Project Engineer

Doghouse Recruitment; Utrecht; On-site; EUR 40,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensioenregeling

Aandelen met waarde

Leaseauto of mobiliteitsplan

Job summary

Een vooruitstrevend bedrijf in kantoorautomatisering zoekt een IT Recruitment Consultant. In deze rol ben je het technische aanspreekpunt voor klanten en verantwoordelijk voor de uitvoering van projecten, waaronder migraties van Microsoft 365-omgevingen. Je werkt nauw samen met sales en andere stakeholders om de beste IT-oplossingen te bieden. Dit is een kans om je technische vaardigheden te benutten in een dynamische omgeving, waar je een impact kunt maken op de optimalisatie van werkplekbeheer en cloudoplossingen. Sluit je aan bij een compact team dat waarde hecht aan samenwerking en innovatie.

Qualifications

• 3-5 jaar ervaring in IT, bij voorkeur in MSP of interne beheerrollen.
• Kennis van Microsoft 365-suite en basiskennis van Azure.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor migraties en implementaties van Microsoft 365.
• Onboarden van nieuwe klanten en in kaart brengen van behoeften.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Proactieve houding

Zelfstandig werken

Probleemoplossend vermogen

Tools

Microsoft 365

Azure

Job description

IT Recruitment Consultant bij Doghouse Recruitment

Onze klant is een organisatie die gespecialiseerd is in kantoorautomatisering en IT-oplossingen voor de MKB-sector. Ze richten zich op het optimaliseren van werkplekbeheer, opslag en cloudomgevingen. Je komt terecht in een compact en gedreven team dat verantwoordelijk is voor de technische uitvoering van projecten. Het team werkt nauw samen met sales, pre-sales en andere stakeholders om klanten van de beste IT-oplossingen te voorzien.

Als Project Engineer ben je het aanspreekpunt voor technische vraagstukken bij klanten. Je bent verantwoordelijk voor de inventarisatie, uitvoering en oplevering van projecten. Dit omvat het migreren van Microsoft 365-omgevingen, het implementeren van cloudoplossingen en het adviseren van klanten over de beste aanpak. Het werk bestaat voor 75% uit hands-on technische taken en voor 25% uit klantcommunicatie en advies.

1. Onboarden van nieuwe klanten en in kaart brengen van behoeften.
2. Uitvoeren van migraties en implementaties, zoals tenant- en mailboxmigraties.
3. Ondersteunen van pre-sales en adviseren over licenties, beveiliging en IT-oplossingen.
4. Problemen signaleren, oplossen en voorkomen.
5. Samenwerken met klanten, projectmanagers en externe partijen.

Vereisten:

1. 3 tot 5 jaar ervaring in IT, bij voorkeur binnen Managed Service Providers (MSP) of interne beheerrollen.
2. Kennis van de volledige Microsoft 365-suite.
3. Proactieve houding en zelfstandig kunnen werken.
4. Goede communicatieve vaardigheden en empathisch vermogen.
5. Basiskennis van Azure en algemene IT-concepten is een pré.

Wat bieden wij?

Pensioenregeling, aandelen met concrete waarde en een leaseauto of mobiliteitsplan (optioneel).