Programmamanager meten en monitoren

Provincie Groningen; Groningen; On-site; EUR 57,000 - 81,000; Full time

Benefits offered by this job

Arbeidsovereenkomst 2 jaar

Salaris conform functieschaal 12 (€511

€1?13384 bij 36 uur

Werkweek 32-40 uur + ATV uren

IKB 22,37% van bruto maandsalaris

Job summary

Provincie Groningen zoekt een programmamanager voor het interprovinciale Laaghangend Fruit-programma. Je bewaakt doelstellingen, adviseert over beleid en faciliteert bestuurlijke besluitvorming. Je werkt aan een gedragen meetorganisatie en verbinding tussen wetenschap en praktijk.

Je hebt WO-niveau en ervaring met complexe projecten en omgevingsmanagement, plus bestuurlijke sensitiviteit. De positie biedt een 2-jaars arbeidsovereenkomst, een marktconform salaris en ruimte voor opleiding en

Qualifications

• WO werk- en denkniveau vereist.
• Aantoonbare ervaring met leidinggeven aan complexe projecten.
• Ervaring met omgevingsmanagement en bestuurlijke context.
• Sterke bestuurlijke sensitiviteit en samenwerking met diverse partijen.

Responsibilities

• Zorgdragen voor beantwoording van vraagstukken binnen 2 jaar.
• Ontwikkelen van voorstellen voor inrichting en mandatering van meetorganisatie.
• Inventariseren en adviseren over landelijke ontwikkelingen rondom stikstof en natuurherstel.
• Ontwikkelen van een kennisagenda en vertalen van onderzoeksresultaten naar beleid.
• Verbinding tussen wetenschap en praktijk en ondersteuning bij rapportages en juridische onderbouwing.
• Regie op pilots en afstemming met andere initiatieven in Noord-Nederland.

Skills

Leidinggevende ervaring

Complexe strategische projecten

Omgevingsmanagement

Bestuurlijke sensitiviteit

Education

WO werk- en denk-niveau

Job description

Waarom zoeken wij jou?

Veel Natura2000-gebieden in Noord-Nederland verkeren in slechte staat, onder andere door stikstofoverbelasting. De noordelijke provincies hebben van het Rijk een financiële bijdrage ontvangen om versneld ammoniakemissies uit de landbouw te reduceren. Dit budget is ondergebracht in het interprovinciale programma Laaghangend Fruit. Ter versterking van de onderbouwing van de stikstofreductie van de betreffende maatregelen kunnen ook meetprojecten worden opgezet die geen directe relatie hebben met de binnen Laaghangend Fruit vallende maatregelen. De projecten richten zich op verschillende vraagstukken.

Om deze projecten op de juiste wijze te laten verlopen zijn we op zoek naar een programmamanager.

Wat ga je doen?

Als programmamanager zorg je ervoor dat de vraagstukken binnen 2 jaar worden beantwoord.

Je werkzaamheden bestaan o.a. uit:

• Ontwikkelen van een gedragen voorstel voor de inrichting en mandatering van de interprovinciale meetorganisatie en het begeleiden van de bestuurlijke besluitvorming hierover.
• Inventariseren en adviseren over landelijke ontwikkelingen en andere provinciale programma’s rondom stikstof en natuurherstel.
• Ontwikkelen van een kennisagenda: welke data en meetmethoden zijn nodig om effectiviteit van emissiereductie maatregelen vast te stellen, daling van stikstofdepositie aan te tonen en informatie om te vormen tot overdraagbare kennis.
• Verbinden van wetenschap en praktijk, je vertaalt onderzoeksresultaten naar toepasbare inzichten voor beleid en vergunningverlening.
• Borgen dat maatregelen en meetdata bruikbaar zijn voor rapportages, juridische onderbouwing en doelsturing.
• Voeren van de regie op pilots en innovaties binnen de maatregelen van Laaghangend Fruit en afstemming zoeken met andere initiatieven in Noord-Nederland.

Waar ga je werken?

Het domein Uitvoering zorgt voor de realisatie, exploitatie en het onderhoud van het ruimtelijk gebied en voor de uitvoering van subsidies en vergunning-, toezicht- en handhavingstaken. Binnen het domein werken circa 250 medewerkers, verdeeld over tien basisteams.

Je wordt ingedeeld bij het team projectmanagement, dat verantwoordelijk is voor de uitvoering van diverse provinciale projecten, waaronder projecten in het ruimtelijk domein. Doelmatigheid in het uitvoeren van projecten, de verbinding tussen politiek, projecten en omgeving en het inzicht geven in kosten (mensen en middelen) en de te behalen projectdoelstelling, staan daarbij voorop.

Wat breng je mee?

Je bent een programmamanager met inhoudelijke kennis, leidinggevende en coachende capaciteiten. Je zorgt voor een goede samenwerking en zorgt dat knopen worden doorgehakt. Je bent klantgericht, hebt een duidelijke visie en ambitie en je houdt het doel van het project goed voor ogen. Je combineert het geven van advies met praktisch doen. Je bent in staat om snel een netwerk op te bouwen, brengt omgevingspartijen in kaart en betrekt hen bij dit programma en de projecten.

Wat je ook meeneemt als programmamanager:

• Je hebt WO werk- en denkniveau
• Je hebt ervaring met het leiden van complexe strategische projecten
• Je hebt ervaring met omgevingsmanagement
• Je beschikt over bestuurlijke sensitiviteit

Dit bieden wij!

Bij de provincie Groningen bieden we een inspirerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. We kijken voorbij de horizon en zoeken naar oplossingen die echt het verschil maken in het leven van onze inwoners. Zet je talenten in voor een provincie die voortdurend in beweging is!

Daarnaast bieden wij:

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 2 jaar.
• Een salaris conform functieschaal 12 van de cao (min €5118,26 - max €7233,84 bij een dienstverband van 36 uur per week).
• Een werkweek van 32 tot 40 uur met de mogelijkheid om ATV uren op te bouwen.

Naast bovenstaande arbeidsvoorwaarden bieden wij ook aantrekkelijke secundaire voorwaarden. Denk aan opleidingsmogelijkheden, een fietsleaseplan en een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB is 22,37% van je bruto maandsalaris en bouw je maandelijks op. Het bestaat uit je eindejaarsuitkering, vakantie-uitkering, levensloopbijdrage en bovenwettelijk vakantiegeld. Je kunt het flexibel inzetten voor extra vrije dagen, meer salaris of fiscale voordelen. Daarnaast is er het Persoonlijk Budget Duurzame Inzetbaarheid (PBDI) van € 6.000 per vijf jaar, te gebruiken voor bijvoorbeeld leren en ontwikkelen, loopbaanontwikkeling of vitaliteit. Een volledig overzicht van onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.werkenbijprovinciegroningen.nl/pagina/arbeidsvoorwaarden.

Over provincie Groningen

De provincie Groningen is een organisatie in beweging die volop werkt aan maatschappelijke opgaven zoals de versnelling van woningbouw, de gevolgen van de gaswinning, de energietransitie, klimaatadaptatie en leefbaarheid. We sluiten aan bij wat er nu leeft en kijken wat morgen en overmorgen nodig is.

Ons provinciehuis staat aan de voet van de Martinitoren in het hart van de stad Groningen. We werken met ongeveer 1000 collega’s aan de ontwikkeling van onze mooie provincie.

Als provincie zitten we letterlijk tussen de Rijksoverheid en de gemeenten in. Praktischer dan het Rijk en een grotere scope dan een gemeente. Groot genoeg om echte impact in de regio te maken en klein genoeg voor korte lijnen, een platte organisatie en veel ruimte voor eigen inbreng van medewerkers. Samen met inwoners, medeoverheden, bedrijven, kennisinstellingen en maatschappelijke partners werken we aan oplossingen.

Goed om te weten

We streven naar een organisatie waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of arbeidsvermogen. Om die reden moedigen we iedereen aan te solliciteren die zich kan identificeren met het vacatureprofiel hierboven.

Momenteel zijn vrouwen in onze hogere functies ondervertegenwoordigd. We doen daarom extra ons best om voor deze functies talentvolle vrouwen aan ons te binden.