Recruiter & Accountmanager (28u) - Hybride Werken

Trend People; Maarssen; Hybrid; EUR 29,596 - 46,827; Part time

Benefits offered by this job

Warm onboarding

Hybride werken

Top salaris 2.652–4.196 EUR p/m

Bonusregeling

Bou-opleiding t.w.v. 1.195 EUR

Trend Academy

Verjaardag vrij en cadeautje

Telefonvergoeding 15 EUR/maand

8% vakantiegeld mei

25 vakantiedagen

2,5% persoonlijk keuzebudget

Job summary

Trend People in Maarssen zoekt een gedreven intercedent die recruiter én accountmanager is in één rol. Je vindt en selecteert kandidaten via jobboards, LinkedIn en social media, en onderhoudt proactief contact met klanten.

Je bouwt een eigen klantenportefeuille op, voert acquisitie uit en streeft naar commerciële doelen. Je zorgt voor advies en een nette HR- en loonadministratie, met aandacht voor maatwerk en menselijke verbinding.

Qualifications

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Commerciële en ondernemende instelling.
• In staat om te schakelen in een dynamische omgeving.
• Rijbewijs B is een pré.

Responsibilities

• Recruitment: actief zoeken naar kandidaten via jobboards, LinkedIn en social media. Gesprekken voeren en bemiddelen naar banen.
• Accountmanagement: opbouwen, beheren en uitbreiden van een klantenportefeuille; acquisitie inzetten.
• Commercieel succes: targets behalen en bijdragen aan vestiginggroei.
• Advies en administratie: ondersteuning bij personeelsvraagstukken en HR-/loonadministratie.
• Creativiteit en resultaatgerichte aanpak om vacatures te vullen.

Skills

Commerciële instelling

Klantrelaties

Recruitment

Netwerken

Creativiteit

Education

HBO werk- en denkniveau

Tools

LinkedIn

Jobboards

CRM

Job description

Trend People in Maarssen zoekt een gedreven intercedent die recruiter én accountmanager is in één rol. Je vindt en selecteert kandidaten via jobboards, LinkedIn en social media, en onderhoudt proactief contact met klanten.

Je bouwt een eigen klantenportefeuille op, voert acquisitie uit en streeft naar commerciële doelen. Je zorgt voor advies en een nette HR- en loonadministratie, met aandacht voor maatwerk en menselijke verbinding.