Projectleider Gebiedsontwikkeling Deventer | tot €7.481

Evoke; Deventer; Hybrid; EUR 63,000 - 83,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris 5.630-7.481 p.m.

27 vakantiedagen

13e maand

Winstuitkering

Groene pensioenregeling

Opleidingsbudget €2.000

Career Coach

Gratis deelname aan evenement

Job summary

Evoke zoekt een Projectleider Gebiedsontwikkeling Deventer die regie neemt over complexe ruimtelijke vraagstukken en ambitieuze plannen omzet in haalbare projecten. Je brengt partijen samen en bewaakt planning, geld en kwaliteit, met focus op haalbaarheid en uitvoerbaarheid.

Je vertaalt gebiedsambities naar concrete strategieën en stuurt multidisciplinaire teams aan met kennis van milieu, mobiliteit, water en grondbeleid.

Qualifications

• Minimaal vijf jaar ervaring met gebiedsontwikkeling of planvorming.
• Ervaring met projectleiding in bestuurlijk/politiek gevoelige omgevingen.
• Goede kennis van grondbeleid, exploitatiemodellen en de Omgevingswet.
• Vermogen complexe informatie duidelijk uit te leggen aan diverse belanghebbenden.
• Structuur en verbinding in samenwerking met partners.

Responsibilities

• Regie over binnenstedelijke transformaties en bedrijventerreinen.
• Vertalen van ambities naar haalbare projectstrategie.
• Bewaken van scope, planning, budget, kwaliteit, risico’s en besluitvorming.
• Adviezen over grondbeleid en planologische ruimte opstellen.
• Inzetten van Omgevingswetinstrumenten en programmasturing.
• Participatie begeleiden met diverse belanghebbenden.
• Ontwikkelen van klantrelaties en kansen voor vervolgopdrachten.

Skills

Omgevingswet kennis

Planontwikkeling

Projectmanagement

Grondbeleid

Stakeholder communicatie

Teamleiding

Klantrelaties opbouwen

Education

HBO/WO opleiding in planologie

Job description

Over de functie

Ruimtelijke plannen worden pas waardevol wanneer iemand ze doelgericht vooruitbrengt. Als Projectleider Gebiedsontwikkeling Deventer geef je regie aan complexe projecten en belangrijke keuzes. Jij maakt ambities haalbaar en zorgt dat betrokken partijen weten waar ze aan toe zijn.

Wat ga je doen?

Voor onze opdrachtgever pak je als Projectleider Gebiedsontwikkeling Deventer de regie over complexe ruimtelijke vraagstukken. Je vertaalt ambities voor gebieden naar een duidelijke projectstrategie en haalbare stappen. De opdrachten variëren van binnenstedelijke vernieuwing en uitbreidingslocaties tot bedrijventerreinen en omgevingsprogramma’s. Je organiseert het project, verdeelt verantwoordelijkheden en zorgt dat inhoudelijke keuzes op tijd worden voorbereid. Tot de ruimtelijke en financiële kaders stevig staan, bewaak je planning, kwaliteit, risico’s en besluitvorming. Gemeenten, provincies en ontwikkelaars rekenen op jouw advies over planologische mogelijkheden, grondbeleid, grondexploitatie en haalbaarheid. Je onderzoekt welke route binnen de Omgevingswet het beste past bij de opgave. Tijdens participatietrajecten breng je bewoners, bestuurders, ondernemers en andere betrokkenen op een duidelijke manier in gesprek. Tegenstrijdige belangen maak je bespreekbaar, waarna je toewerkt naar keuzes die uitvoerbaar en goed uit te leggen zijn. Je geeft richting aan een multidisciplinair projectteam en benut kennis uit milieu, mobiliteit, energie en water. Naast de projectleiding herken je nieuwe kansen, onderhoud je klantrelaties en draag je bij aan passende vervolgopdrachten. Met jouw overzicht blijven inhoud, proces en omgeving goed op elkaar aansluiten.

Jouw werkzaamheden

• Regie voeren over binnenstedelijke transformaties, uitbreidingslocaties en bedrijventerreinen;
• Vertalen van ruimtelijke ambities naar een haalbare projectstrategie;
• Bewaken van scope, planning, budget, kwaliteit, risico’s en besluitvorming;
• Opstellen van adviezen over grondbeleid, grondexploitatie en planologische ruimte;
• Inzetten van Omgevingswetinstrumenten, programmasturing en haalbaarheidsstudies;
• Organiseren en begeleiden van participatie met verschillende belanghebbenden;
• Ontwikkelen van klantrelaties en uitwerken van nieuwe advieskansen.

Wat heb jij in huis?

• Hbo- of wo-werk- en denkniveau binnen planologie, bestuurskunde, sociale geografie of een vergelijkbaar vakgebied;
• Minimaal vijf jaar relevante ervaring met gebiedsontwikkeling, planvorming of projectmanagement;
• Ervaring met projectleiding binnen een bestuurlijk of politiek gevoelige omgeving;
• Goede kennis van grondbeleid, exploitatiemodellen, programmasturing en de Omgevingswet;
• Het vermogen om complexe informatie duidelijk uit te leggen aan verschillende belanghebbenden;
• Een gestructureerde en verbindende werkwijze met aandacht voor resultaat en relaties.

Wat bieden we jou

• Een salaris van €5.630 - €7.481 p.m.;
• 27 vakantiedagen per jaar;
• 13e maand;
• Winstuitkering;
• Uitgebreide groene pensioenregeling;
• Volg kosteloos sessies via het welzijnsplatform empowr;
• Opleidingsbudget van €2.000;
• Een persoonlijke Career Coach;
• Gratis deelname aan bijvoorbeeld de Marathon van Eindhoven of de Strong Viking Run;
• Werken bij het groenste detacheringsbureau van Nederland;
• Mogelijkheid tot overname door opdrachtgever.

De organisatie & Duurzaamheid

Een open en nuchtere cultuur zorgt dat ideeën snel bespreekbaar zijn. Je krijgt ruimte om initiatief te nemen, hybride te werken en je vak verder te verdiepen. Wie verantwoordelijkheid pakt, kan doorgroeien in projectcomplexiteit of richting management.

Werken bij Evoke

Je gaat via Evoke aan de slag in deze functie. Na een tijdje kun je in dienst bij onze partner, als je wil. Of je begint aan een nieuw uitdagend project via ons netwerk. Wij doen er alles aan om onze mensen op dé werkplek te krijgen. Jouw persoonlijke Career Coach is specialist binnen de sector en samen brengen jullie jouw wensen in kaart. Door écht te luisteren, maken zij steeds de juiste connectie voor jou. Ondertussen bieden wij je alle voordelen als jouw werkgever en Carrière Coach. Zoals een goed salaris, jaarlijks studiebudget en groen pensioen. Samen zetten we zo altijd de beste stappen voorwaarts in jouw loopbaan. Want: Evoke Centers You. Een open en nuchtere cultuur zorgt dat ideeën snel bespreekbaar zijn. Je krijgt ruimte om initiatief te nemen, hybride te werken en je vak verder te verdiepen. Wie verantwoordelijkheid pakt, kan doorgroeien in projectcomplexiteit of richting management.