Purchasing & Product Development Manager

Majestic Safety Products & Services B.V.; Spijkenisse; On-site; EUR 78,120 - 89,280; Full time

Benefits offered by this job

Marktconform salaris

Aantrekkelijke bonusregeling

Leaseauto

25 vakantiedagen + 2 vrijwilligersdagen

Persoonlijk opleidingsbudget

Bijdrage aan sportabonnement

Hybride werken

Uitstekende pensioenregeling

Job summary

Een specialist in persoonlijke beschermingsmiddelen in Spijkenisse zoekt een Purchasing & Product Development Manager om de inkoopstrategie en productontwikkeling te leiden. In deze MT-rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van duurzame producten en het optimaliseren van inkoopprocessen. Een afgeronde HBO/WO opleiding en minimaal 5 jaar B2B-ervaring zijn vereist. Je ontvangt een marktconform salaris tussen € 7.000 en € 8.000 en diverse aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een commerciële B2B-omgeving.
• Ervaring met strategische inkoop en productontwikkeling.
• Bij voorkeur ervaring binnen de PBM-branche of een vergelijkbare industriële omgeving.

Responsibilities

• Ontwikkelen en uitvoeren van de inkoopstrategie in lijn met de bedrijfsdoelstellingen.
• Leidinggeven aan en verder ontwikkelen van het team Purchasing & Product Development.
• Monitoren van marktontwikkelingen, trends en innovaties.

Skills

Onderhandelingsvaardigheden

Commercieel inzicht

Teamleiding

Strategisch denken

Sourcing ervaring

Education

HBO/WO opleiding in commercieel/economische richting

NEVI-2 opleiding of vergelijkbaar niveau

Job description

Purchasing & Product Development Manager

Wie is Majestic?

Veilig je werk doen, lijkt normaal, maar daar komt veel bij kijken. Met onze Persoonlijke Bescherming Middelen zorgen we ervoor dat mensen aan het einde van de dag weer veilig thuiskomen bij hun dierbaren, “We Protect What Really Matters”. Wij zijn dé specialist op het gebied van persoonlijke beschermingsmiddelen en leveren een optimaal productassortiment van goede kwaliteit. Hier zijn wij enorm trots op! Werken bij Majestic betekent werken bij een Great Place To Work organisatie, wat betekent dat we officieel erkend zijn als een geweldige plek om te werken.

Duurzaamheid staat bij ons hoog in het vaandel. Wij waren één van de eerste partijen in de markt met een complete eco-friendly werkhandschoenenrange en blijven continu investeren in duurzamere materialen, ketentransparantie en verantwoorde productontwikkeling. Voor ons is duurzaamheid geen trend, maar een structureel onderdeel van hoe wij ondernemen.

Bij Majestic bieden we het beste van twee werelden: enerzijds de professionele structuur en inrichting van een multinational, anderzijds de korte lijnen, ondernemersgeest en familiegevoel van een kleine organisatie. Majestic is onderdeel van het bedrijf Bunzl.

Wat ga je doen?

Als Purchasing & Product Development Manager ben je verantwoordelijk voor de commerciële inkoopactiviteiten, Sustainability en Product Development binnen Majestic. In deze MT-rol geef je leiding aan de afdeling Purchasing & Product Development en draag je verantwoordelijkheid voor de uitvoering van het door de Managing Director goedgekeurde inkoop-, duurzaamheids- en productontwikkelingsbeleid.

Je ontwikkelt en realiseert de inkoopstrategie en zorgt voor een efficiënte en effectieve uitvoering daarvan. Daarbij optimaliseer je inkoopprocessen met als doel een optimale productbeschikbaarheid tegen de beste commerciële condities. Tegelijkertijd werk je aan de verdere ontwikkeling, innovatie en verduurzaming van het productportfolio.

Je geeft leiding aan een team bestaande uit onder andere Purchasing, Product Development en Sustainability en zorgt voor duidelijke doelstellingen, structuur en samenwerking binnen de afdeling.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Ontwikkelen en uitvoeren van de inkoopstrategie in lijn met de bedrijfsdoelstellingen;
• Leidinggeven aan en verder ontwikkelen van het team Purchasing & Product Development;
• Realiseren van afdelingsdoelstellingen binnen de geldende processen, werkinstructies en afspraken;
• Ontwikkelen van strategische en operationele plannen voor Purchasing en Product Development;
• Monitoren van marktontwikkelingen, trends en innovaties en deze vertalen naar productontwikkeling;
• Optimaliseren van inkoopprocessen en leveranciersmanagement;
• Selecteren en periodiek beoordelen van leveranciers;
• Uitbouwen en onderhouden van relaties met (internationale) leveranciers en partners;
• Vaststellen van KPI’s en doelstellingen voor de afdeling en het bewaken van de voortgang;
• Voeren van voortgangs- en beoordelingsgesprekken met teamleden;
• Samenwerken met andere afdelingen om bedrijfsprocessen optimaal op elkaar te laten aansluiten;
• Vertegenwoordigen van Majestic op beurzen, congressen en externe bijeenkomsten;
• Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van een duurzaam en toekomstbestendig productportfolio.

Je bent daarnaast lid van het Management Team en levert vanuit jouw expertise een belangrijke bijdrage aan de strategische ontwikkeling van Majestic.

Wie ben jij?

Voor deze rol zoeken wij een stevige professional die strategie en uitvoering weet te combineren en die energie krijgt van het verder ontwikkelen van producten, leveranciersrelaties en teams.

Je beschikt over:

• Een afgeronde HBO/WO opleiding in commercieel/economische richting;
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een commerciële B2B-omgeving;
• Ervaring met strategische inkoop en productontwikkeling;
• Bij voorkeur ervaring binnen de PBM-branche of een vergelijkbare industriële omgeving;
• Ervaring met sourcing in het Verre Oosten is een sterke pré;
• Een afgeronde NEVI-2 opleiding of vergelijkbaar niveau;
• Sterke onderhandelingsvaardigheden en commercieel inzicht.

Wat bieden wij jou?

• Een marktconform salaris passend bij een MT-positie, tussen de € 7.000 en € 8.000 bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek;
• Lid van het Management Team van Majestic;
• Werken binnen een groeiende organisatie met internationale ambities;
• Een open en informele werksfeer;
• Aantrekkelijke bonusregeling;
• Leaseauto;
• 25 vakantiedagen + 2 vrijwilligersdagen (met mogelijkheid tot bijkopen);
• Persoonlijk opleidingsbudget;
• Bijdrage aan sportabonnement;
• Bikelease regeling;
• Hybride werken met thuiswerkvergoeding;
• Gezamenlijke lunch voor € 1,50 per dag;
• Uitstekende pensioenregeling;
• Vrijdagmiddagborrel;
• Deelname aan de Bunzl optieregeling;
• Werken in een “Great Place To Work” organisatie.

Wij vinden het belangrijk dat je je vanaf dag één welkom voelt en snel je weg weet te vinden binnen onze organisatie. Daarom krijg je bij de start een buddy toegewezen: een collega die je helpt om de organisatie, de systemen en natuurlijk je nieuwe collega’s goed te leren kennen.

Heb je naar aanleiding van deze vacature nog vragen? Neem dan gerust contact op met onze HR-afdeling, Andrea de Koning via 06-83889715 of [e-mail]. We vertellen je graag meer!