Procesregisseur Zorg en Veiligheid - Gemeente Waterland

Incipias; Monnickendam; Hybrid; EUR 43,000 - 63,000; Part time

Benefits offered by this job

IKB 17,05%

Job summary

Gemeente Waterland zoekt een Procesregisseur Zorg en Veiligheid om bij te dragen aan een veilige en stabiele leefsituatie voor gezinnen en volwassenen. Je werkt in een kleinschalige organisatie met korte lijnen en levert concrete resultaten, zoals afgesproken Top-3 plannen en procesdossiers.

Je hebt een HBO-bachelorniveau, SKJ-registratie en minimaal 2 jaar ervaring in het sociaal- of zorgdomein. Hybride werken en een 32-urige werkweek bieden flexibiliteit.

Qualifications

• Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelorniveau.
• Beschikbaarheid van SKJ-registratie met registratienummer en afloopdatum.
• Minimum 2 jaar recente ervaring in sociaal en/of zorgdomein.
• Aantoonbare kennis van huiselijk geweld, kindermishandeling, complexe scheidingen en LVB.
• Kennis van de Wmo en de Jeugdwet.
• Ervaring met de Top-3 methodiek zoals toegepast in de Proeftuin.
• Bekendheid met de sociale kaart van Zaanstreek-Waterland.
• In het vermogen integraal te werken en samen te schakelen met partners.
• Sterke communicatieve, klantgerichte en assertieve houding.
• Goede plannings- en samenwerkingsvaardigheden.

Responsibilities

• Het team Uitvoering adviseren en ondersteunen bij Top-3 plannen.
• Consulenten Wmo begeleiden bij complexe casus zodat zij dit zelfstandig oppakken.
• Advies en ondersteuning bij de start van zorgregisseur Jeugd.
• Een volledig procesregiedossier invoeren met afspraken, voortgang en evaluaties.
• De wachtlijst zorgregie Jeugd wegwerken.
• Zorgen voor complete Top-3 plannen en perspectiefplannen bij jeugd.

Skills

HBO niveau

SKJ-registratie

Sociaal domein ervaring

Kennis huiselijk geweld

Kennis Wmo en Jeugdwet

Top-3 methodiek

Kennis Zaanstreek-Waterland

Integraal werken

Communicatie vaardigheden

Klantgericht en assertief

Plannen en organiseren

Education

HBO-bachelorniveau

Job description

Reageren kan tot 9 november 2026.

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Waterland, zijn wij op zoek naar een Procesregisseur Zorg en Veiligheid. In deze rol draag je bij aan een veilige en stabiele leefsituatie voor gezinnen en volwassenen in een hechte, kleinschalige gemeentelijke organisatie met korte lijnen en een informeel karakter. Je werkt zelfstandig en levert een concreet, aantoonbaar resultaat op: consulenten Wmo die na afloop van de opdracht zelfstandig complexe veiligheidscasuïstiek kunnen oppakken, een weggewerkte wachtlijst en goed gedocumenteerde procesdossiers.

Wat ga je doen?

• Het team Uitvoering adviseren en ondersteunen bij het opstellen van Top-3 plannen, in samenwerking met professionals van het Regionaal Veiligheidsteam.
• Consulenten Wmo begeleiden bij complexe veiligheidscasuïstiek, zodat zij deze na afloop van de opdracht zelfstandig kunnen oppakken conform de herijkte werkwijze.
• De per 1 september 2026 gestarte zorgregisseur Jeugd adviseren en ondersteunen bij de herijkte werkwijze.
• Een goed ingericht procesregiedossier invoeren, waarin afspraken, voortgang, evaluaties en eventuele op- of afschaling inzichtelijk zijn vastgelegd.
• De wachtlijst zorgregie Jeugd wegwerken.
• Zorgen dat alle toegewezen casussen voorzien zijn van een compleet Top-3 plan en bij jeugd een actueel perspectiefplan, inclusief ingezette hulp en onderbouwing.

Jouw profiel

• Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Je beschikt over een geldige SKJ-registratie (registratienummer en afloopdatum aantoonbaar in je cv).
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen het sociaal domein en/of zorgdomein.
• Aantoonbare kennis van huiselijk geweld, kindermishandeling, complexe scheidingen en LVB.
• Aantoonbare kennis van de Wmo en de Jeugdwet.
• Ervaring met de Top-3 methodiek zoals toegepast in de Proeftuin.
• Bekendheid met de sociale kaart van Zaanstreek-Waterland.
• Je kunt integraal werken en schakelen met verschillende partners binnen en buiten de organisatie.
• Je bent communicatief sterk, klantgericht, resultaatgericht en assertief.
• Je kunt goed plannen, organiseren en samenwerken.

Wat bieden wij?

• Een opdracht van 7 maanden, met optie op verlenging, bij de Gemeente Waterland in Noord-Holland.
• Een werkweek van 32 uur, met hybride werken als mogelijkheid en werkdagen in overleg.
• Een maatschappelijk relevante en zelfstandige rol met directe impact op veiligheid en welzijn van inwoners.
• Functieschaal 10 op basis van de CAO Gemeenten, met een bruto maandsalaris bij fulltime van € 3.824 (begintrede) tot € 5.624 (hoogste trede), plus een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.
• Mogelijkheid tot verlenging van de opdracht.

Voor vragen kun je bellen naar [phone] of mailen naar [e-mail].