • 's-Hertogenbosch

Hybrid
EUR 30,000 - 35,000
Bruto maandsalaris €2.700–€3.120
20 vakantiedagen + 8% vakantiegeld
6% flexibel verlofbudget
+5
Recruiter MKB
Recruiter MKB

AXIS Career • Rosmalen

On-site
EUR 36,000 - 60,000
Commercieel recruiter
Commercieel recruiter

Start People • Nijmegen

Hybrid
20 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
Budget van 6% om extra verlof te kopen
Kwartaalbonusregeling
+6
Allround intercedent
Allround intercedent

Uitzendbureau • Arnhem

Hybrid
EUR 30,000 - 35,000
Maandsalaris €2727–€3120
Fulltime 36-40 uur
20 vakantiedagen
+13
Recruiter
Recruiter

Uitzendbureau • Roermond

Hybrid
EUR 30,000 - 35,000
Hybride werken
Maandsalaris 2.700–3.120
Bonusregeling
Intercedent Den Bosch (Per Direct)
Intercedent Den Bosch (Per Direct)

Unique • 's-Hertogenbosch

On-site
20 vakantiedagen
8% vakantiegeld
Persoonlijk budget van 6%
+1
Recruitmentmanager Medior
Recruitmentmanager Medior

Uitzendbureau • Eindhoven

Hybrid
Leaseauto
Hybride werken
Persoonlijk budget 6%
+7
Recruiter
Recruiter

Uitzendbureau • Breda

Hybrid
20 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
Persoonlijk budget voor extra vrije dagen
Kwartaalbonusregeling
+2