Projectleider landbouw en waterkwaliteit

Werkenbijdeoverheid; Netherlands; Hybrid; EUR 65,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

IKB

Hybride werken

Studiefaciliteiten

OV reiskostenvergoeding

Ouderschapsverlof deels betaald

Job summary

Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) zoekt een projectleider landbouw en waterkwaliteit. Je vertaalt complexe data naar onafhankelijke wetenschappelijke inzichten en stuurt een projectteam aan, met nauwe samenwerking met ministeries en kennispartners.

In deze rol combineer je leiderschap met inhoudelijke analyses en communicatie naar beleidsmakers. Naast projectleiding voer je ~20% van de tijd zelf onderzoek uit en draag je bij aan rapportage en kwaliteitsborging.

Qualifications

• Master in milieuwetenschappen of hydrologie of aantoonbaar relevante ervaring.
• Grootte projectleiderschap in een politiek dynamische omgeving.
• Ervaring met grote datasets en statistische analyses (R) en rapportage aan beleidsmakers.
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands (C2) en Engels (C1).
• Kennis van water-, landbouw- en milieubeleid.

Responsibilities

• Leiden van het project: analyse, rapportage en communicatie aan belanghebbenden.
• Coördineren van een projectteam (data-analisten, onderzoekers en medewerkers).
• Acteren als inhoudelijk aanspreekpunt en samenwerken met externe partners zoals LVVN en Wageningen.
• Uitvoeren van data-controles en resultaten toelichten aan beleidsmakers en maatschappelijke organisaties.

Skills

Leidinggevende ervaring

Data-analyse

Communicatie

Nederlands (C2)

Engels (C1)

Education

Master milieuwetenschappen of hydrologie

Tools

R

Job description

Projectleider landbouw en waterkwaliteit

Als projectleider en onderzoeker binnen het Landelijk Meetnet effecten Mestbeleid vertaal je complexe data over landbouw en waterkwaliteit naar onafhankelijke wetenschappelijke inzichten. In deze rol werk je met een deskundig projectteam en werk je nauw samen met ministeries en kennispartners. Dit geeft je de kans om jouw projectcoördinerende én inhoudelijke kwaliteiten volop te benutten. Binnen onze afdeling vind je een professionele en betrokken werkomgeving waarin wetenschappelijke integriteit en jouw persoonlijke groei hand in hand gaan. Benieuwd wat deze rol jou te bieden heeft? Lees snel verder.

Jouw werkzaamheden

Als projectleider en onderzoeker landbouw en waterkwaliteit draag je bij aan het Landelijk Meetnet effecten Mestbeleid (LMM). Binnen dit grote, landelijke meetnet ontrafel je de relaties tussen veranderingen in de agrarische bedrijfsvoering, biologische processen en weerseffecten. Jouw zwaartepunt (zo’n 80% van je tijd) ligt op het projectleiderschap: je stuurt de analyse, rapportage en communicatie aan, coördineert de werkzaamheden van een projectteam (bestaande uit data-analisten, onderzoekers en onderzoeksmedewerkers) en bent het inhoudelijke organisatorische aanspreekpunt. Daarnaast ben je voor ongeveer 20% van je tijd zelf actief als onderzoeker. In die rol voer je data-controles en -analyses uit en leg je de resultaten vanuit een wetenschappelijk onafhankelijke rol helder uit aan beleidsmakers, politici en maatschappelijke organisaties. In deze rol werk je nauw samen met de hoofdonderzoeker, die waakt over de inhoudelijke integriteit en de politieke gevoeligheden, en met een collega-projectleider die het veld- en laboratoriumwerk aanstuurt. Jij bent daarbij het aanspreekpunt voor de afstemming met externe partners, zoals Wageningen Social and Economic Research, en met de opdrachtgevers bij het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN). Mede op basis van het resultaat van jouw werk worden beleidsnota’s en Kamerbrieven geschreven, waarover in de Tweede Kamer het debat wordt gevoerd. Dit betekent dat jouw werk impact heeft op de inrichting en het landgebruik van Nederland. Dit brengt een grote verantwoordelijkheid met zich mee, jouw werk doet er echt toe.

Over de afdeling

Bij het RIVM werken we met bijna 3000 collega’s elke dag samen aan de zorg voor morgen. Jij komt terecht op de afdeling Monitoring en Advies Bodem- en Waterkwaliteit. Onze afdeling brengt met 25 collega’s in beeld wat de toestand en de ontwikkeling van de bodem- en waterkwaliteit is en welke uitdagingen er zijn om de doelen van de verschillende nota’s en richtlijnen te halen. Denk hierbij aan de Kaderrichtlijn Water, de Nitraatrichtlijn, de Bodemmonitoringsrichtlijn en de wetgeving voor gewasbeschermingsmiddelen en biociden. Onze teamleden hebben diverse inhoudelijke achtergronden, van hydrologie, tot ecologie, tot aardwetenschappen en daarmee een gedeelde passie voor het milieu. Bij ons is hybride werken ook het nieuwe normaal, waarbij we het fijn vinden om je de helft van de tijd op kantoor te zien voor de groepsbinding. Om elkaar en de werkzaamheden te leren kennen, zul je in de beginperiode vaker naar kantoor moeten komen. In het team gaan we op informele manier met elkaar om, we staan open om van elkaar te leren en staan samen voor een goede kwaliteit. Op kantoordagen loopt er vaak een groep collega’s door het bos naast het gebouw en is er tijd voor alles wat ons bezig houdt naast het werk.

Meer informatie

Heb je interesse in deze vacature, maar eerst nog wat vragen? Bel gerust met afdelingshoofd Jappe Beekman (06-1148 9079) of hoofdonderzoeker Susanne Wuijts (06-1107 9638), zij beantwoorden jouw vragen graag. De selectiegesprekken voor deze vacature vinden plaats op dinsdag 13 oktober.

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• 1 jaar
• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Dit breng je mee Om succesvol te zijn in deze rol is het nodig dat je de volgende vaardigheden meeneemt:

• Je hebt een afgeronde master in bijvoorbeeld milieuwetenschappen of hydrologie, of een bachelor met passende werkervaring, waardoor je direct een stevige basis meebrengt als milieuonderzoeker.
• Je hebt meerdere jaren ervaring met het leiden van grotere projecten in een politiek dynamische omgeving, waardoor je de planning en organisatie tussen opdrachtgevers, samenwerkingspartners en het projectteam soepel structureert.
• Je werkt veel samen met interne en externe collega's en weet hierbij een gezonde balans te vinden tussen je eigen onderzoekstaken en het overkoepelende teambelang. Je staat stevig in je schoenen bij maatschappelijke gevoelige dossiers, met soms hoge politieke druk.
• Je bent bekend met het waterkwaliteits-, landbouw- en milieubeleid.
• Je hebt ervaring met grote datasets en statistische analyses (waarbij wij met R werken) om gegevens grondig te analyseren, hierover te rapporteren en proactief bij te dragen aan nieuwe oplossingsrichtingen en kwaliteitsborging van werkprocessen.
• Je communiceert vloeiend en overtuigend in het Nederlands (C2) richting onder andere de ministeries, en beheerst het Engels (C1) goed om Europese regelgeving en internationale literatuur correct te interpreteren.

Bij het RIVM hebben we één van de beste cao's van Nederland, namelijk die van de Rijksoverheid. Naast een goed salaris hebben we aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuzebudget van 16.5 % van je bruto jaarsalaris waarover je zelf de regie hebt. Je kunt iedere maand een deel laten uitbetalen of extra vrije dagen kopen of verkopen. Daarnaast bieden we fiscale voordelen om bijvoorbeeld je studieschuld af te lossen. Ook zijn we een mantelzorgvriendelijke organisatie. Meer weten? Lees er meer over onder de kop ‘overige arbeidsvoorwaarden’.

Hier kom je te werken

RIVM: deskundig, betrouwbaar en onafhankelijk

Als Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) zijn we een deskundige, betrouwbare en onafhankelijke adviseur voor overheid, professionals en burgers. Ons doel: een gezonde bevolking en een duurzame, veilige en gezonde leefomgeving. We bewaken gezondheid, ziekten, de kwaliteit van de leefomgeving én het milieu. Daarvoor doen we onderzoek en we verzamelen kennis voor toegankelijke informatie en toepasbare adviezen. Het RIVM zorgt voor een goede geboortescreening, het bestrijden van infectieziekten en heeft een centrale rol bij het Rijksvaccinatieprogramma en de bevolkingsonderzoeken. We onderzoeken wat er nodig is voor goede zorg, een gezonde leefstijl, veilige producten en een veilige en gezonde leefomgeving. Ook dragen we bij aan het voorkomen, bestrijden en beheersen van incidenten en crises.

Terwijl we druk de verhuizing voorbereiden naar een prachtig nieuw gebouw op het Utrecht Science Park, werken we op ons huidige hoofdkantoor in Bilthoven met ongeveer 3000 collega’s aan al onze adviezen, rapporten, factsheets en publicaties. Daarbij laten we ons leiden door de vragen van vandaag én morgen. We doen ons werk midden in de maatschappij. Trots zijn we op onze organisatie waar iedereen welkom is. Als kennisinstituut van de overheid willen we een afspiegeling van de samenleving zijn. Naast talent, ervaring en motivatie maken ook aspecten van identiteit zoals leeftijd, geaardheid, culturele achtergrond of arbeidsbeperking, onze organisatie rijker, innovatiever én leuker. Met deze verschillende achtergronden, perspectieven en inzichten werken wij samen aan een nog beter resultaat!

RIVM – De zorg voor morgen begint vandaag

• Wij begrijpen dat AI een handig hulpmiddel is voor jouw motivatiebrief en cv. We willen je adviseren om het enkel als hulpmiddel te gebruiken en vooral ook jouw unieke ik terug te laten komen in deze documenten.
• Bij je indiensttreding vragen we altijd om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
• Als je solliciteert als 'van-werk-naar-werkkandidaat' of als 'herplaatsingskandidaat', stuur dan een kopie van je aanwijzingsbrief mee.
• Werk je nu via een uitzend- detacheringsbureau bij de Rijksoverheid, vermeld dit dan in je brief.
• Het RIVM zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Meer informatie hierover vind je op de website van de Rijksoverheid .
• Bij het RIVM ben je welkom zoals je bent. Wij zijn ervan overtuigd dat diversiteit in een team de samenwerking en de uitkomst sterker maakt. Daarnaast wordt betrokkenheid van medewerkers bij medezeggenschap gewaardeerd.
• Wij volgen de Recruiter Code en gaan zorgvuldig met je persoonsgegevens om.
• Voor een volledig beeld van de zakelijke achtergrond van sollicitanten raadplegen we soms LinkedIn.
• Wij maken geen gebruik van bureaus voor deze vacature. Mochten wij uiteindelijk hulp inschakelen, dan nemen wij hiervoor zelf contact op met bureaus.