## Projectleider regionale inkoop jeugdhulp /kwartiermaker ambulantGemeente Pijnacker-NootdorpOranjeplein 1, 2641 EZ Pijnacker, Nederland, Zuid-HollandStartdatum Z.S.M.Einddatum -4.795,74 p/m 39,53 p/u28 uur p/w3 maandenZuid-HollandInkoopSociaal DomeinProject- en ProgrammamanagementPublicatiedatum: 9 november 2026Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend.Werkplek: Alleen op kantoor | Niet bekendOpleidingsniveau: HBOWerkervaring: Senior### Hoe ga jij impact maken?Voor het Domein Samenleving zoekt de gemeente Pijnacker-Nootdorp een ervaren professional die een gecombineerde opdracht vervult als Lokaal Projectleider Regionale Inkoop Jeugdhulp en Kwartiermaker Team Ambulant. De opdracht bestaat uit twee samenhangende onderdelen die bijdragen aan de versterking van de gemeentelijke uitvoering binnen het sociaal domein.### Deelopdracht 1: Lokaal Projectleider Regionale Inkoop JeugdhulpDe gemeente werkt regionaal samen aan de voorbereiding van nieuwe contracten voor de jeugdhulp die per 1 januari 2028 in werking treden. Je bent verantwoordelijk voor de gemeentelijke voorbereiding, implementatie en borging van deze nieuwe regionale afspraken.#### Werkzaamheden* Projectleiding van het gemeentelijke implementatietraject;* Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale werkgroepen en overlegstructuren;* Voorbereiden van bestuurlijke en ambtelijke besluitvorming;* Verbinden van beleid, uitvoering, financiën, contractmanagement en management;* Opstellen en uitvoeren van implementatie- en veranderplannen;* Signaleren, analyseren en beheersen van risico's;* Bewaken van voortgang, kwaliteit en resultaten.### Deelopdracht 2: Kwartiermaker Team AmbulantPer 1 januari 2027 richt de gemeente een nieuw Ambulant Team in, bestaande uit circa zes medewerkers. Je bereidt de inrichting van dit team voor en draagt dit over aan de vaste Teamleider zodra deze geplaatst is.#### Werkzaamheden* Inrichten en positioneren van het Ambulant Team binnen de uitvoeringsorganisatie;* Ontwikkelen van werkprocessen, rollen, taken en verantwoordelijkheden;* Adviseren over organisatieontwikkeling en doorontwikkeling van de uitvoeringsstructuur;* Bijdragen aan de Versterkingsagenda Sociaal Domein.### Resultaat* De gemeentelijke implementatie van de regionale inkoop jeugdhulp tijdig en zorgvuldig is voorbereid;* Bestuurlijke besluitvorming en implementatie richting 1 januari 2028 adequaat zijn ondersteund. Het Ambulant Team organisatorisch is ingericht en gepositioneerd;* Werkprocessen, verantwoordelijkheden en samenwerking binnen het Ambulant Team zijn uitgewerkt;* Medewerkers van het Ambulant Team een goede uitgangspositie hebben voor een succesvolle start;* Bijgedragen is aan de verdere versterking van het sociaal domein van de gemeente Pijnacker-Nootdorp.### Eisen* Indien je personeel ter beschikking stelt, sta je in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).* Je maakt gebruik van je eigen apparatuur (Bring Your Own Device), zoals een mobiele telefoon en laptop. Bij de start van de opdracht maak je je telefoonnummer bekend.* De beroepsaansprakelijkheidsverzekering en de aansprakelijkheidsverzekering bedrijven bieden qua verzekerde hoedanigheid, inhoudelijk dekking aan minimaal de opdrachtwaarde van de opdracht.* Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider of programmaleider binnen het sociaal domein.* Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie.* Je hebt aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking binnen de jeugdhulp.* Je hebt aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling, teamontwikkeling of kwartiermakersopdrachten.### Wensen en competenties### Selectiecriteria* Aantoonbare werkervaring als projectleider van complexe implementatie- en verandertrajecten binnen het sociaal domein (30 punten).* Aantoonbare werkervaring met regionale inkooptrajecten jeugdhulp of vergelijkbare regionale samenwerkingen (25 punten).* Aantoonbare werkervaring met het opzetten, ontwikkelen of begeleiden van nieuwe teams of organisatieonderdelen (20 punten).* Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering binnen een gemeentelijke context (15 punten).* Aantoonbare werkervaring met het verbinden van beleid, uitvoering, financiën en management (10 punten).### Competenties* Verbindend vermogen;* Resultaatgerichtheid;* Organisatiesensitiviteit;* Politiek-bestuurlijke sensitiviteit;* Analytisch vermogen;* Samenwerkingsgerichtheid;* Veranderkundig leiderschap;* Omgevingsbewustzijn;* Overtuigingskracht.### Organisatie & TeamDe gemeente Pijnacker-Nootdorp is een groeigemeente, de komende jaren neemt het inwoneraantal toe van 55.000 naar 65.000. We werken de komende jaren aan grote projecten op het gebied van woningbouw, bedrijventerreinen, infrastructuur, voorzieningen, natuur en recreatie. Het ondernemersklimaat wordt gekenmerkt door innovatieve ondernemers die vooruitlopen op het gebied van warmtetransitie en duurzaamheid. Wonen in Pijnacker-Nootdorp is aantrekkelijk vanwege de goede voorzieningen en de prettige ligging in het groen met uitstekende verbindingen naar Den Haag en Rotterdam.De ambtelijke organisatie bestaat uit circa 400 medewerkers. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een informeel karakter, vertrouwen en veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling. Onze medewerkers voelen zich gewaardeerd en zijn trots op de organisatie waarvoor zij werken.### Deze voorwaarden bieden we jouAls ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 4.795,74 p/m o.b.v. € 39,53 p/u en 28 uur per week.Transparante pro-forma berekening.Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).Zorgeloze naleving van de Wet DBA.Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?Hoe werkt hetAangenomen via Impact Vandaag? Dan doneren wij €250 aan een goed doel dat jij kiest. Lees meer### Stappenplan voor deze vacature1Solliciteren2Kennismaken3Voorbereiding gesprek4UitslagVind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:* • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.* • Of je past bij de organisatie.Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.