Product Owner Integration

GreenPepper; Utrecht; On-site; EUR 114,000 - 162,000; Part time

Job summary

HR-De Rechtspraak in Utrecht zoekt een Product Owner voor het Integration Strategy Enablement Team (ISET). Je fungeert als brug tussen de value teams en ISET, vertaalt klantbehoeften naar technische vereisten voor het HIP.

Je geeft visie en roadmap-presentaties aan technische en niet-technische stakeholders en bewaakt prioriteiten. Detachering, 36 uur/week, standplaats Utrecht, start 30-10-2026, einddatum 30-06-2027.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar ervaring als technisch product owner.
• Aantoonbare ervaring in aansturen van een technisch productteam.
• Ervaring met Azure platform (PaaS) en OpenShift is een pré/plus.
• Aantoonbare vaardigheid in vertaald naar businesswaarde en samenwerking tussen IT en business.

Responsibilities

• Ophalen van (technische) vereisten bij de value teams.
• Stakeholdermanagement en prioriteitbepaling.
• Presentaties geven over visie en roadmap aan technische en niet-technische stakeholders.
• Ondersteunen van ISET bij technische keuzes binnen en buiten het team.
• Creëren van een efficiënte en pretpeerende omgeving binnen ISET.
• Initiatiefnemer in de doorontwikkeling van HIP en inbedding in de organisatie.

Skills

Stakeholder management

Backlog management

Communicatief vaardig

Proactief handelen

Team samenwerking

Presenteren

Strategisch denken

Afstemming met architecten

Agile way of working

Scrum Master samenwerking

Education

HBO werk- en denkniveau

Tools

Azure (PaaS)

OpenShift

Job description

HR-De Rechtspraak

Over de rol

Als Product Owner van het Integration Strategy Enablement Team (ISET) fungeer je als brug tussen de value teams van IVO en het ISET. Je vertaalt klantbehoeften en prioriteiten naar technische vereisten ten behoeve van het Hybrid Integration Platform (HIP) en fungeert als klankbord voor het ISET over de wijze van implementatie.

• Startdatum 30-10-2026
• Uren p/w 36
• Einddatum 30-06-2027
• Uurtarief € 100
• Standplaats Utrecht
• Dienstverband Detachering

Kernactiviteiten

• Ophalen van (technische) vereisten bij de value teams
• Stakeholdermanagement en prioriteitbepaling
• Presentaties geven over visie, roadmap e.d. aan technische en niet-technische stakeholders
• Ondersteunen van het ISET bij technische keuzes, binnen en buiten het team
• Creëren van een omgeving binnen het ISET waarin prettig en efficiënt gewerkt kan worden
• Initiatiefnemer in de doorontwikkeling van het HIP
• Initiatiefnemer in de inbedding van het HIP in de organisatie (uitlijning, enablement, etc.)

Eisen

• HBO werk- en denkniveau
• Ervaring met het aansturen van een technisch product team
• HBO werk- en denkniveau (5 jaar)
• Aantoonbare ervaring in de rol van (technisch) product owner van een Azure platform (PaaS) (5 jaar)

Wensen

• Business en IT met elkaar kunnen verbinden; o.a. aansluiting Portfolio management en kwartaalplanningen
• Technische oplossingen kunnen vertalen naar waarde voor de business
• Ervaring met werken onder architectuur
• Balans kunnen aanbrengen tussen innovatie en betrouwbaarheid/voorspelbaarheid
• Ervaring met Microsoft Azure en OpenShift is een pré

Competenties

• Communicatief vaardig; verschillende standpunten kunnen samenbrengen en als klankbord fungeren voor het engineering team
• Stakeholder management
• Backlog management
• Proactief in handelen en communicatie
• Samenwerken binnen het team en met aanpalende teams
• Presenteren aan technische en niet-technische collega's
• Strategisch denken; binnen het team en daarbuiten (MT-niveau)
• Afstemming met de architecten van het platform
• Agile way of working
• Nauwe samenwerking met de Scrum Master en de IT-manager