Projectmanager Beheerst & Betrouwbaar applicatielandschap

Incipias; Houten; Hybrid; EUR 60,000 - 81,000; Full time

Benefits offered by this job

12-month assignment

Salary schaal 12 + IKB 17,05%

Hybrid werken

I&A afdeling groei (120+ medewerkers)

Samenwerking met architecten en scrum-

Contract verlenging

Job summary

Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden (HDSR) zoekt een Projectmanager Beheerst & Betrouwbaar applicatielandschap. Je leidt de transitie naar een beheerde, betrouwbare en toekomstbestendige omgeving, rapporteert aan de stuurgroep en bewaakt kwaliteit, samenwerking en resultaten.

Je combineert coachende en sturende leiderschap met een focus op praktijkmatige oplossingen, en werkt nauw samen met I&A, security, privacy en leveranciers.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectmanager of transitiemanager.
• Aantoonbaar certificering op het gebied van projectmanagement (PRINCE2/IPMA/PMI).
• Ervaring met IV/IT-domeinen en IT-beheerprocessen.
• Werkervaring met IV/IT-werkplekken en Modern Workplace-omgevingen.
• Kennis van BIO/NIS2/AVG en overige wet- en regelgeving.
• Ervaring met hybride cloudarchitectuur (Azure) en samenhang tussen applicaties en infrastructuur.
• Agile werken en scrumervaring is een pré.
• Pré: ervaring bij waterschap/overheid.

Responsibilities

• Leiding geven aan de transitie van het applicatielandschap en prioriteren van migraties.
• Sturen op architectuuronderdelen zoals Azure-landingszone en CI/CD.
• Toetsen op compliance met cybersecurity, privacy en regelgeving.
• Implementeren van lifecycle- en changemanagementprocessen.
• Coördineren van functioneel beheer trainingen en stakeholders.

Skills

Project management

Transition management

IT domain know-how

Modern Workplace

Cyber & privacy rules

Azure/Cloud

Agile mindset

Stakeholder mgmt

Communication skills

Education

PRINCE2 / IPMA / PMI cert.

Tools

Azure

Job description

• Uren per week: 32 tot 36
• Looptijd: 12 maanden
• Start: Z.s.m. (Uiterlijk op 1 december 2026)
• Salarisschaal: schaal 12 CAO Gemeenten, plus 17,05% IKB
• Reageren kan tot: 11 november 2026

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, het Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden (HDSR), zijn wij op zoek naar een Projectmanager Beheerst & Betrouwbaar applicatielandschap. In deze rol geef je leiding aan de transitie van het HDSR-applicatielandschap naar een beheerste, betrouwbare en toekomstbestendige status. Je werkt vanuit de afdeling Informatiemanagement en Automatisering (I&A) en rapporteert aan de stuurgroep Beheerst & Betrouwbaar applicatielandschap. Je combineert een coachende en sturende leiderschapsstijl met een sterke focus op resultaat, kwaliteit en samenwerking, en weet de verbinding te bewaren tussen strategische doelstellingen en de dagelijkse uitvoeringspraktijk.

Wat ga je doen?

• Analyseren, migratiestrategie bepalen (6R-methode) en applicaties prioriteren voor de transitie waves.
• Uitvoeren van de transitie van het applicatielandschap naar de HDSR hybride doelarchitectuur, waaronder migraties naar SaaS en Public Cloud (Azure).
• Uitfaseren van het VDI Horizon-platform door applicaties en applicatie-ontsluiting over te zetten naar de moderne werkplek via doelarchitectuuroplossingen.
• Sturen op en bijdragen aan de verdere realisatie van benodigde architectuuronderdelen, waaronder de Azure-landingszone, CI/CD-pipelines en Infrastructure as Code.
• Toetsen van applicaties op compliance ten aanzien van cybersecurity (BIO2/Cbw), privacy (AVG/WPG), de AI-Act en archiefwet- en regelgeving.
• Implementeren en optimaliseren van leverancier- en changemanagementprocessen.
• Implementeren van applicatie lifecycle-processen, zoals het aanmelden van nieuwe en afmelden van niet langer relevante applicaties.
• Uitfaseren van circa 80 applicaties.
• Coördineren van het functioneel beheer trainingsprogramma.
• Identificeren van rationalisatiekansen en coördineren van besluitvorming.
• Bewaken van licentiemanagement van applicaties.
• Vormgeven van governance-rollen voor het i-portfolio, het voortbrengingsproces en het applicatielandschap.
• Borgen van transitie- en applicatie lifecycle management kennis en ITIL-beheerprocessen in de lijnorganisatie.
• Opstellen van het Project Initiatie Document (PID) en voorleggen aan de stuurgroep.
• Maandelijks rapporteren over voortgang, risico's, knelpunten, mijlpalen en besluitpunten aan het i-Portfolio Board en de stuurgroep.
• Voorbereiden van stuurgroepvergaderingen en verzorgen van besluitvormingsdocumentatie.
• Zorgen voor afstemming en samenwerking tussen business, informatiemanagement, architectuur, I&A-teams, leveranciers en overige stakeholders.

Jouw profiel

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectmanager, transitiemanager of in een vergelijkbare functie binnen een IV/IT-omgeving.
• Aantoonbaar afgeronde certificering op het gebied van projectmanagement, zoals PRINCE2, IPMA, PMI of vergelijkbaar.
• Aantoonbare werkervaring met IV/IT-domeinen en IT-beheerprocessen.
• Aantoonbare werkervaring met IT-werkplekken en/of Modern Workplace-omgevingen.
• Aantoonbare werkervaring met de toepassing van relevante wet- en regelgeving en normenkaders binnen IV/IT, waaronder BIO, NIS2/Cyberbeveiligingswet en/of AVG.
• Ervaring met transities van applicatielandschappen naar een hybride cloudarchitectuur, bij voorkeur met Microsoft Azure en/of Modern Workplace.
• Ervaring met IV/IT-architectuur en beheerprocessen, waarbij sprake is van samenhang tussen applicaties, infrastructuur, informatiebeveiliging, beheer, werkplekdiensten en cloudvoorzieningen.
• Ervaring met agile werken en een agile mindset; ervaring met scrumteams is een pré.
• Ervaring als project- of transitiemanager binnen een waterschap, overheidsorganisatie of vergelijkbare bestuurlijke omgeving is een pré.
• Je bent resultaatgericht, pragmatisch en hands-on, en neemt eigenaarschap over de afgesproken doelen.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve en adviesvaardigheden en weet complexe technische onderwerpen begrijpelijk te maken voor zowel management als operationele teams.
• Je bent organisatiesensitief, overtuigend en in staat draagvlak te creëren in een complexe bestuurlijke omgeving.
• Je bent proactief, toont initiatief en werkt zowel zelfstandig als in teamverband.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende opdracht van 12 maanden bij het Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden, een maatschappelijk relevante waterorganisatie in de regio Utrecht.
• Een functie in salarisschaal 12 (CAO Waterschappen/inlenersbeloning), met een bruto maandsalaris tussen € 5.369 en € 7.253 bij een fulltime dienstverband. Daar bovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.
• Een werkweek van 32 tot 36 uur, met de mogelijkheid tot hybride werken.
• Een dynamische werkomgeving binnen een groeiende I&A-afdeling van meer dan 120 medewerkers.
• Samenwerking met cloud-, applicatie- en enterprise-architecten, informatiemanagers, security- en privacyspecialisten en diverse scrumteams.
• Mogelijkheid tot verlenging van de opdracht.

Sollicitatieproces

Voor vragen kun je bellen naar 06 21527450 of mailen naar [e-mail] (Kirolos Agaiby, algemeen directeur).

Bekijk alle vacatures in Houten

Bekijk alle vacatures in ICT & Data