Reclasseringswerker Toezicht - Assen

Reclassering Nederland; Assen; Presencial; EUR 41.000 - 60.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Thuiswerkvergoeding

ABP-pensioen

Eindejaarsuitkering 8,33%

25 vakantiedagen

Vitaliteitsbudget €500,- per 5 jaar

Thuiswerkbudget €700,- per 5 jaar

Descripción de la vacante

Reclassering Nederland zoekt een reclasseringswerker voor toezicht en begeleiding in Drenthe, met focus op naleving van voorwaarden en maatschappelijke re-integratie. Je voert toezicht uit, motiveert cliënten en signaleert dreigende overtredingen in een hecht teamverband.

Je beschikt over een relevant HBO-diploma, bent nieuwsgierig naar de mens achter het delict en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken. Een B-rijbewijs is vereist en er is ruimte voor professionele ontwikkeling.

Formación

• Een relevant hbo-diploma (bachelor) en maatschappelijke betrokkenheid.
• Van nature nieuwsgierig naar de mens achter het delict, met professioneel afstand kunnen bewaren.
• Je werkt zelfstandig en houdt van teamwork; in het bezit van een B rijbewijs.

Responsabilidades

• Je maakt plannen van aanpak en voert toezicht uit op reclasseringstoezicht.
• Je controleert of cliënten voldoen aan bijzondere voorwaarden zoals locatieverbod of gedragstraining.
• Je signaleert dreigende overtredingen en begeleidt de cliënt bij het nemen van verantwoorde keuzes.
• Je werkt in een hecht team en onderhoudt contact met partners uit de veiligheidsketen.
• Je ondersteunt bij aanpak van criminogene factoren zoals huisvesting, financiën, sociale contacten, werk en dagbesteding.

Conocimientos

Probleemanalyse

Oordeelsvorming

Flexibiliteit

Consequent handelen

Educación

Relevante HBO-diploma (bachelor)

Descripción del empleo

De werkzaamheden

Als reclasseringswerker toezicht maak je plannen van aanpak voor de uitvoering van reclasseringstoezicht op mensen die daar door de rechter tot veroordeeld zijn. Je voert het toezicht ook uit. Je controleert of de cliënt de opgelegde bijzondere voorwaarden nakomt, bijvoorbeeld een locatie verbod of het volgen van een gedragstraining. Je stimuleert en motiveert de cliënt om zich aan de voorwaarden te houden en verantwoorde keuzes te maken. Je signaleert dreigende overtreding. Ook het begeleiden van de cliënt hoort bij je werk. Je ondersteunt bij de aanpak van criminogene factoren zoals huisvesting, financiën, sociale contacten, werk en een zinvolle dagbesteding.

Als reclasseringswerker werk je in een hecht team en overleg je regelmatig met je collega’s. Ook heb je regelmatig contact met partners uit de veiligheidsketen zoals het openbaar ministerie, rechters, politie, behandelende instellingen en gemeenten. Daarbij kun je in voorkomende gevallen ook de ‘spin in het web’ zijn die signalen oppikt en doorgeeft. Je houdt in je werk een scherp oog voor eventuele slachtofferbelangen en de veiligheid van de samenleving, maar mag er ook zijn voor de reclassent. Je weet wanneer je welke pet op moet zetten.

Jouw kwaliteiten

Je hebt een relevant hbo-diploma (bachelor) en bent maatschappelijk betrokken. Die betrokkenheid neem je mee in je werk, maar je weet ook professionele afstand te bewaren. Van nature ben jij nieuwsgierig naar de mens achter het delict. Je maakt makkelijk contact met mensen en kunt goed netwerken. In het contact met reclassenten weet jij jezelf bewust als instrument in te zetten, ook als je gesprekken voert over hele heftige dingen. Je werkt graag zelfstandig én houdt van de dynamiek van het werken in een team. En je bent in het bezit van een B rijbewijs.

Competenties, daar gaat het om

De reclassering werkt dagelijks aan het gedrag van daders en verdachten. Dat vraagt dat ook medewerkers kritisch naar hun eigen gedrag kijken en dat gedrag transparant maken en het verder ontwikkelen. Van de reclasseringswerker verwachten we in ieder geval de volgende competenties:

• Probleemanalyse
• Oordeelsvorming
• Flexibiliteit
• Consequent handelen

Aanbod

Een baan met gegarandeerde afwisseling en intensieve, uitdagende opdrachten. Je bent voor een groot deel verantwoordelijk voor de uitvoering en resultaten. Je werkt in een stimulerende en informele werkomgeving en we bieden goede secundaire voorwaarden en faciliteiten. Het bruto maandsalaris is minimaal € 3.648,- en maximaal € 5.337,- gebaseerd op een 36-urige werkweek en een eindejaarsuitkering van 8,33%. Wij willen hierbij wel vermelden dat je start in aanloopschaal 8 en bij bevordering over gaat naar 9.

Verder bieden we een werkomgeving waarin je jouw talenten kunt ontwikkelen en vrijheid om – in overleg met het team – je werk te organiseren.

Je werkgebied is de gehele provincie Drenthe.

Groeien als professional

Je vaardigheden vergroot je door ervaring op te doen en gebruik te maken van de vele interne opleidingsmogelijkheden bij de Reclasseringsacademie. Wil je meer verdieping dan zijn er unieke specialisaties binnen het reclasseringswerk. Denk bijvoorbeeld aan toezicht met behulp van Elektronische Monitoring (EM); Terrorisme, Extremisme en Radicalisering (TER); tbs-zaken; zedenspecialisatie; en trainingen geven op het gebied van Justitiële Interventies.

Informatie

Voor meer inhoudelijke informatie kan contact worden gezocht met Erikjan Lammers via m06-11915475of [e-mail].

Je kunt op deze vacature reageren tot en met zondag 01 november 2026..

Dienstverband:

Tijdelijk, met uitzicht op vast

Secundaire arbeidsvoorwaarden:

25 vakantiedagen o.b.v. fulltime, Vakantietoeslag van 8%, Eindejaarsuitkering van 8,33%, Thuiswerkvergoeding, ABP-pensioen, Ruimhartig opleidingsbeleid, Vitaliteitsbudget van €500,- per 5 jaar, Thuiswerkbudget van €700,- per 5 jaar