Recruiter Beveiliging

Xlbeveiliging; Utrecht; Hybrid; EUR 29,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

31,5 vakantiedagen per jaar

Sportvergoeding van 20 euro per maand

Job summary

De Nieuwe Lichting in Utrecht zoekt een recruiter voor het Team Security. Je bent verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van het wervingsproces, belt kandidaten en voert klikgesprekken uit om screenings te starten.

Je werkt aan het koppelen van kandidaten aan beveiligingsopdrachten en ondersteunt hen bij het starten. Het werk vereist contactvaardigheid, oplossingsgericht denken en beschikbaarheid van minimaal 24 uur per week in de regio Utrecht.

Qualifications

• Communicatieve vaardigheden en plezier in het spreken met mensen.
• In staat om kandidaten te verbinden aan kansen in beveiliging.
• Beschikbaarheid vanaf minimaal 24 uur per week.
• Woonachtig in de regio Utrecht.

Responsibilities

• Beoordeelt binnenkomende reacties en belt geschikte kandidaten.
• Voert klikgesprekken en plant screenings in.
• Zorgt voor een soepele werving en onboarding van geselecteerde kandidaten.
• Draagt bij aan het opbouwen van een talentenpool voor beveiligingsopdrachten.

Skills

Telefonisch contact

Kandidaten werving

Oplossingsgericht

Beschikbaarheid 24u/week

Woonachtig regio Utrecht

Job description

€2600 tot €3100 per maand (o.b.v. 40 uur) Utrecht

• €2600 tot €3100 per maand (o.b.v. 40 uur)
• €2600 tot €3100 per maand
• Maar liefst 31.5 vakantiedagen per jaar
• Sportvergoeding van 20 euro per maand
• Werken in een leuk, volwassen en flexibel team

Wat is vereist?

• Je vindt het leuk om (telefonisch) contact te hebben met mensen
• Je haalt energie uit het verbinden van mensen en kansen
• Je denkt in oplossingen, niet in problemen
• Je bent voor minimaal 24 uur per week beschikbaar
• Je woont in de regio Utrecht

Extra informatie

Rijbewijs:

Nee, niet verplicht

Minimale leeftijd:

18 jaar

Minimaal opleidingsniveau:

Beroepsgroep:

Startersbaan

Zo ziet je werk eruit

Krijg jij energie van gesprekken voeren met enthousiaste kandidaten? En vind jij het leuk om mensen aan hun droombaan te helpen in de beveiliging?

Lees snel verder.

Als recruiter ben jij verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van het wervingsproces. Jij beoordeelt binnenkomende reacties, belt geschikte kandidaten en voert klikgesprekken. Zodra je overtuigd bent van een kandidaat, zorg jij ervoor dat alles geregeld wordt om een screening op te starten. Kortom, je hebt veel (telefonisch) contact met kandidaten en zorgt ervoor dat de beste kandidaten kunnen starten bij onze opdrachtgevevers.

Hier ga je aan de slag

Je gaat aan de slag in Team Security van De Nieuwe Lichting. Sinds 2015 zetten wij beveiligers in bij de grootste beveiligingsbedrijven in Nederland, op zeer uiteenlopende locaties. Bovendien leiden wij ieder jaar opnieuw veel talentvolle beveiligers op.

Bij ons krijg je de kans om razendsnel stappen te maken. Recruiters groeien hierdoor naar senior positie, worden vestigingsmanager of accountmanager. Hoe snel? Dat bepaal je zelf.

Het is tijdelijk niet mogelijk om op deze vacature te solliciteren.